Lediga jobb som Chefer inom handel i Motala

Till vår butik i Motala söker vi nu en driven och säljfokuserad butikschef som med tryggt ledarskap kan skapa förutsättningar för att driva butiken framåt. Hos oss på Sandströms skapar du tillsammans med dina kollegor en trivsam atmosfär där kunden står i fokus. Personlig försäljning är något som ligger dig varmt om hjärtat och en förutsättning för att du, dina kollegor och butiken skall utvecklas och nå uppsatta mål.


Om Sandströms
Sandströms startade i Kisa 1923 av Malcolm och Matilda Sandström. Snart 100 år senare drivs det fortfarande av familjen Sandström och är därmed Sveriges äldsta modekedja i samma familjs ägo. Sandströms har tio butiker på nio orter i Småland och Östergötland. I alla butiker har vi både dam- och herravdelning.


Beskrivning av rollen
Som butikschef på Sandströms har du en nyckelroll då du är ansiktet utåt mot kunderna och varumärket Sandströms.
I din tjänst ingår att driva butiken i Sandströms anda, utveckla personal och vara en inspiratör och förebild. I rollen ingår även att ansvara för att följa upp nyckeltal, hålla budget samt vara aktiv i vad som händer och sker i centrum. Du förväntas också vara delaktig i våra sociala medier.
En viktig del i rollen är att du möjliggör att dina medarbetare når sina mål genom löpande coachning och utveckling, samt regelbunden kontakt och avstämning med chefer.
Du ansvarar för bemanning, schemaläggning samt att butiken håller en given standard för Sandströms visuella uttryck.


Vi söker
Dig som har en naturlig ådra för service och tycker om det personliga mötet med kunden. Vi förväntar oss att du uppskattar försäljning och är van att inspirera dina kollegor. Vi ser gärna att du drivs av entreprenörskap och kommer att ta hand om och driva butiken som om det vore din egen.
Tjänsten är på 80-100%, med start omgående eller under våren 2026 efter överenskommelse. Vi tillämpar provanställning.


Du är
Vi tror att du är en serviceinriktad butikschef som alltid strävar efter att bygga teamkänsla. Vi vill att du som butikschef leder och utvecklar teamet i butiken och använder våra viktigaste nyckeltal i ditt dagliga arbete. Vi ser att du är en duktig säljcoach som gärna leder genom att vara ett bra föredöme, både i säljet och kontakten med kund. Vi letar efter dig som även är bra administrativt, då rollen innehåller en del administration.
Då vi har många återkommande kunder förstår du vikten av goda kundrelationer och kan skapa långsiktiga relationer. Du har lätt för att samarbeta, gillar nya utmanande situationer som utvecklar dig och dina kollegor. Självklart är du en positiv och härlig person som gör våra butiker ännu trevligare!


Erfarenhet
? Du har erfarenhet av att framgångsrikt ha arbetat som butikschef eller assisterande butikschef eller motsvarande.
? Du har ett utvecklat affärstänk som möjliggör en lönsam drift av butiken.
? Du har erfarenhet av och är duktig administrativt.
? Flytande i svenska i både tal och skrift.


Ansökan
Om du är intresserad av att jobba hos oss eller vill rekommendera någon vill vi gärna ha din ansökan och komma i kontakt med dig så snart som möjligt. Intervjuer kommer att ske löpande.


Skicka personligt brev och CV till:
[email protected] Visa mindre

Om rollen:
I rollen som butikschef ansvarar du för butikens försäljning, drift och skötsel. Du är den drivande kraften bakom att skapa en utvecklande miljö för dina medarbetare och säkerställer att varje dag på jobbet är meningsfull och produktiv. Du rapporterar till och coachas av din distriktschef.

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:

Försäljnings- och resultatansvar: Du är ansvarig för att uppnå och överträffa försäljningsmål samt säkerställa en lönsam verksamhet.

Personalansvar: Du vägleder, coachar och motiverar dina medarbetare för att maximera deras potential och bidra till teamets framgång.

Budgetarbete: Du arbetar aktivt med att upprätthålla och följa upp budgetar samt vidtar åtgärder för att säkerställa lönsamhet och effektivitet.

Ledarskapsfrågor: Du är en naturlig ledare som trivs med att bygga och utveckla ett starkt och engagerat team.

Kundservice i världsklass : Du säkerställer att varje kund får en exceptionell serviceupplevelse och att deras behov och förväntningar överträffas.
Dina kompetenser :
För att trivas och lyckas som butikschef hos Dollarstore är vi på jakt efter personer med följande kompetenser:

Erfarenhet inom detaljhandeln : Du har gedigen erfarenhet av att arbeta inom retailbranschen och förstår dess unika utmaningar och möjligheter.

Ledarskap och motivation : Du är en inspirerande ledare som älskar att bygga en positiv anda och peppa dina kollegor till att göra det bästa av varje arbetsdag.

Resultatorientering: Du är driven av att uppnå och överträffa försäljningsmål och har förmågan att arbeta strategiskt för att maximera resultatet.

Kundfokus: Du har en stark kundorientering och strävar alltid efter att leverera enastående kundservice.

Flexibilitet: Du är beredd att arbeta på kvällar och helger om så krävs och trivs med en dynamisk och omväxlande arbetsmiljö.

Varför Dollarstore:
Som en del av Dollarstores team får du möjlighet att arbeta i en spännande och dynamisk arbetsmiljö där du dagligen får möjlighet att påverka och bidra till vår fortsatta framgång. Vi erbjuder också möjligheter till personlig och professionell utveckling samt förmåner och belöningar för ditt engagemang och din prestation

Övrig information

Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsgrad: Heltid

Plats: Dollarstore Mineralvägen 9, Motala

Lön: Enligt överenskommelse

Sök nu:
Om du är redo att ta ledningen för din nästa utmaning och tror att du har vad som krävs för att bli en framgångsrik butikschef hos Dollarstore, skicka in din ansökan idag genom att klicka på "Ansök nu" nedan. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team och tillsammans fortsätta skapa fantastiska shoppingupplevelser för våra kunder!Vi är stolta över att vara en arbetsplats fri från diskriminering, där vi ser mångfald och inkludering som grundläggande värden. Vår rekrytering är alltid baserad på kompetens och vi strävar efter att skapa en miljö där alla, oavsett bakgrund, har lika möjligheter att växa och utvecklas. Genom att aktivt arbeta för en rättvis och inkluderande arbetsplats, ser vi till att alla våra medarbetare känner sig respekterade, värderade och välkomna.

Som en del i Dollarstores rekryteringsprocess genomför företaget bakgrundsanalyser tillsammans med Svensk Bakgrundsanalys vilket är ett auktoriserat företag inom bakgrundskontroller.

Notera: Vi tar emot ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansök därför redan idag!

Välkommen med din ansökan!

Dollarstore är en av Sveriges största lågprisaktörer och vi fortsätter växa. Idag har vi över 130 butiker i både Sverige och Danmark där vi erbjuder våra kunder glädje, gemenskap och fantastiska priser. Sedan augusti 2023 ingår Dollarstore i finska Tokmanni Group och tillsammans med dem är vi en av de ledande lågprisaktörerna i Norden och är listade på finska börsen. Tillsammans med våra 2000 medarbetare brinner vi för försäljning och mötet med kunden. Välkommen till Dollarstore!

DollarStores DNA


- Vi är närvarande mot kunder och kollegor och tror på att alla människor har rätt till glädje, gemenskap och fantastiska priser

- Vi har de mest upplevelsefyllda butikerna och produkter som hela tiden överraskar.

- Vi är alltid ärliga och vi är på riktigt. No monkey business – helt enkelt.

- Vi har de lägsta priserna och skapar mest värde till våra konsumenter. Detta görs genom att vi alltid har kostnaderna i fokus. Visa mindre

Vi söker en driven butikschef till vår butik i Motala.
Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet som butikschef inom detaljhandel.
Sök via vår hemsida jobb.thansen.se
Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceperson som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, däck, cyklar eller andra av våra produktgrupper?
Som butikschef är det du som har huvudansvaret för butiken och är den dagliga driften. Du kommer att ansvara för butikens prestation och teamet av medarbetare.
Samtidigt blir du en del av ett ambitiöst företag, där dina möjligheter att skapa sig en karriär inom detaljhandeln är mycket stora.
Vill du bli en del av det "blå laget"?
Ansvarsområden:
Butikens prestation av försäljning och alla andra nyckeltal
Kundnöjdhet
Utbildning och motivering av medarbetare
Planering och optimering av verksamheten


Tjänsten passar dig väl om du:
Kan arbeta självständigt och lösa utmaningar på egen hand
Har en hög energinivå och ett positivt förhållningssätt
Är duktig på att ha överblick och är fokuserad i dina insatser
Inte är rädd för att ta dig an och delta i butikens dagliga uppgifter
Du kommer att få en grundlig utbildning så att du är väl beredd för uppgiften. Därefter har du löpande möjlighet att diskutera idéer och lösningar med ansvarig distriktschef.
Din profil
Du har erfarenhet av butiksledning, försäljning och service.
Du förstår kundernas behov
Du är ambitiös och fokuserad
Du är trygg och tydlig i ditt ledarskap
Du är utåtriktad och trivs i kontakten med andra


Vi erbjuder:
Som butikschef i en av de stora kedjorna inom dansk och norsk detaljhandel kommer du att ingå i ett team av engagerade kollegor med en informell ton, där alla arbetar för att nå de gemensamma målen.
Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK "Alltid nöjda kunder", och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder.
Du blir en kollega med mer än 1 800 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang.
Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Vi ser fram emot att höra ifrån dig. Visa mindre

Är du redo att motivera och leda ett helt butiksteam? Och se till att ditt team har de bästa resultaten, säljattityden och ger våra kunder den bästa shoppingupplevelsen?
Då kan du vara butikschefen vi söker!
VAD VI ERBJUDER DIG
Du får chansen att bli en del av ett företag som vill vara kandidaternas förstahandsval när de väljer arbetsgivare. Vi är dynamiska och hos oss blir din röst hörd, du blir involverad och din utveckling är viktig. Dessutom får du som JYSK-ambassadör följande:
Möjligheter till utveckling genom utmärkt utbildning och mentorskap. Lär dig mer om oss här.
Individuell bonus på upp till fyra månadslöner
Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av omsättningsökning i butik
Förmåner, t.ex. friskvårdsbidrag, årlig JYSK-gala och andra sociala aktiviteter
30 dagars semester
Avtalspension
?20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group
Interna tävlingar mellan butiker med attraktiva priser ?
Flexibelt arbetsschema ?
Stöd i jobbet med moderna system och de senaste tekniska verktygen

VAD DITT NÄSTA JOBB KOMMER INNEBÄRA
Tillsammans med Ställföreträdande Butikschef ansvarar du för din JYSK-butik
I linje med våra JYSK Ledarskapsvärderingar är du ansvarig för att se till att din butik är 100% redo för att sälja och möta kunder genom att kommunicera, leda och coacha ditt team fysiskt på butiksgolvet
Du agerar på nyckeltal och bestämmer vad som behöver göras för att uppnå målen samt motiverar ditt team att göra det
Följa och utföra butikskoncept och butiksrutiner
Rekrytera och introducera nya kollegor samt utveckla de nuvarande i ditt team
Du trivs med fysiskt arbete och föregår med gott exempel genom att sälja och utföra rutinuppgifter i butiken

Möt en av våra butikschefer och lär dig om jobbet här.
VAD DU SKA BIDRA MED
Erfarenhet av att leda, motivera och utveckla medarbetare, gärna från detaljhandeln eller servicebranschen
Vara inspirerande och kommunikativ för att skapa ett positivt arbetsklimat
Engagemang för att ta ägandeskap över din egen butik och dess resultat
Veta hur du får saker gjorda: Du håller huvudet kallt och visar vägen, även i stressiga situationer ?
Du strävar alltid efter att förbättra dina resultat och återhämtar dig snabbt efter ett bakslag ?
Du tycker om att vara ledig en dag mitt i veckan, så att du kan vara redo för kunderna och ditt team på arbetet under helgen

REKRYTERINGSPROCESSEN
Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ?
Vi genomför alltid intervjuer – för utvalda tjänster kan du förvänta dig att genomföra tester och/eller en videointervju, där vi ser fram emot att höra varför du passar bra för jobbet.
OM OSS
Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång, från en butik 1979 till mer än 3 000 butiker över hela världen idag. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK, och vi är även stolta över att belöna engagemang och en bra insats bland våra medarbetare. Våra tre grundläggande JYSK-värderingar – Köpman, ?Kollega och Kåranda – beskriver det beteende och den attityd som vi kan förvänta oss av varandra. Vi litar på varandra och vi tror på delegering och frihet under ansvar.
På JYSK vill vi inkludera alla oavsett ålder, könsidentitet, sexuell läggning, etnicitet och erfarenhet. Tillsammans jobbar vi hårt för att säkra vår inkluderande kultur, som uppmuntrar, stödjer och hyllar våra medarbetares olika röster. Vi tror att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team. Visa mindre

Om jobbet
Vi söker en driven butikschef till vår kommande butik i Motala som kommer öppna i Mars 2025.
Vi ser gärna att du är driven och har tidigare erfarenhet som butikschef inom detaljhandel.
Sök via vår hemsida jobb.thansen.se
Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceperson som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, däck, cyklar eller andra av våra produktgrupper?
Med redan 19 butiker i Sverige samt över 150 i Norden fortsätter vår stora expansions resa och i Motala öppnar vi butik nr 21 i Sverige.
Som butikschef är det du som har huvudansvaret för butiken och är den dagliga driften. Du kommer att ansvara för butikens prestation och teamet av medarbetare.
Samtidigt blir du en del av ett ambitiöst företag, där dina möjligheter att skapa sig en karriär inom detaljhandeln är mycket stora.
Vill du bli en del av det "blå laget"?
Ansvarsområden:
Butikens prestation av försäljning och alla andra nyckeltal
Kundnöjdhet
Utbildning och motivering av medarbetare
Planering och optimering av verksamheten


Tjänsten passar dig väl om du:
Kan arbeta självständigt och lösa utmaningar på egen hand
Har en hög energinivå och ett positivt förhållningssätt
Är duktig på att ha överblick och är fokuserad i dina insatser
Inte är rädd för att ta dig an och delta i butikens dagliga uppgifter
Du kommer att få en grundlig utbildning så att du är väl beredd för uppgiften. Därefter har du löpande möjlighet att diskutera idéer och lösningar med ansvarig distriktschef.
Din profil
Du har erfarenhet av butiksledning, försäljning och service.
Du förstår kundernas behov
Du är ambitiös och fokuserad
Du är trygg och tydlig i ditt ledarskap
Du är utåtriktad och trivs i kontakten med andra


Vi erbjuder:
Som butikschef i en av de stora kedjorna inom dansk och norsk detaljhandel kommer du att ingå i ett team av engagerade kollegor med en informell ton, där alla arbetar för att nå de gemensamma målen.
Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK "Alltid nöjda kunder", och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder.
Du blir en kollega med mer än 1 800 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang.
Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Vi ser fram emot att höra ifrån dig. Visa mindre

Är du en person som drivs av försäljning och ledarskap - Då är du den vi söker! 
 
MQ Marqet söker en butikschef till Motala. Du kommer att driva och leda ett team där kunden står i fokus.
 
I din roll som butikschef är du ansvarig för butikens försäljning, drift och resultat. Du kommer att få möjligheten att tillsammans med butikens medarbetare skapa en härlig arbetsmiljö där du som ledare driver och leder arbetet.
 
I ditt arbete som butikschef tillbringar du stor del av din arbetstid i butiken där du coachar, följer upp och fungerar som förebild för säljarna. Du kommer även att få ansvara för varuvisningen enligt MQs koncept och riktlinjer, genom att planera och leda butikskommunikationen avseende t ex kampanjer och försäljningsaktiviteter.
 
För att lyckas i rollen tror vi att du är en engagerad och inspirerande ledare som motiveras av att utveckla dina säljare och skapa ett vinnarteam som har roligt på jobbet. Genom säljteknik och ett stort intresse i kundmötet skapar du återkommande kunder. Vidare har du god ekonomisk förståelse samt vana att hantera olika IT-system så som schemaläggningssystem och rekryteringssystem. 
 
För att trivas i rollen som butikschef är du en målinriktad och självgående tävlingsmänniska. Att du brinner för mode och trender ser vi som en självklarhet!
 
Har du tidigare erfarenhet av ledarskap inom detaljhandeln? Toppen, det ser vi som meriterande!
 
Tjänsten är ett vikariat under ca ett år på 36 timmar/vecka. Tillträde enligt överenskommelse.
 
Vi rekryterar löpande så skicka in din ansökan redan idag! I samband med denna rekrytering samarbetar vi med Retail Recruitment. Har du frågor kring tjänsten hör av dig till ansvarig rekryterare Monica Sveiven.
Välkommen med din ansökan!


MQ Marqet är en konceptbutikskedja inom mode som säljer de stilrena och mer hållbara klassiska plaggen av hög kvalitet, det senaste modet samt second hand i vissa utvalda butiker.

Vi vill inspirera med kvalitativt och prisvärt mode noga utvalt för kunden som skall få marknadens bästa personliga service. Vi vänder oss till alla som befinner sig i det flexibla arbetslivet, där gränsen mellan arbete och fritid blir allt mer flytande.

Försäljningen sker i egna butiker och via e-handelsplattformar egna såväl som andras. Våra butiker finns i attraktiva lägen över hela Sverige. Huvudkontoret ligger i Göteborg och vi har ett produktionskontor i Shanghai. MQ Marqet är Sveriges största varumärkeskedja som erbjudit stil sedan 1957. Visa mindre

Beskrivning av jobb
Apotekschef till Apotek Hjärtat ICA Maxi Motala
Är du intresserad av rollen som Apotekschef och är redo för din nästa utmaning? Vill du vara en del av en organisation där du kommer att ha ett nära samarbete med ditt team och stora möjligheter att utveckla ditt ledarskap? Välkommen till Apotek Hjärtat!
Din roll som apotekschef på Hjärtat
Som Apotekschef på Hjärtat ansvarar du för resultat-, drift-, personal- och farmaceutiska frågor på ditt apotek. Du leder ditt team mot att uppnå ditt apoteks ekonomiska mål. För att nå dit coachar och motiverar du personalen i deras dagliga arbete och utveckling. I rollen bidrar du med din farmaceutiska kompetens, engagemang och erfarenhet, till en bättre hälsa för våra kunder och till apotekets framgång.
På Hjärtat kan din karriär ta många spännande vägar. Möjligheterna är många! Läs mer om våra karriärvägar här.
Därför ska du jobba hos oss - regionchefen berättar
Först och främst, välkommen till region 14 på Hjärtat!
Här får du chansen att bli en del av ett vinnande team och vara med och utveckla Apotek Hjärtat till nya framgångar. För mig som regionchef, är det viktigt att du förstår vikten av att skapa kundmöten i världsklass, motiveras av att driva ditt apotek till framgång på alla plan samt att du är en lagspelare även för regionen som helhet.
Vi lägger stor vikt vid att skapa en positiv och trivsam arbetsmiljö där alla kan utvecklas.
Utbyte av goda idéer och framgångsexempel är en viktig del i vårt arbetssätt.
På vårt apotek på Maxi Motala får du förmånen att leda ett team med väldigt kompetenta och drivna medarbetare. Här har vi en stor variation i kunder och väldigt många väljer att komma tillbaka till just oss för den bästa möjliga rådgivningen och det omtänksamma bemötandet.
Bemanningen består idag av 7 farmaceuter inklusive apotekschef och 6 apotekstekniker.
Apotekets öppettider är kl. 8-22 alla dagar i veckan.
Du får vara del av en region med kompetenta och erfarna kollegor som stöttar varandra.
För mig som chef är det dessutom viktigt att arbeta långsiktigt, hållbart och skapa resultat på rätt sätt. Välkommen med din ansökan!
Tjänsten är en tillsvidareanställning som apotekschef. Tjänsten är på heltid eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde till tjänsten sker enligt överenskommelse.
Är du den vi söker?
Vi söker dig som är legitimerad receptarie, apotekare eller utbildad apotekstekniker. Du är antingen i början av din karriär och vill utveckla dina ledaregenskaper eller så är du en erfaren ledare. Du känner igen dig i beskrivningen:
Som ledare är du drivkraftig med ett affärsmässigt tänkande
Du är effektiv, initiativrik, mål- och resultatorienterad och ser verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv
Du har förmågan att motivera, stödja och utveckla andra

Nyfiken på mer? Lyssna på vårt podcastavsnitt om Apotek Hjärtat. Du hittar det här.
På Hjärtat strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund! Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen, skicka in din ansökan redan idag. Om roller kräver det så behöver du genomgå bakgrundskontroller innan anställning. All extern hjälp med rekrytering undanbedes.
Sista ansökningsdag: 2024-10-18
Kontaktperson: David Hall (0701989416)
Välkommen till oss - ett apotek med Hjärtat på rätt ställe! Visa mindre

Välkommen att vara med på en fantastisk utvecklingsresa inom?retail, Kjell & Company och inte minst, rollen som butikschef!?Ur kunders ögon innehar vi förstaplatsen i branschen när det kommer till mest kunnig och mest flexibel personal. Vi är dessutom den affärskedja som bedöms ge snabbast service enligt kunders tycke - detta tror vi helt och hållet beror på våra?medarbetares?förmåga att lösa kundens problem på bästa?vis!??

Inom retail och inte minst på Kjell & Company går utvecklingen i rask takt och vi utvecklar ständigt nya vägar för att möta våra kunders nya behov, alltid med Service i världsklass som given målsättning. Just nu är vi i full transformation från butiker till Service Points.?I en Service Point vi främst våra kunder i fysisk form, men kundmötena sker även digitalt genom olika kanaler - alltid med kundens behov i fokus.

Chef eller ledare??- vi söker dig som ser skillnaden mellan ordens innebörd och som inser att båda delarna behövs för att skapa en välfungerande enhet och ett team som utvecklas.

Vi kräver ingen tidigare erfarenhet från chefsrollen men du behöver vara en person som under en längre tid funderat på rollen som ledare, så pass att du har en tydlig bild över vad du kommer att stå för som chef och ledare. Kanske är du just nu din arbetsplats bästa medarbetare och redo att ta nästa kliv? Du har mest troligt?ett stort intresse?för ledarskap, älskar försäljning och genom ditt team vill skapa framgång,?samtidigt som du brinner för att ge service i världsklass varje dag.??

Vi söker dig som:?
?Är ödmjuk, socialt kompetent, driftig och energifylld.?
Älskar att sälja och att ta stort ansvar för både din egen och andras prestationer.?.?
Kan förmedla mål, samt att på ett coachande sätt driva gruppen mot dessa.?
Har intresse och kunskap kring produkterna vi säljer.?
Är resultat-och-målfokuserad.?
Är stabil, mogen och beslutsam i ditt agerande.?

Vi?ser gärna att du har:?
-?Erfarenhet av ledarskap i någon form, gärna från detaljhandeln.?
-?Erfarenhet av försäljning till slutkonsument.?



Vad erbjuder vi dig??

I rollen som butikschef driver du, tillsammans med dina säljare,?din butik?som din egen. Du har ett gediget stöd ifrån Huvudkontoret som gör att du får bästa förutsättningar att fokusera på det operativa ledarskapet och utvecklingen av ditt team. ?Vi värdesätter ett nära ledarskap?genom?hög butiksnärvaro och?i rollen kommer du ha ett tätt nära samarbete?med?din regionchef som både stöttar, utvecklar och agerar bollplank.

Exempel på arbetsuppgifter och ansvar?som butikschef:?
-?Skapa ett effektivt och välfungerande team i din butik.?
-?Förvalta och utveckla den höga nivån av kundnöjdhet som vi verkar för.?
-?Arbeta för en välskött butik och ett välorganiserat lager?



Första året?ges du?en gedigen introduktion?till rollen?- allt för att ge dig bästa?möjliga?förutsättningar som butikschef hos oss!?

Vill du veta mer om hur är det att jobba?på Kjell & Company? ????

Övrigt??

- Tjänsten kommer att tillsättas omgående.?
- Rekrytering sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!?

- Vi kan komma att göra en bakgrundskontroll vid en eventuell anställning, detta gäller alla tjänster på Kjell & Co.




Utöver Handels kollektivavtal erbjuder vi även bonussystem, friskvårdsbidrag och vassa internutbildningar.?

Vi ser fram emot att läsa din ansökan!?

Eleonora, People and Culture ????

Kjell & Company Visa mindre

I rollen som butikschef ansvarar du för butikens försäljning, drift och skötsel. Du vägleder och coachar dina medarbetare och skapar en utvecklande miljö för dem att arbeta i. Du bär ansvaret för såväl operativt arbete, kostnadskontroll, rutiner samt möta våra kunder och ge dem den bästa upplevelsen de kan tänka sig. Du har god erfarenhet av att arbeta i retailbranschen, är en naturlig ledare som älskar att bygga en positiv anda och peppa dina kollegor till att göra det bästa av varje arbetsdag. DollarStore är en butik som är öppen 7 dagar i veckan. Arbete på kvällar och helger förekommer som en naturlig del i butiksarbetet. Du coachas och rapporterar till distriktschef.

Dina arbetsuppgifter

· Försäljnings- och resultatansvar

· Personalansvar

· Budgetarbete

· Ledarskapsfrågor

· Kundservice i världsklass
Övrig information

Tillträde: 2024-04-01

Anställningsgrad: Heltid

Plats: Dollarstore Mineralvägen 9, Motala

Lön: Fast månadslön

Intervjuer sker löpande. Det innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningsperioden har löpt ut.

Välkommen med din ansökan!

Dollarstore befinner sig i en högexpansiv fas med spännande framtidsutsikter. Vi erbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som gillar tempo och utmaningar. På Dollarstore är vi en familj. Sammanhållningen och teamkänslan är ryggraden i företaget. Vi tycker om att ge våra medarbetare ansvar och uppmuntrar dem till att fatta beslut och hitta egna lösningar i det dagliga butiksarbetet. Vi tycker att det är viktigt att ha kul på jobbet och trots ett stundtals högt tempo finns det alltid tid för skratt. Dollarstore erbjuder varierande arbetsuppgifter och ett utvecklande klimat för dig som gillar att hitta lösningar och är snabb i fötterna. Hos oss har du en möjlighet att göra skillnad på riktigt – att skapa en bättre vardag för våra kunder.

DollarStores DNA

- Vi är närvarande mot kunder och kollegor och tror på att alla människor har rätt till glädje, gemenskap och fantastiska priser
- Vi har de mest upplevelsefyllda butikerna och produkter som hela tiden överraskar.
- Vi är alltid ärliga och vi är på riktigt. No monkey business – helt enkelt.
- Vi har de lägsta priserna och skapar mest värde till våra konsumenter. Detta görs genom att vi alltid har kostnaderna i fokus. Visa mindre

NEW YORKER söker en ny regionchef till butikerna i Karlstad, Västeras, Örebro, Eskilstuna, Uppsala, Borlänge, Norkköping samt Linköping.

 

Du som är intresserad av denna tjänst har flera års butikserfarenhet inom försäljning, budget- och personalplanering och du trivs som bäst i en omväxlande och fartfylld vardag. 


Huvudsakligen blir dina arbetsområden

 



• Leda butikerna i överenskommen region, enligt New Yorkers koncept

• Ansvar för försäljning, omsättning och inventering

• Ansvar för rekrytering, anställning och personalplanering

• Uppföljning av företagsekonomiska nyckeltal

• Planering och optimering av kostnader och försäljningsaktiviteter

• Leda, coacha och motivera teamet, i ditt fall framförallt butikschefer.  

• Upplärning och kontinuerlig utveckling av underställda chefer och medarbetare

• Omvärldsbevakning och marknadsföringsaktiviteter

• Samarbete med andra avdelningar i ett teamorienterat New Yorker

• Planera och genomföra nyöppningar tillsammans med försäljningschef och teamet

• Kontinuerliga resor och besök till butikerna i din region


Din profil

 



• Minst 4 års erfarenhet av personalledning inom retail

• Erfarenhet av säljledning, ekonomiskt ansvar, personaladministration och försäljningsadministration

• Gymnasieutbildning samt gärna högre utbildning inom arbetsledning, ekonomi och/eller handel och mode

• Affärsmässig med fokus på kostnader och lönsamhet

• Strukturerad, organiserad och tänker gärna strategiskt och långsiktigt

• Teamorienterad och coachar dina medarbetare

• Kommunikativ, tydlig och lyhörd

• Flexibel, stresstålig och trivas att arbeta i högt tempo

• Hög modemedvetenhet och gärna erfarenhet från modebranschen

• Engagerad och teamorienterad

• Goda kunskaper i svenska och engelska, meriterande är kunskaper i tyska

• Goda kunskaper i Microsoft Office, främst Excel samt gärna erfarenhet av Cognos eller annat program för att följa upp omsättning och nyckeltal


Vi erbjuder


NEW YORKER erbjuder dig en attraktiv arbetsmiljö med spännande utmaningar och gott om utrymme för egna idéer. Förutom intressanta erbjudanden väntar dig ett öppet och dynamiskt team med en platt organisation och öppen kommunikation. Har vi väckt ditt intresse? Då ser vi fram emot din ansökan online!


Arbetstid/Varaktighet: Heltid B-körkort krävs. 


Upplysningar lämnas av: I denna rekrytering samarbetar vi med Retail Recruitment. Du är välkommen att kontakta vår rekryteringspartner Olle Mikkelsen/ Senior Executive Recruiter, [email protected] / 0703 - 37 44 05.


Med över 1.100 butiker i 45 länder finns NEW YORKER representerat i hela världen och vi fortsätter växa som ett framgångsrikt Young Fashion-företag. Med ett team på över 16.000 arbetar vi i framkant med stor vikt på samarbete och gemenskap. Tack vare vår passion för mode, vår spontanitet och effektivitet har vi lyckats vara en del av modevärlden i över 40 år. Bli en del av vårt team!

Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Du som är en naturlig ledare, med en simultankapacitet utöver det vanliga , här har vi ditt nya arbete! Vi på Lekhuset kan erbjuda dig ett omväxlande och spännande jobb inom Nordens största leksakskedja, Lekia. Till vår Lekia/Babya butik på Bråstorp i Motala letar vi nu efter en butikschef som kan ta försäljningen mot nya höjder.
Vem är du? Jo, du är den sorten som har ett äkta engagemang i allt du gör och smittar dina medarbetare med din entusiasm. Att du är närvarande och den som leder från golvet ser du som en självklarhet. En vinnarskalle som du ger inte upp i första taget och du och ditt team går alltid hela vägen för att nå era uppsatta mål. När ni inte når ända fram, eller när planerna ändras så är du lösnings orienterad och snabbfotad. Alla sätt är bra, bara dom leder framåt!
Vi förväntar oss att du : Har mångårig erfarenhet av att leda och motivera andra. Är en naturlig talang för planering och att prioritera utifrån butikens behov. Har goda kunskaper i schemaläggning och personalhantering.
Då kunden alltid är vår främsta prio, måste du vara resultat-, service och affärsdriven. Det är dina prioriteringar som skapar förutsättningarna för butikens resultat.
Du har också har en stark känsla för färg, form och funktion, butikens utseende är en del av dina dagliga uppgifter. Att skapa en säljande butik där våra kunder stannar länge, det är en arbetsuppgift du älskar!
Butiken på Bråstorp är inte bara en leksaksaffär utan också en fullsorterad Babyabutik. Det ställer krav på din inlärningsförmåga då dessa artiklar kräver extra mycket kunskap kring funktion och säkerhet.
Sist men inte minst: Du behöver förstå värdet av en välplacerad pruttkudde! Vi ser Leksaker som det bästa som finns i världen. Det är en viktig och naturlig del i alla barns utveckling: nallar, bilbanor, spel och samlarfigurer är så mycket mer än bara saker för ett barn. Den övertygelsen vill vi att du delar med oss!
Vi kan erbjuda dig: ett jobb på en informell arbetsplats där du kommer att ingå i ett team bestående av glada, öppna och hjälpsamma kollegor, som trivs med det de gör.
Stämmer det här in på dig? Är du redo för nya utmaningar inom en bransch med fokus på lek? Tveka inte, ansök redan idag, vi väntar på att du ska höra av dig! Visa mindre

Till vår butik i Motala söker vi nu en driven och säljfokuserad butikschef som med tryggt ledarskap kan skapa förutsättningar för att driva butiken framåt. Hos oss på Sandströms skapar du tillsammans med dina kollegor en trivsam atmosfär där kunden står i fokus. Personlig försäljning är något som ligger dig varmt om hjärtat och en förutsättning för att du, dina kollegor och butiken skall utvecklas och nå uppsatta mål.


Om Sandströms
Sandströms startade i Kisa 1923 av Malcolm och Matilda Sandström. Snart 100 år senare drivs det fortfarande av familjen Sandström och är därmed Sveriges äldsta modekedja i samma familjs ägo. Sandströms har tio butiker på nio orter i Småland och Östergötland. I alla butiker har vi både dam- och herravdelning.


Beskrivning av rollen
Som butikschef på Sandströms har du en nyckelroll då du är ansiktet utåt mot kunderna och varumärket Sandströms.
I din tjänst ingår att driva butiken i Sandströms anda, utveckla personal och vara en inspiratör och förebild. I rollen ingår även att ansvara för att följa upp nyckeltal, hålla budget samt vara aktiv i vad som händer och sker i centrum.
En viktig del i rollen är att du möjliggör att dina medarbetare når sina mål genom löpande coachning och utveckling. Samt regelbunden kontakt och avstämning med chefer.
Du ansvarar för bemanning, schemaläggning samt att butiken håller en given standard för Sandströms visuella uttryck.

Vi söker:
Dig som har en naturlig ådra för service och tycker om det personliga mötet med kunden. Vi förväntar oss att du uppskattar försäljning och är van att inspirera dina kollegor. Vi ser gärna att du drivs av entreprenörskap och kommer att ta hand om och driva butiken som om det vore din egen. Tjänsten är 80%-100% och med start i februari-april. Vi tillämpar provanställning.



Du är:
Vi tror att du är en serviceinriktad butikschef som alltid strävar efter att bygga teamkänsla. Vi vill att du som butikschef leder och utvecklar teamet i butiken och använder våra viktigaste nyckeltal i ditt dagliga arbete. Vi ser att du är en duktig säljcoach som gärna leder genom att vara ett bra föredöme, både i säljet och kontakten med kund. Vi letar efter dig som även är bra administrativt, då rollen innehåller en del administration.

Då vi har många återkommande kunder förstår du vikten av goda kundrelationer och kan skapa långsiktiga relationer. Du har lätt för att samarbeta, gillar nya utmanande situationer som utvecklar dig och dina kollegor. Självklart är du en positiv och härlig person som gör våra butiker ännu trevligare!


Erfarenhet
? Du har erfarenhet av att framgångsrikt ha arbetat som butikschef eller assisterande butikschef eller motsvarande.
? Du har ett utvecklat affärstänk som möjliggör en lönsam drift av butiken.
? Du har erfarenhet av och är duktig administrativt.
? Flytande i svenska i både tal och skrift.


Ansökan
Om du är intresserad av att jobba hos oss eller vill rekommendera någon vill vi gärna ha din ansökan och komma i kontakt med dig så snart som möjligt. Intervjuer kommer att ske löpande.


Skicka personligt brev och CV till [email protected] Visa mindre

I rollen som butikschef ansvarar du för butikens försäljning, drift och skötsel. Du vägleder och coachar dina medarbetare och skapar en utvecklande miljö för dem att arbeta i. Du bär ansvaret för såväl operativt arbete, kostnadskontroll, rutiner samt möta våra kunder och ge dem den bästa upplevelsen de kan tänka sig. Du har god erfarenhet av att arbeta i retailbranschen, är en naturlig ledare som älskar att bygga en positiv anda och peppa dina kollegor till att göra det bästa av varje arbetsdag. DollarStore är en butik som är öppen 7 dagar i veckan. Arbete på kvällar och helger förekommer som en naturlig del i butiksarbetet. Du coachas och rapporterar till distriktschef.

Dina arbetsuppgifter

· Försäljnings- och resultatansvar

· Personalansvar

· Budgetarbete

· Ledarskapsfrågor

· Kundservice i världsklass
Övrig information

Tillträde: Omgående eller vid överenskommelse

Anställningsgrad: Tillsvidaretjänst med tillämpning av 6 månaders provanställning

Plats: Motala

Lön: Fast månadslön

Intervjuer sker löpande. Det innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningsperioden har löpt ut.

Välkommen med din ansökan

Dollarstore befinner sig i en högexpansiv fas med spännande framtidsutsikter. Vi erbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som gillar tempo och utmaningar. På Dollarstore är vi en familj. Sammanhållningen och teamkänslan är ryggraden i företaget. Vi tycker om att ge våra medarbetare ansvar och uppmuntrar dem till att fatta beslut och hitta egna lösningar i det dagliga butiksarbetet. Vi tycker att det är viktigt att ha kul på jobbet och trots ett stundtals högt tempo finns det alltid tid för skratt. Dollarstore erbjuder varierande arbetsuppgifter och ett utvecklande klimat för dig som gillar att hitta lösningar och är snabb i fötterna. Hos oss har du en möjlighet att göra skillnad på riktigt – att skapa en bättre vardag för våra kunder.

DollarStores DNA

- Vi är närvarande mot kunder och kollegor och tror på att alla människor har rätt till glädje, gemenskap och fantastiska priser
- Vi har de mest upplevelsefyllda butikerna och produkter som hela tiden överraskar.
- Vi är alltid ärliga och vi är på riktigt. No monkey business – helt enkelt.
- Vi har de lägsta priserna och skapar mest värde till våra konsumenter. Detta görs genom att vi alltid har kostnaderna i fokus. Visa mindre

Butikschef Hjärta till Hjärta Motala

Om tjänsten
Som butikschef för vår second handbutik i Motala ansvarar du för den dagliga driften och utvecklingsarbetet i butik/produktion.
Då verksamheten bygger på försäljning av skänkta varor/återbruk ansvarar butikschefen för logistiken vad gäller varuflöden, hämtningar hos och leveranser till privatpersoner och andra samverkanspartners.
I rollen ingår personal- och arbetsmiljöansvar och att leda anställd personal, volontärer samt människor i sysselsättningsåtgärder.
Om dig
Du har erfarenhet av lednings- och utvecklingsarbete, gärna från detaljhandeln.
Du gillar försäljning och har därför god känsla för varuexponering, tilltalande butiksmiljöer och kundservice. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Genom ett öppet och positivt förhållningssätt skapar du engagemang och förtroende bland såväl medarbetare som kunder. Du arbetar strukturerat, har förmåga att leda och utveckla medarbetare utifrån deras egna förutsättningar och du är inte rädd för att hugga i när det behövs.
Med ett genuint intresse för både second hand och människor trivs du i en miljö som präglas av mångfald och där ingen dag är den andra lik.
Du är inte främmande för arbete i IT-miljö med bland annat enklare ekonomiuppgifter, schemaläggning, kostnads- och tidsattestering.
Du är en van användare av och förstår att sociala medier är en viktig kanal för marknadsföring och kommunikation med våra kunder.
Erfarenhet av/kunskap om värdering av secondhandvaror är meriterande.
Du delar vår kristna värdegrund.
Om oss
Hjärta till Hjärta är en biståndsorganisation och samhällsaktör som på kristen grund verkar utifrån visionen Värdigt liv i medmänskliga och hållbara samhällen.
Vi arbetar med internationella biståndsinsatser i primärt Östeuropa.
I Sverige driver vi fyra second handbutiker som också är sociala företag där vi erbjuder olika former av praktik, arbetsträning och sysselsättning för människor med varierande behov och förutsättningar. Överskottet från butiksförsäljningen går både till biståndsarbetet samt återinvesteras i det sociala företaget.
I vår arbetsgemenskap som präglas av mångfald, ingår cirka 35 anställda, över 150 volontärer samt ett antal individer i olika arbetsmarknadsåtgärder.
Baserat på kärnvärdena Medmänsklighet, Engagemang och Hållbarhet vill vi vara en inkluderande arbetsgemenskap med låga trösklar. Vårt uppdrag vilar på övertygelsen om alla människors lika värde och att alla kan göra något. Tillsammans gör vi skillnad!
Övrigt
· Anställningsform: Tillsvidare. Vi tillämpar provanställning
· Omfattning: 100%
· Placeringsort: Motala. Resor förekommer till övriga butiker i regionen.
· Arbetstid: Oreglerad, kvälls- och helgarbete ingår i tjänsten.
· Tillträde: Enligt överenskommelse, dock senast 1 april 2023.
· Lön: Enligt överenskommelse.
· Körkort: B-körkort är ett krav
· Kollektivavtal: Handels

Ansökan
Frågor om tjänsten besvaras av Kansli- och HR-ansvarig, Margareta Klerfors, 013-246335
CV och personligt brev med löneanspråk skickas senast 8 januari via e-post till [email protected]

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Företagspresentation

Optimera Svenska AB är en av Sveriges ledande bygghandelskedjor för yrkeskunder och har idag 66 byggvaruhus i Sverige och säte i Malmö. Optimera har cirka 1000 anställda och omsätter cirka 4,3 miljarder SEK. Optimera finns även i Norge, Estland samt Lettland och ägs av den franska koncernen Saint-Gobain som är en av Europas största leverantörer av byggmaterial. Saint-Gobain omsätter cirka 41 miljarder Euro och har mer än 179 000 anställda i 67 länder.
Vill du med ett starkt driv, engagerat ledarskap och strategiskt arbetssätt, bidra till Optimeras framgång i Motala. Nu erbjuds möjligheten till en mycket intressant och utvecklande ledarroll, där din erfarenhet från byggbranschen, kombinerat med goda ledaregenskaper värdesätts.
Om Optimera – Vi erbjuder
· En ansvarsfull, utmanande, varierande och attraktiv tjänst som enhetschef · Struktur och förutsättningar för att bygga vidare på Optimeras tillväxt och framgång i regionen · En trygg arbetsplats, med stark och uthållig ägare och sunda värderingar – ett företag som satsar och bryr sig om sin personal och sina kunder · Möjlighet att arbeta med ett starkt varumärke som erbjuder innovativa och enkla lösningar, välplanerade enheter, kundanpassat sortiment och hög tillgänglighet · Trevliga, engagerade och kompetenta kollegor

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Som enhetschef för ett trevligt och erfaret team om ett drygt 10-tal medarbetare, ansvarar du för enhetens resultat, arbetsmiljö och säkerhet, samt för att planera, leda, inspirera, engagera, stötta, coacha och följa upp dina medarbetare. Utöver att leda personal, kommer du själv att ha en viktig roll genom att skapa struktur och goda förutsättningar för dina kollegor.
Som resultatansvarig enhetschef ansvarar du för och bidrar till enhetens försäljning, där lokala proffsbyggare är dina samarbetspartners. Du stöttar säljteamet med täta uppföljningar och eget kundansvar som skapar förutsättningar för övriga kundansvariga att framgångsrikt kunna utveckla Optimeras befintliga nyckelkonton, samt för att effektivisera och prioritera säljteamets proaktiva bearbetning av befintliga och nya kunder.
Tillsammans med ditt team kommer du ansvara för att Optimeras lokala bygghandel i Motala fortsätter att utvecklas.
Arbetsuppgifter
· Fortsätta arbetet med att skapa bygghandelns bästa kundupplevelse · Stötta varje avdelning och individ utifrån förutsättningar och behov · Driva förändring för att tillgodose kundernas behov · Bidra med kompetensförstärkning till teamet · Nätverka med marknaden för att bygga varumärket lokalt · Strukturerat och målfokuserat sätta upp strategier med personal samt följa upp och mäta prestation såväl individ som grupp · Stötta och coacha bygg-, butiks-, och lagersäljare i arbetet med att säkerställa rutiner och processer · Strukturerat uppföljningsarbete och ansvar för genomförande av personal- och kundaktiviteter · Driva interna personal-, drift och säljmöten

Din profil

Vi söker dig med chefserfarenhet och goda ledaregenskaper samt med försäljningsvana gentemot yrkeskund då vikten av förståelse för dina kunders behov och köpprocess är stor. Erfarenhet från byggbranschen är meriterande.
I rollen som enhetschef stöttar du hela teamet i att leva efter Optimeras värderingar: personligt – tryggt – enkelt, samt att ett gott arbetsklimat och kundengagemang efterlevs. Vi ser därför att du är driven, kommunikativ, nyfiken, social och en god relationsbyggare.
Är du en tydlig, empatisk och ödmjuk ledare som bygger laget, som drivs av att utveckla och driva förändringar för att tillsammans med ditt team nå uppsatta mål. Har en god kommunikativ förmåga samt vana av att skapa lönsamhet i en växande organisation? Då ser vi gärna att du söker tjänsten som enhetschef hos Optimera i Motala.

Ansök redan idag!

Ansökan

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Marie Johansson och nås på 0700-911403 eller på [email protected]

Johanna Hermansson, 076-724 88 34 eller på [email protected]





Väl mött!

Unik Resurs

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång


Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre

Varuhuschef Jula Motala
 
Vi söker dig som drivs av ledarskap och motiveras av att coacha, leda och utveckla medarbetare mot uppsatta mål! 

Det här gör man som Varuhuschef
Som Varuhuschef företräder du Jula som arbetsgivare och har direkt ansvar för personal, varuhusdrift och resultat. Du är ansvarig för att maximera försäljningen och lönsamheten i varuhuset samt följa upp resultaten. Detta gör du bland annat genom att skapa rätt förutsättningar för dig och dina medarbetare att ge bästa tänkbara kundservice och nå uppsatta mål. Till din hjälp har du varuhusets ledningsgrupp.

Rollen innebär att du analyserar, planerar, utvärderar och följer upp verksamheten. Du är ansvarig för att forma din ledningsgrupp, rekrytera rätt medarbetare, personalplanera samt att utveckla ett starkt team som tar sig mot uppsatta mål. Du leder och arbetar tillsammans med medarbetarna i den dagliga driften med försäljnings- och lagerarbete, upplockning av varor samt genomförande av marknads- och försäljningsplaner. Du kommer ha personalansvar för varuhusets 16-18 medarbetare och rapporterar till Regionchef.

Det här är din bakgrund och dina erfarenheter
Vi söker dig som har ledaregenskaper utifrån ett situationsanpassat ledarskap. Du har dokumenterad ledarerfarenhet från detaljhandeln där personal- och resultatansvar är en del av dina dagliga uppgifter. Det är meriterande om du har kunskap och/eller intresse inom vårt produktsortiment.

Det här är du som ledare och person
Som Varuhuschef är det viktigt att du får energi av att driva utveckling framåt. Du brinner för affärsmannaskap, försäljning och att ge våra kunder god service. Du har en god förmåga att prioritera, delegera arbete och hantera förändringar. Du är också strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet.

Du har en strategisk förmåga och ser det coachande ledarskapet som en av de viktigaste nycklarna för att nå resultat. Tjänsten kräver att du har en ledande personlighet med god självinsikt samt förmåga att motivera, engagera och utveckla andra. Du är tydlig i ditt ledarskap och har förmåga att skapa en trivsam arbetsmiljö, du är också resultatorienterad och har en vilja att utvecklas med oss efter våra kunders behov. Som ledare inom Jula är du en viktig kulturbärare och förebild

Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning på heltid. Vi tillämpar fortlöpande urval så vänta inte med din ansökan då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Så här söker du 
Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt, gärna i PDF-format, då vi håller intervjuer löpande.
 
I denna rekrytering samarbetar vi med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare.


Jula är ett framgångsrikt och expansivt företag som erbjuder hemmafixare och proffs ett attraktivt sortiment till låga priser. Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula finns idag i Sverige, Norge, Polen och Finland. Visa mindre

Vi på Kronans Apotek älskar hälsa och strävar hela tiden efter att utvecklas och se till kundens behov. Är du sugen på utveckling och vill ta nästa steg i din karriär? Vill du leda samt bli en del av ett fantastiskt team, se hit!

Din roll som apotekschef på Kronans Apotek i Motala

Nu söker vi en ny driven och engagerad Apotekschef till vårt fina apotek i Motala. Som Apotekschef kommer du att leda och arbeta tillsammans med ett härligt team bestående av 1 farmaceuter samt 1 apotekstekniker. Du behöver vara en duktig ledare med ett högt driv, engagemang och resultatfokus. Arbetet är både strategiskt men framförallt operativt. Vi söker dig som vill skapa arbetsglädje bland medarbetarna och verka för 100 % nöjda kunder.

Apotekets öppettider är vardag 9-18. Helg stängt

Exempel på arbetsuppgifter

- Ekonomiskt ansvar för budget och resultatuppföljning.
- Initiera och utveckla lokala samarbeten och relationer på orten.
- Arbeta för att positionera apoteket starkt på marknaden.
- Totalt personal- arbetsmiljö- och kvalitetsansvar för apoteket.
- Ansvara för att apoteket har en optimal bemanning genom schemaläggning.
- Attrahera, Rekrytera, behålla och vidareutveckla din personal på apoteket.
- Leda och utveckla arbetet och medarbetarna på apoteket mot uppsatta mål.
- Skapa delaktighet inom apoteket och verka för en god gruppdynamik.
- Fördela relevant information inom apoteket och dess medarbetare.
- Arbeta för att stötta vår platta organisation med ett operativt och nära ledarskap.
- Ansvara för att du och dina medarbetare lever och delar våra värderingar.

Vem är du?
Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare, alt apotekstekniker. För att trivas i rollen har du lätt för att inspirera andra och skapa engagemang. Då du kommer arbeta efter högt uppsatta mål ser vi att du är strukturerad, positiv, handlingskraftig och lösningsfokuserad som person. Eftersom vi strävar efter 100 % kundnöjdhet är du kundorienterad och affärsnära med driv för resultat.

Välkommen till vårt gäng
Vi erbjuder dig en öppen arbetsplats med mycket glädje, där du får ta egna initiativ och eget ansvar. Vi tror på motiverade team för att kunna lyckas och därför satsar vi på ett anpassat och digitalt utbud av utbildningar som passar för just dig och din utveckling. För rätt person finns det många spännande möjligheter, inte bara inom Kronans Apotek utan inom hela Oriola gruppen.

Sista ansökningsdag: 2022-06-12
Anställningsform: heltid 40 h/v eller deltid efter överenskommelse
Tillträde: enligt överenskommelse

Vill du vara med?
Tycker du att detta låter lika spännande som vi tycker att det är. Skicka då in ett motiveringsbrev och ditt CV via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan ske innan sista ansökningsdag, så skicka din ansökan redan idag!

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta regionchef för apoteket Mersiha Hoso på 070– 198 3609 eller [email protected]

Fackliga representanter är Aisha Karimi, [email protected] samt Gunilla Andersson, [email protected] (Region 1&2&5), Verdi Sawma, [email protected] (Region 3&Sk;), Margaretha Olsson, [email protected] (Region 4), Inga-Lill Nilsson, [email protected] (Region 6), Kristina Hallberg (KP)

Säljsamtal undanbedes!

Kronans Apotek är den moderna och kundnära apotekskedjan som förenar utveckling med omtanke. Vi är en partner för hälsa genom hela livet och en del av ett friskare imorgon. Våra 2600 medarbetare är grundstenen i vår verksamhet och det är deras drivkraft och potential som får oss att lyckas!

Som en del av Oriola-koncernen är vi den enda apotekskedjan i Sverige som medverkar i alla led av läkemedelsförsörjningen. Hos oss får du tillgång till en mångfald av expertis samt utvecklande och inspirerande möjligheter inom hela koncernen. Just nu befinner vi oss på en spännande resa med en kraftigt växande E-handel och vi utökar frekvent vårt utbud av tjänster för hälsa och välmående.

Vi lovar att göra vårt bästa för att stötta din utveckling och skapa förutsättningar för att du ska ha en lång och rolig karriär hos oss – och förväntar oss att du gör detsamma med vår. Drivna av vårt syfte, hälsa för livet, tar vi ett stort samhällsansvar och bryr oss om våra kunder på riktigt och överträffar deras förväntningar varje dag!

Vill du också arbeta tillsammans för hälsa? Visa mindre

Vi söker en erfaren och flexibel ledare som är beredd att leda och ta egna beslut inom ramarna för Plantagens koncept. Motala är en av våra mindre Garden Center, vilket innebär att du som ledare är med i butikens dagliga drift och coachar dina medarbetare därefter. Vi har ett högt arbetstempo och en hög energinivå med fokus på att bilda Teamkänsla och jobba för kunderna.

Arbetsuppgifter
I rollen som butikschef kommer du att arbeta i linje med Plantagens värderingar -?Tydlighet, Ägarskap och Glädje. Genom uppmuntran och daglig kommunikation arbetar du tillsammans med ditt kommersiella team för att finna kreativa tillvägagångssätt för att uppnå butikens gemensamma mål.


Personliga egenskaper/kvalifikationer
Som person är du en ledare och ser möjligheter i förändringar. Du är tydlig i din kommunikation, lyhörd samt ödmjuk. Till din omgivning sprider du energi och glädje.

För att lyckas i din roll ser vi att du är serviceinriktad, engagerad och ansvarsfull. Vi tror du brinner för att skapa och göra affärer.

Vidare är din inställning att vilja bidra till en skapa en bra arbetsmiljö och motiverar dina medarbetare till att utvecklas.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och huruvida du kan komplettera det befintliga teamet.


Du kommer samarbeta med och rapportera till Regionchef.

Krav:

- Flytande svenska och god engelska i språk och skrift
- Erfarenhet av att leda och utveckla personal i butiksmiljö


- Erfarenhet av mål- och resultatuppföljning samt lönsamhet

Meriterande:

- Erfarenhet av exponeringar och andra säljfrämjande åtgärder
- Tidigare erfarenhet från att arbeta med färskvaror eller växter




Ansökan
I detta fall är Storesupport en extern samarbetspartner med ansvar för rekryteringen, anställning sker direkt hos Plantagen.


Är detta rätt utmaning för dig?
Urval och intervjuer sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt ök.

Välkommen till Nordens härligaste växthus.



På Plantagen brinner vi för växter. Men framför allt brinner vi för försäljning och våra kunder. Varje dag levererar vi ett levande kundmöte som med inspiration, kunskap och verktyg tar våra kunder närmare naturens positiva kraft. Med över 130 butiker i olika format i Norge, Sverige och Finland är vi det ledande varumärket för växter i Norden och har som vision att vara Nordens härligaste växthus. Tillsammans med våra drygt 2400 engagerade medarbetare som delar våra värderingar om glädje, tydlighet och ägarskap erbjuder Plantagen ett unikt utbud av växter och växtlösningar för att främja ett växande liv! Visa mindre

Vi söker en erfaren och flexibel ledare som är beredd att leda och ta egna beslut inom ramarna för Plantagens koncept. Motala är en av våra mindre Garden Center, vilket innebär att du som ledare är med i butikens dagliga drift och coachar dina medarbetare därefter. Vi har ett högt arbetstempo och en hög energinivå med fokus på att bilda Teamkänsla och jobba för kunderna.

Arbetsuppgifter
I rollen som butikschef kommer du att arbeta i linje med Plantagens värderingar -?Tydlighet, Ägarskap och Glädje. Genom uppmuntran och daglig kommunikation arbetar du tillsammans med ditt kommersiella team för att finna kreativa tillvägagångssätt för att uppnå butikens gemensamma mål.


Personliga egenskaper/kvalifikationer
Som person är du en ledare och ser möjligheter i förändringar. Du är tydlig i din kommunikation, lyhörd samt ödmjuk. Till din omgivning sprider du energi och glädje.

För att lyckas i din roll ser vi att du är serviceinriktad, engagerad och ansvarsfull. Vi tror du brinner för att skapa och göra affärer.

Vidare är din inställning att vilja bidra till en skapa en bra arbetsmiljö och motiverar dina medarbetare till att utvecklas.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och huruvida du kan komplettera det befintliga teamet.


Du kommer samarbeta med och rapportera till Regionchef.

Krav:

- Flytande svenska och god engelska i språk och skrift
- Erfarenhet av att leda och utveckla personal i butiksmiljö


- Erfarenhet av mål- och resultatuppföljning samt lönsamhet

Meriterande:

- Erfarenhet av exponeringar och andra säljfrämjande åtgärder
- Tidigare erfarenhet från att arbeta med färskvaror eller växter




Ansökan
I detta fall är Storesupport en extern samarbetspartner med ansvar för rekryteringen, anställning sker direkt hos Plantagen.


Är detta rätt utmaning för dig?
Urval och intervjuer sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt ök.

Välkommen till Nordens härligaste växthus.



På Plantagen brinner vi för växter. Men framför allt brinner vi för försäljning och våra kunder. Varje dag levererar vi ett levande kundmöte som med inspiration, kunskap och verktyg tar våra kunder närmare naturens positiva kraft. Med över 130 butiker i olika format i Norge, Sverige och Finland är vi det ledande varumärket för växter i Norden och har som vision att vara Nordens härligaste växthus. Tillsammans med våra drygt 2400 engagerade medarbetare som delar våra värderingar om glädje, tydlighet och ägarskap erbjuder Plantagen ett unikt utbud av växter och växtlösningar för att främja ett växande liv! Visa mindre

Jula öppnar ett nytt varuhus i Motala under sommaren 2022!
 
Vi söker dig som drivs av ledarskap och motiveras av att coacha, leda och utveckla medarbetare mot uppsatta mål! Meriterande är att du startat butiker/varuhus tidigare.

Det här gör man som Varuhuschef
Som Varuhuschef företräder du Jula som arbetsgivare och har direkt ansvar för personal, varuhusdrift och resultat. Du är ansvarig för att maximera försäljningen och lönsamheten i varuhuset samt följa upp resultaten. Detta gör du bland annat genom att skapa rätt förutsättningar för dig och dina medarbetare att ge bästa tänkbara kundservice och nå uppsatta mål. Till din hjälp har du varuhusets ledningsgrupp.

Rollen innebär att du analyserar, planerar, utvärderar och följer upp verksamheten. Du är ansvarig för att forma din ledningsgrupp, rekrytera rätt medarbetare, personalplanera samt att utveckla ett starkt team som tar sig mot uppsatta mål. Du leder och arbetar tillsammans med medarbetarna i den dagliga driften med försäljnings- och lagerarbete, upplockning av varor samt genomförande av marknads- och försäljningsplaner. Du kommer ha personalansvar för varuhusets 16-18 medarbetare och rapporterar till Regionchef.

Det här är din bakgrund och dina erfarenheter
Vi söker dig som har ledaregenskaper utifrån ett situationsanpassat ledarskap. Du har dokumenterad ledarerfarenhet från detaljhandeln där personal- och resultatansvar är en del av dina dagliga uppgifter. Det är meriterande om du har kunskap och/eller intresse inom vårt produktsortiment.

Det här är du som ledare och person
Som Varuhuschef är det viktigt att du får energi av att driva utveckling framåt. Du brinner för affärsmannaskap, försäljning och att ge våra kunder god service. Du har en god förmåga att prioritera, delegera arbete och hantera förändringar. Du är också strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet.

Du har en strategisk förmåga och ser det coachande ledarskapet som en av de viktigaste nycklarna för att nå resultat. Tjänsten kräver att du har en ledande personlighet med god självinsikt samt förmåga att motivera, engagera och utveckla andra. Du är tydlig i ditt ledarskap och har förmåga att skapa en trivsam arbetsmiljö, du är också resultatorienterad och har en vilja att utvecklas med oss efter våra kunders behov. Som ledare inom Jula är du en viktig kulturbärare och förebild

Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning på heltid. Tjänsten skall tillsättas i mars 2022 med en önskan om att vara med och rekrytera övrig varuhuspersonal.

Så här söker du 
Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt, gärna i PDF-format, då vi håller intervjuer löpande.
 
I denna rekrytering samarbetar vi med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare.


Jula är ett framgångsrikt och expansivt företag som erbjuder hemmafixare och proffs ett attraktivt sortiment till låga priser. Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula finns idag i Sverige, Norge och Polen. Visa mindre

Jula är ett framgångsrikt och expansivt företag som erbjuder hemmafixare och proffs ett attraktivt sortiment till låga priser. Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula finns idag i Sverige, Norge och Polen.


Jula öppnar ett nytt varuhus i Motala under sommaren 2022!
 
Vi söker dig som drivs av ledarskap och motiveras av att coacha, leda och utveckla medarbetare mot uppsatta mål! Meriterande är att du startat butiker/varuhus tidigare.

Det här gör man som Varuhuschef
Som Varuhuschef företräder du Jula som arbetsgivare och har direkt ansvar för personal, varuhusdrift och resultat. Du är ansvarig för att maximera försäljningen och lönsamheten i varuhuset samt följa upp resultaten. Detta gör du bland annat genom att skapa rätt förutsättningar för dig och dina medarbetare att ge bästa tänkbara kundservice och nå uppsatta mål. Till din hjälp har du varuhusets ledningsgrupp.

Rollen innebär att du analyserar, planerar, utvärderar och följer upp verksamheten. Du är ansvarig för att forma din ledningsgrupp, rekrytera rätt medarbetare, personalplanera samt att utveckla ett starkt team som tar sig mot uppsatta mål. Du leder och arbetar tillsammans med medarbetarna i den dagliga driften med försäljnings- och lagerarbete, upplockning av varor samt genomförande av marknads- och försäljningsplaner. Du kommer ha personalansvar för varuhusets 16-18 medarbetare och rapporterar till Regionchef.

Det här är din bakgrund och dina erfarenheter
Vi söker dig som har ledaregenskaper utifrån ett situationsanpassat ledarskap. Du har dokumenterad ledarerfarenhet från detaljhandeln där personal- och resultatansvar är en del av dina dagliga uppgifter. Det är meriterande om du har kunskap och/eller intresse inom vårt produktsortiment.

Det här är du som ledare och person
Som Varuhuschef är det viktigt att du får energi av att driva utveckling framåt. Du brinner för affärsmannaskap, försäljning och att ge våra kunder god service. Du har en god förmåga att prioritera, delegera arbete och hantera förändringar. Du är också strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet.

Du har en strategisk förmåga och ser det coachande ledarskapet som en av de viktigaste nycklarna för att nå resultat. Tjänsten kräver att du har en ledande personlighet med god självinsikt samt förmåga att motivera, engagera och utveckla andra. Du är tydlig i ditt ledarskap och har förmåga att skapa en trivsam arbetsmiljö, du är också resultatorienterad och har en vilja att utvecklas med oss efter våra kunders behov. Som ledare inom Jula är du en viktig kulturbärare och förebild

Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning på heltid. Tjänsten skall tillsättas i mars 2022 med en önskan om att vara med och rekrytera övrig varuhuspersonal.

Så här söker du 
Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt, gärna i PDF-format, då vi håller intervjuer löpande.
 
I denna rekrytering samarbetar vi med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare. Visa mindre

Jula är ett framgångsrikt och expansivt företag som erbjuder hemmafixare och proffs ett attraktivt sortiment till låga priser. Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula finns idag i Sverige, Norge och Polen.


Jula öppnar ett nytt varuhus i Motala under sommaren 2022!
 
Vi söker dig som drivs av ledarskap och motiveras av att coacha, leda och utveckla medarbetare mot uppsatta mål! Meriterande är att du startat butiker/varuhus tidigare.

Det här gör man som Varuhuschef
Som Varuhuschef företräder du Jula som arbetsgivare och har direkt ansvar för personal, varuhusdrift och resultat. Du är ansvarig för att maximera försäljningen och lönsamheten i varuhuset samt följa upp resultaten. Detta gör du bland annat genom att skapa rätt förutsättningar för dig och dina medarbetare att ge bästa tänkbara kundservice och nå uppsatta mål. Till din hjälp har du varuhusets ledningsgrupp.

Rollen innebär att du analyserar, planerar, utvärderar och följer upp verksamheten. Du är ansvarig för att forma din ledningsgrupp, rekrytera rätt medarbetare, personalplanera samt att utveckla ett starkt team som tar sig mot uppsatta mål. Du leder och arbetar tillsammans med medarbetarna i den dagliga driften med försäljnings- och lagerarbete, upplockning av varor samt genomförande av marknads- och försäljningsplaner. Du kommer ha personalansvar för varuhusets 16-18 medarbetare och rapporterar till Regionchef.

Det här är din bakgrund och dina erfarenheter
Vi söker dig som har ledaregenskaper utifrån ett situationsanpassat ledarskap. Du har dokumenterad ledarerfarenhet från detaljhandeln där personal- och resultatansvar är en del av dina dagliga uppgifter. Det är meriterande om du har kunskap och/eller intresse inom vårt produktsortiment.

Det här är du som ledare och person
Som Varuhuschef är det viktigt att du får energi av att driva utveckling framåt. Du brinner för affärsmannaskap, försäljning och att ge våra kunder god service. Du har en god förmåga att prioritera, delegera arbete och hantera förändringar. Du är också strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet.

Du har en strategisk förmåga och ser det coachande ledarskapet som en av de viktigaste nycklarna för att nå resultat. Tjänsten kräver att du har en ledande personlighet med god självinsikt samt förmåga att motivera, engagera och utveckla andra. Du är tydlig i ditt ledarskap och har förmåga att skapa en trivsam arbetsmiljö, du är också resultatorienterad och har en vilja att utvecklas med oss efter våra kunders behov. Som ledare inom Jula är du en viktig kulturbärare och förebild

Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning på heltid. Tjänsten skall tillsättas i mars 2022 med en önskan om att vara med och rekrytera övrig varuhuspersonal.

Så här söker du 
Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt, gärna i PDF-format, då vi håller intervjuer löpande.
 
I denna rekrytering samarbetar vi med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare. Visa mindre

Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av hem- och fritidsprodukter till överraskande låga priser. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 i Gävle och idag har Rusta över 160 varuhus i Sverige, Norge, Finland och Tyskland.

Rusta arbetar långsiktigt med att öka medvetenheten kring socialt- och miljömässigt ansvarstagande, för att säkerställa en hög kvalitet på våra produkter och samtidigt medverka till ett mer hållbart samhälle.
 

Vi söker en Varuhuschef!
 
Brinner du för detaljhandel? Drivs du av de utmaningar som finns i ett varuhus? Då är det dig vi söker som vår nya varuhuschef. Det är ju i varuhusen slaget om kunderna står och nu behöver vi dig för att vinna detta slag. Din viktigaste uppgift blir att varje dag presentera ett välskött och tilltalande varuhus med positiva och hjälpsamma medarbetare. Det vore jättekul om du vill vara med och utveckla Rusta tillsammans med oss!

Din roll som Varuhuschef

Som varuhuschef ansvarar du för den dagliga driften och inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Du vill ständigt utveckla försäljningen och du vet att god lönsamhet är en förutsättning för ditt varuhus. För dig är kostnadsmedvetenhet, effektivitet och resultatfokus självklara hörnpelare i varuhusdriften.
 
Ditt ansvar som Varuhuschef:

• att uppnå försäljnings- och resultatmål i varuhuset – du ansvarar för effektivisering av kostnader och nyckeltal, optimering av omsättning och lönsamhet samt budgetering
• personalansvar för alla medarbetare i varuhuset, från rekrytering och introduktion till utveckling och avsluta
• attt säkerställa och genomföra koncept samt förankra och genomdriva centralt fattade beslut
Din Profil

Framför allt är du en person som trivs med ett högt tempo och som är trygg med att fatta beslut. Du är kommunikativ och närvarande i ditt ledarskap. Att engagera och utveckla dina medarbetare är något av det bästa du vet. Dina ambitioner är höga och du gillar att arbeta hårt. Raka puckar och ett glatt humör är självklart för dig.
 
Dessutom har du:
 

• flera års erfarenhet från ledande befattning inom handel, med personal- och budgetansvar
• kunskaper i arbetsrätt och arbetsmiljöarbete
• erfarenhet av försäljningsverksamhet, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer
• lätt för att få med dig gruppen
• Om du inspireras av att jobba i en föränderlig miljö där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!
Våra värderingar

Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. De fungerar som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som ledstjärna i det dagliga arbetet. Det är viktigt för oss att du agerar och levererar i enlighet med våra värderingar. 
Sätt igång och ansök!

Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag, så vänta inte med dig ansökan.Välkommen att registrera CV och personligt brev, helst i PDF-format via vår länk.
 
I samband med denna rekrytering samarbetar Rusta med Retail Recruitment. Visa mindre

Byggmax idé är enkel, vi erbjuder byggvaror med bra kvalitet till ett lågt pris till både hemmafixare och proffs. Vi har‹, spridda i Sverige, Norge och Finland. Varuhusen präglas av self-service, som kund lastar och plockar du själv byggmaterialet i vår drive-in.
Läs mer på: www.byggmax.se


Byggmax Söker Platschef till Norrköping

Vill du hjälpa människor att förverkliga sina projektdrömmar? Nu har du möjlighet att axla rollen som Platschef på Byggmax. Vi söker dig som genom ett inspirerande ledarskap vill skapa ett butiksteam som står redo att leverera kundservice i världsklass.

Byggmax affärsidé är att sälja byggmaterial av hög kvalitet till lägsta möjliga pris för att ge människor råd och möjlighet att nå sina byggdrömmar.

Vi erbjuder dig utmaningen att bidra till företagets expansiva utveckling och spännande resa mot att bli världens bästa byggvaruhandel. Om du vill arbeta med ledarskap i en snabbrörlig organisation med trevliga kollegor och en stark företagskultur är det här jobbet för dig!

I rollen som Platschef är du ytterst ansvarig för att:


• Skapa förutsättningar för att butiken ska kunna leverera förstklassig service till våra kunder och själv bidra till detta
• Motivera och utveckla dina medarbetare att lyckas med sina uppdrag, bland annat genom: rekrytering, introduktion och utvecklingsansvar
• Arbeta med att sälja högkvalitativa byggvaror till marknadens bästa pris
• Säkerställa en snygg, ren och lönsam anläggning
• Sätta budget
• Upprätta arbetsscheman och anpassa bemanning efter kundflöde och varuleveranser
Byggmax´s Platschefer har förmågan att peppa sina medarbetare att ge 100 %, skapa strålande affärer och mycket nöjda kunder.
 
Därför ser vi att du har vana av att leda andra och hålla högt engagemang, samtidigt som du är säljinriktad, gärna med erfarenhet från detaljhandeln. Att driva en anläggning hos oss förutsätter ett strukturerat arbetssätt och en god analytisk förmåga. Vidare deltar du som Platschef i den dagliga driften och för att lyckas i rollen har du en förmåga att prioritera, fatta beslut och leda i en dynamisk och fartfylld miljö. Kanske har du chefsansvar redan i dag eller känner dig redo för det?

Det viktigaste är dock att du brinner för att skapa hög kundnöjdhet, samt starkt engagemang och trivsel hos dina medarbetare.

Byggmax präglas av en stark företagskultur där respekt och trivsel på jobbet är viktiga ingredienser och där varje individ förväntas bidra.
 
Alla medarbetare utför samtliga dagliga arbetsuppgifter, vilket gör arbetet väldigt roligt och varierande. En arbetsdag kan innehålla virkesplock, prismärkning, inventering, uppackning och kassatjänst. Därför behöver du kunna räkna och mäta obehindrat och köra truck (B-körkort är tillräckligt). Framförallt hjälper vi våra kunder att hitta vad de behöver för att förverkliga sina byggdrömmar.

Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande, vår rekryteringsprocess är därför byggd för att ge oss objektivitet.

Känner du att detta är rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag.

I samband med denna rekrytering samarbetar Byggmax med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare Olle Mikkelsen.

Vi ser gärna att ditt CV är i PDF-format.

Välkommen till Byggmax!


Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

jem & fix är ett familjeägt dansk-svenskt bolag som i dagsläget har över 180 butiker spridda över Sverige, Danmark och Norge. Det gör oss till Nordens ledande lågprisbyggmarknad.
jem & fix är ett företag i en dynamisk och snabbt växande miljö.
Du är serviceinriktad, engagerad, ansvarsfull och prestigelös person som är duktig på att inspirera och engagera dina medarbetare
Rollen
Som butikschef på jem & fix har du det direkta ansvaret för försäljning och personalen i din butik. Du skapar förutsättningar för dig och dina medarbetare så ni kan leverera den bästa kundservice samt en imponerande butik.
Du planerar, utvärderar och följer upp verksamheten.


Självklart brinner du för bygg och är händig!


Du hanterar personalplaneringen, följer upp resultat samt sätter upp mål för dina medarbetare. Du deltar också i den dagliga butiksdriften, beställer/tar emot/packar upp leveranser samt leder och deltar i försäljnings- och lagerarbetet.


För att lyckats i din roll
Du är en engagerad och motiverande ledare som tillsammans med ditt team har förmåga att bygga en butik som är attraktiv för såväl kunder som medarbetare. Du är en serviceinriktad, engagerad, ansvarsfull och prestigelös person som är duktig på att inspirera och engagera. En förutsättning för att lyckas är att du är tydlig i din kommunikation och i ditt ledarskap samt att du är mål- och resultatorienterad. Du har viljan att utvecklas tillsammans med butiken.
Du brinner för kundservice och ser det coachande ledarskapet och ett aktivt deltagande i alla förekommande arbetsuppgifter i butiken som en av de viktigaste faktorer för att lyckats.
Genom ett passionerat ledarskap, en stark vilja, ett stort engagemang, hög energi samt ett starkt personligt ledarskap lyfter du butiken och dina medarbetare så kunden får ett positivt butiksbesök i sann Jem & Fix-anda.
Du har dokumenterad ledarerfarenhet och en av dina drivkrafter är att få dina medarbetare att växa och utvecklas.
I rekryteringen kommer vi lägga stor vikt på din personlighet och på vilket sätt du kan komplettera det befintliga teamet och komplettera med dina egna kunskaper, erfarenheter och inte minst ledarskap.
Löpande urval
Krav
B-körkort
Flytande svenska
Arbetslivserfarenhet
Arbete i butik med kundservice och försäljning. Minst 3 år
Dokumenterad ledarerfarenhet. Minst 2 år
OBS märk ansökan med Motala BC Visa mindre

Webhallen Sverige AB som koncept grundades 1999 i en liten lägenhet i centrala Stockholm och har på kort tid vuxit till att idag vara en av Sveriges ledande återförsäljare inom hårdvara, hemelektronik, gadgets och spel. Framgångskonceptet har hela tiden varit att ständigt expandera och tänka stort, samtidigt som vi håller ett stadigt tag om våra rötter som hårdvaru- och spelentusiaster.
Som kund hos oss kan du alltid känna tillit till att vi har passion för teknik och spel som gör att vi kan hjälpa kunden att fatta rätt beslut.


Sedan 2013 ägs Webhallen av den norska koncernen Komplett Group.
www.komplett.no


Brinner du för försäljning, kundservice och inte minst ledarskap? Har du dessutom ett tekniskt intresse och tilltalas av vårt produktsortiment? Då kan det vara dig vi söker till rollen som Butikschef på Webhallen Linköping!
 
Om tjänsten:
Som Butikschef hos oss har du personal-, budget och driftansvar för din butik. Vidare föregår du som butikschef alltid med gott exempel och tar fullt ansvar för din verksamhet genom att coacha och entusiasmera dina medarbetare, bidra med struktur och tydlighet samtidigt som du jobbar mot uppsatta försäljningsmål.

Vem är du?
Vi söker dig som tidigare jobbat som butikschef, bitr. butikschef, avdelningschef eller motsvarande position inom detaljhandeln. 

• Du är van vid att jobba mot KPI:er och försäljningsmål
• Du är en tävlingsmänniska som alltid strävar efter att nå uppsatta mål tillsammans med ditt team
• Du brinner för att utveckla och leda både människor och verksamhet
• Du kommunicerar väl i skrift och tal, likväl på svenska som på engelska
• Du har en bakgrund från elektronikbranschen, om inte så har du ett gediget intresse för tekniska produkter
• Du har en god systemvana och det är meriterande om du behärsakar Excell och Power BI
• Du har troligtvis goda kunskaper inom datorhårdvara
Vi erbjuder
En spännande och varierande tjänst med mycket ansvar där du får möjlighet att utveckla både människor och verksamhet. Vidare är vi kollektivt anslutna och erbjuder personalrabatt i våra butiker.

Övrig information:
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med 6 mån provanställning.
Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande, vår rekryteringsprocess är därför byggd för att ge oss objektivitet.
 
I denna rekrytering samarbetar Webhallen med Retail Recruitment.

Känner du att detta är rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Vänligen observera att vi inte tar emot ansökningar via mail eller brev. 

Välkommen till Webhallen! Visa mindre

Om företaget
Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra 3,5 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter.

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare och vi drivs av uppgiften att ge alla tillgång till den goda maten. Vi är inne i en spännande förändringsresa mot att vara den goda kraften i mat-Sverige. Vi ska förenkla vardagen och ge alla tillgång till goda råvaror – något som är bra för både kropp, själ och vår miljö.

Coop har länge levt i framkant och förverkligat vikten av ekologiskt tänkande. Vår fisk är certifierad, hönsen utsläppta och vårt egna varumärke Änglamark är utsett till Sveriges Grönaste Varumärke - men vår resa slutar inte där.
Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror.

Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige!



Distriktschef region Mitt - vikariat
 
Vi söker nu en ledare som vill fortsätta att utveckla våra butikschefer, franchisetagare och butiker samt se till att våra kunder får en fantastisk upplevelse när de besöker oss. Tjänsten är ett vikariat med tillträde omgående.

Hos oss finns möjligheter att både utveckla dig själv och andra i en snabbrörlig, säljdriven och inspirerande miljö. Coops kultur som bygger på vår värdegrund - Välkomnande, Inspirerande och Ansvarstagande genomsyrar hur vi beter oss mot varandra, våra kunder/medlemmar och hur vi driver våra butiker för bästa möjliga resultat.
 
Coop befinner sig i en spännande utvecklingsfas med huvudfokus på kundupplevelsen, att optimera drift och arbetssätt samt självklart ökad försäljning och lönsamhet. Våra kunder ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag möts av relevanta erbjudanden, matinspiration, intressanta händelser och inte minst får ett bra bemötande i våra butiker.
 
I ditt arbete ingår
 
För våra egendrivna butiker ansvarar du för resultat, kundnöjdhet, försäljning, drift och förändringsarbete. Dessa områden ansvarar däremot franchisetagarna själva för, din roll tillsammans med franchisetagarna består mera av att vara en samarbetspartner att utmana, coacha och guida samt följa upp Coops koncept etc.
 
Din region består av 24 butiker, från Norra Östergötland i Norrköping till Eskilstuna.
Resultat skapas genom att leda och coacha, säkerställa ett säljande och optimerat arbetssätt, samt genomföra förbättringsinitiativ för att skapa framgångsrika och kundfokuserade butiker. En del i att nå resultatet är att implementera och arbeta efter vår övergripande plan och strategi.
 
Du ingår i ledningsgruppen för region Mitt och Syd, har direkt personalansvar för butikscheferna och skall tillsammans med dem utarbeta budgetar, sätta mål och göra prioriteringar för verksamheten.
 
Det är din uppgift att följa butikerna och ha regelbundna affärssamtal om butikernas utveckling. Som Distriktschef coachar du primärt dina butikschefer i arbetet, säkerställer rätt kompetens i butikernas ledningsgrupper tillsammans med butikschefen samt utvecklar samarbetet och erfarenhetsutbytet i ditt distrikt. Vidare ansvarar du även för utveckling och rekrytering av ditt distrikts butikschefer.
 
Du säkerställer implementering och uppföljning av Coops arbetssätt så att butiksdriften optimeras och Coops strategi och affärsplan når ända ut till kund. Du ansvarar och stöttar ledarna i att säkerställa att kundupplevelsen/ kundlöftet uppfylls samt skapar inspiration till både ökad personlig och mekanisk försäljning.
 
Din Profil

• Vi söker dig som har framgångsrik erfarenhet av att leda utifrån mål.
• Du har ett coachande arbetssätt och förmågan att ställa krav och ge rätt förutsättningar till dina butikschefer så att de kan nå förväntade resultat.
• Du bör stimuleras av förändring och av att driva utveckling av våra Coop butiker.
• Du förstår sambanden mellan strategi och praktiskt genomförande och driver arbetet med butikernas och företagets lönsamhet på både kort och lång sikt.
• Du har en mycket god förmåga att organisera och prioritera.
• Du har mycket god ekonomisk kunskap förvärvad genom eftergymnasial utbildning/eller lång praktisk erfarenhet.
Vidare är det ett krav att du har framgångsrik erfarenhet av ledarskap inom livsmedelshandel och/eller inom sällanköpshandeln och inom franchise.
• Som person har du lätt för att kommunicera och skapa förtroende. Du behöver ha goda datakunskaper. I tjänsten ingår det mycket resor (upp till 4 dagar per vecka), därför är körkort och möjlighet att övernatta ett krav.
.
 Vad kan Coop erbjuda dig
 
Vi erbjuder ett stimulerande arbete i en spännande bransch och i ett bolag som har en positiv utveckling och stark tillväxt. Du kommer till ett härligt team med stark sammanhållning, där alla tar ansvar för sina arbetsuppgifter samtidigt som man hjälps åt vid behov och bidrar till Coops fortsatta framgång. Om du står för viljan och förmågan, så står vi för möjligheten till en spännande och utvecklande framtid.
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av en personlighetsanalys samt ett kapacitetstest. På våra slutkandidater kommer vi att genomföra en bakgrundskontroll.
 
Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. 
 
I denna rekrytering samarbetar vi med Executive Recruitment och ansvarig rekryterare. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mail kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.
 
Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt, gärna i PDF-format, då vi håller intervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Visa mindre

Vi söker nu en butikschef till vårt fantastiska team i Motala med genuint intresse för försäljning och ledarskap.

Du är en person som älskar utmaningar och samtidigt möjligheten att göra skillnad. Vi ser gärna att du har en tydlig ledarprofil, älskar försäljning och genom ditt team vill skapa framgång samtidigt som du brinner för att ge service i världsklass varje dag.

Du trivs med att jobba mot uppsatta mål och är samtidigt duktig på att leda dina säljare i med och motgång. I din välpackade ryggsäck har du alltid med dig ditt coachande sätt, din sociala kompetens, driftighet, energi och stabilitet men vet såklart att det är tillsammans med teamet och er förmåga tillsammans som utgör den främsta skillnaden.

Du ser en redan etablerad kundnöjdhet som en möjlighet och självklarhet till fortsatt utveckling, du vet ju trots allt att ditt jobb, förutom att vara en grym förebild och säljare, är att säkerställa att butiken i slutändan når sina försäljnings – och lönsamhetsmål.

I rollen som butikschef arbetar du nära din närmsta chef och tillsammans sätter ni upp ramarna för ert samarbete.

Redo? Tveka inte på att skicka in din ansökan.

Rekrytering sker löpande, med start i augusti månad.

Vi erbjuder handels kollektivavtal, ansvarstillägg, bonussystem, friskvårdsbidrag och vassa internutbildningar.

Väl mött!

Adam, HR-Medarbetare Visa mindre

Vi är Nordens största hälsokedja!
Vi brinner för varje människas hälsa. Vi spelar en viktig roll i människors strävan att må bra och hitta balansen. Det gör vi med 350 butiker i Sverige, Norge och Finland, ett brett utbud av hälsoprodukter, samt personlig hälsorådgivning i alla våra butiker. Life innefattar Lifekoncernen inklusive Lifes medlems- och franchisebutiker.



Tycker du om – och är bra på – att sälja och leda andra i försäljningsarbetet? Trivs du med personal- och resultatansvar? Vill du samtidigt hjälpa människor att hitta balansen när de påverkas av livets alla utmaningar så som stress, eller otillräcklig kost och motion? Då kan du vara den vi söker.
 
Vi söker en vikarierande Butikschef till Linköping/Motala fr.o.m. maj 2020  t.o.m. augusti 2021.
 
Du är en hälsointresserad stjärnsäljare med vana att arbeta i chefsposition!
Vi söker dig som är hälsointresserad med ett driv att kontinuerligt utveckla dina kunskaper samt förmedla energin till övriga kollegor. Du är en duktig ledare som tycker om att möta människor och har erfarenhet av både försäljning och service i ledande befattning. Som person är du resultatorienterad och har med fördel en bakgrund där personal- och resultatansvar har ingått. Du är van vid att coacha andra inom försäljning samt att arbeta mot uppsatta försäljningsmål, där du får med dig hela gruppen. Du arbetar noggrant och strukturerat och tar egna initiativ för att få både kunder och kollegor att trivas. Vana av administrativa uppgifter som till exempel fakturahantering, bemanningsplanering, schemaläggning och rekrytering är fördelaktigt i rollen. Du behärskar det svenska och engelska språket och kan lätt uttrycka dig i både tal och skrift. Erfarenhet av chefsposition i butik samt intresse av kost, motion och hälsa är starkt meriterande. Vi strävar efter jämnare könsfördelning och ser gärna manliga sökande.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Leda och planera arbetat i butiken.
• Leda och motivera teamet att nå försäljnings- och övriga mål, genom att coacha både individuellt såväl som i grupp.
• Planera och optimera bemanningen i butiken.
• Följa upp och stämma av tider i Lifes tidssystem, skapa och lägga in årsarbetstidsscheman, administrera anställningskontrakt samt dra ut relevanta rapporter från tidssystemet.
• Vid behov av ny personal sköta hela rekryteringsprocessen.
• Ansvara för trivseln och arbetsmiljön i butik.
• Följa upp budget, resultat samt uppsatta mål.
• Arbeta med försäljning och alla förekommande arbetsuppgifter i butiken t.ex städning, inleverans, beställning av varor samt skapa välfungerande rutiner för dessa.
 
Nästa steg
Låter det här som en tjänst för dig? Skicka in din ansökan redan idag då ansökningarna behandlas löpande. I din ansökan ber vi dig inkludera CV samt personligt brev. Tjänsten är ett vikariat och kommer att löpa fr.o.m. maj 2020  t.o.m. augusti 2021.
 
Våra Butikschefer omfattas av kollektivavtal mellan Svensk handel och Unionen. Tillsättning sker enligt överenskommelse.
 
I denna rekrytering samarbetar Life med Retail Recruitment, Intervjuer kommer att ske löpande så vänta inte med att skicka din ansökan. För frågor hör av dig till ansvarig rekryteringskonsult Malin Karlsson. 
 
Vi erbjuder
Som Life-medarbetare får du utveckla din kompetens genom hälsoutbildningar samt försäljnings- och ledarskapskurser. Som Butikschef erbjuds du sex veckors semester. Du får rabatt på vårt breda hälsosortiment och det viktigaste av allt: Du får jobba med hälsa och hjälpa människor att hitta balansen!
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Drivs du av att driva eget?

Nu kan du få möjlighet att driva din egen Pressbyråbutik.

Varje dag i över ett sekel har Pressbyrån funnits vid svenska folkets sida för att göra livet lite enklare. Vi har varit de som sett vad människor behöver, när de behöver det. På väg till jobbet, skolan eller festen. Under shoppingturen, innan pianolektionen och efter hockeyträningen. På långresan och kortresan, i tunnelbaneträngseln och vänthallen. Beviset på vår framgång finns i alla de tusentals människor som dagligen besöker någon av våra 320 butiker runtom i Sverige. Vill du göra vardagen lite roligare för våra kunder och samhället lite bättre i stort? Då kan du få möjligheten att driva din egen Pressbyråbutik.

Rollen som franchisetagare

Som franchisetagare driver du din butik som ett eget aktiebolag men du slipper allt det jobbiga. För genom samarbetsavtalet med Reitan Convenience Sweden AB (som äger Pressbyrån) står vi för bokföring, löneadministration, utbildningar, sortiment, inredning, rikstäckande marknadsföring m.m. Så att du kan fokusera på att ge kunderna bästa möjliga service och driva ditt företag på bästa möjliga sätt.

Dina erfarenheter

För att bli en riktigt framgångsrik franchisetagare ser vi gärna att du har erfarenhet inom handel, ekonomi eller administration samt att du har grundläggande datakunskaper. Som person älskar du försäljning, att ge omtänksam service och att motivera din personal – och framförallt att vara en omtänksam glädjespridare i vardagen.

Varför Pressbyrån?

Att arbeta på Pressbyrån är kul. I vår omtänksamma kultur arbetar köpmän som inte bara är trevliga, utan som på riktigt bryr sig om varje enskild kund. Som rekommenderar en bra tidning till resan, bjuder på ett glas vatten till den som är törstig eller lånar ut ett paraply när det regnar ute. Pressbyrån engagerar sig dessutom i en rad sociala frågor. Vi samlar in pengar till behövande flyktingar, står upp för hbtq-rörelsens rättigheter, stödjer fri press och driver projekt för att få fler barn och ungdomar att läsa. Allt det här kan du bli en del av.

Läs mer om Pressbyrån och vem vi söker som franchisetagare på www.pressbyran.se alternativt besök vår facebooksida Pressbyrån Jobb.

Varmt välkommen!

För kandidater som går vidare i vår rekryteringsprocess gör vi en bakgrundskontroll. Detta för att bekräfta information som framgår i ansökan och vid intervju. Bakgrundskontrollen genomförs efter samtycke av kandidat.



Sveriges modernaste kiosk. Pressbyråns vision är att göra vardagen lite enklare och trevligare med smarta måltider/mellanmål, tjänster i tiden och läsning.

Franchising

Butikskonceptet drivs som en franchisekedja, vår övertygelse är att driver man sin egen butik så blir resultatet det bästa.

Våra butiker

Pressbyrån ska vara det snabba och enkla alternativet, alltid tillgängliga vid knutpunkter där många människor är i farten. Pressbyrån är Sveriges största conveniencekedja med runt 300 butiker över hela Sverige.

Reitanconvenience

Pressbyrån ägs av det Norska familjebolaget Reitangruppen AS. Reitangruppen bedriver convenience i sju länder vilka tillsammans omsätter 15,9 miljarder NOK 2017. Reitans vison är att vara Europas mest lönsamma och snabbast växande conveniencekedja. Tillsammans med 7-Eleven utgör Reitan Convenience Sweden AB. Visa mindre

Drivs du av att driva eget?

Nu kan du få möjlighet att driva din egen Pressbyråbutik.

Varje dag i över ett sekel har Pressbyrån funnits vid svenska folkets sida för att göra livet lite enklare. Vi har varit de som sett vad människor behöver, när de behöver det. På väg till jobbet, skolan eller festen. Under shoppingturen, innan pianolektionen och efter hockeyträningen. På långresan och kortresan, i tunnelbaneträngseln och vänthallen. Beviset på vår framgång finns i alla de tusentals människor som dagligen besöker någon av våra 320 butiker runtom i Sverige. Vill du göra vardagen lite roligare för våra kunder och samhället lite bättre i stort? Då kan du få möjligheten att driva din egen Pressbyråbutik.

Rollen som franchisetagare

Som franchisetagare driver du din butik som ett eget aktiebolag men du slipper allt det jobbiga. För genom samarbetsavtalet med Reitan Convenience Sweden AB (som äger Pressbyrån) står vi för bokföring, löneadministration, utbildningar, sortiment, inredning, rikstäckande marknadsföring m.m. Så att du kan fokusera på att ge kunderna bästa möjliga service och driva ditt företag på bästa möjliga sätt.

Dina erfarenheter

För att bli en riktigt framgångsrik franchisetagare ser vi gärna att du har erfarenhet inom handel, ekonomi eller administration samt att du har grundläggande datakunskaper. Som person älskar du försäljning, att ge omtänksam service och att motivera din personal – och framförallt att vara en omtänksam glädjespridare i vardagen.

Varför Pressbyrån?

Att arbeta på Pressbyrån är kul. I vår omtänksamma kultur arbetar köpmän som inte bara är trevliga, utan som på riktigt bryr sig om varje enskild kund. Som rekommenderar en bra tidning till resan, bjuder på ett glas vatten till den som är törstig eller lånar ut ett paraply när det regnar ute. Pressbyrån engagerar sig dessutom i en rad sociala frågor. Vi samlar in pengar till behövande flyktingar, står upp för hbtq-rörelsens rättigheter, stödjer fri press och driver projekt för att få fler barn och ungdomar att läsa. Allt det här kan du bli en del av.

Läs mer om Pressbyrån och vem vi söker som franchisetagare på www.pressbyran.se alternativt besök vår facebooksida Pressbyrån Jobb.

Varmt välkommen!

För kandidater som går vidare i vår rekryteringsprocess gör vi en bakgrundskontroll. Detta för att bekräfta information som framgår i ansökan och vid intervju. Bakgrundskontrollen genomförs efter samtycke av kandidat.



Sveriges modernaste kiosk. Pressbyråns vision är att göra vardagen lite enklare och trevligare med smarta måltider/mellanmål, tjänster i tiden och läsning.

Franchising

Butikskonceptet drivs som en franchisekedja, vår övertygelse är att driver man sin egen butik så blir resultatet det bästa.

Våra butiker

Pressbyrån ska vara det snabba och enkla alternativet, alltid tillgängliga vid knutpunkter där många människor är i farten. Pressbyrån är Sveriges största conveniencekedja med runt 300 butiker över hela Sverige.

Reitanconvenience

Pressbyrån ägs av det Norska familjebolaget Reitangruppen AS. Reitangruppen bedriver convenience i sju länder vilka tillsammans omsätter 15,9 miljarder NOK 2017. Reitans vison är att vara Europas mest lönsamma och snabbast växande conveniencekedja. Tillsammans med 7-Eleven utgör Reitan Convenience Sweden AB. Visa mindre

Drivs du av att driva eget?

Nu kan du få möjlighet att driva din egen Pressbyråbutik.

Varje dag i över ett sekel har Pressbyrån funnits vid svenska folkets sida för att göra livet lite enklare. Vi har varit de som sett vad människor behöver, när de behöver det. På väg till jobbet, skolan eller festen. Under shoppingturen, innan pianolektionen och efter hockeyträningen. På långresan och kortresan, i tunnelbaneträngseln och vänthallen. Beviset på vår framgång finns i alla de tusentals människor som dagligen besöker någon av våra 320 butiker runtom i Sverige. Vill du göra vardagen lite roligare för våra kunder och samhället lite bättre i stort? Då kan du få möjligheten att driva din egen Pressbyråbutik.

Rollen som franchisetagare

Som franchisetagare driver du din butik som ett eget aktiebolag men du slipper allt det jobbiga. För genom samarbetsavtalet med Reitan Convenience Sweden AB (som äger Pressbyrån) står vi för bokföring, löneadministration, utbildningar, sortiment, inredning, rikstäckande marknadsföring m.m. Så att du kan fokusera på att ge kunderna bästa möjliga service och driva ditt företag på bästa möjliga sätt.

Dina erfarenheter

För att bli en riktigt framgångsrik franchisetagare ser vi gärna att du har erfarenhet inom handel, ekonomi eller administration samt att du har grundläggande datakunskaper. Som person älskar du försäljning, att ge omtänksam service och att motivera din personal – och framförallt att vara en omtänksam glädjespridare i vardagen.

Varför Pressbyrån?

Att arbeta på Pressbyrån är kul. I vår omtänksamma kultur arbetar köpmän som inte bara är trevliga, utan som på riktigt bryr sig om varje enskild kund. Som rekommenderar en bra tidning till resan, bjuder på ett glas vatten till den som är törstig eller lånar ut ett paraply när det regnar ute. Pressbyrån engagerar sig dessutom i en rad sociala frågor. Vi samlar in pengar till behövande flyktingar, står upp för hbtq-rörelsens rättigheter, stödjer fri press och driver projekt för att få fler barn och ungdomar att läsa. Allt det här kan du bli en del av.

Läs mer om Pressbyrån och vem vi söker som franchisetagare på www.pressbyran.se alternativt besök vår facebooksida Pressbyrån Jobb.

Varmt välkommen!

För kandidater som går vidare i vår rekryteringsprocess gör vi en bakgrundskontroll. Detta för att bekräfta information som framgår i ansökan och vid intervju. Bakgrundskontrollen genomförs efter samtycke av kandidat.



Sveriges modernaste kiosk. Pressbyråns vision är att göra vardagen lite enklare och trevligare med smarta måltider/mellanmål, tjänster i tiden och läsning.

Franchising

Butikskonceptet drivs som en franchisekedja, vår övertygelse är att driver man sin egen butik så blir resultatet det bästa.

Våra butiker

Pressbyrån ska vara det snabba och enkla alternativet, alltid tillgängliga vid knutpunkter där många människor är i farten. Pressbyrån är Sveriges största conveniencekedja med runt 300 butiker över hela Sverige.

Reitanconvenience

Pressbyrån ägs av det Norska familjebolaget Reitangruppen AS. Reitangruppen bedriver convenience i sju länder vilka tillsammans omsätter 15,9 miljarder NOK 2017. Reitans vison är att vara Europas mest lönsamma och snabbast växande conveniencekedja. Tillsammans med 7-Eleven utgör Reitan Convenience Sweden AB. Visa mindre

Gamestop är den största detaljhandlaren i världen inom tv- och dataspel samt speltillbehör. (www.gamestop.com) och är världens roligaste arbetsplats! Under varumärket Gamestop finns det idag ca 6500 butiker globalt varav 205 ligger i en region som vi kallar Northern Europe, vilken består av; Sverige, Danmark, Norge, Irland och Finland. Det nordeuropeiska huvudkontoret är placerat i Dublin och vi har idag över 1200 anställda i regionen. • Erfarenhet av 'aktivt' sälj och goda ledaregenskaper.• Vi tror att du har erfarenhet av sälj och gärna ledarerfarenhet från en liknande position som butikschef eller assisterande butikschef inom detaljhandeln. • Vi ser det som meriterande om du har erfarenheter från en arbetsgivare där mer aktiv försäljning är brukligt. Med detta menar vi att du som säljare fångar kunden och inte avvaktar tills det att kunden söker dig.• Koncernspråket är engelska och det är därför viktigt att du hanterar engelska i tal och skrift. Kundkommunikationen är på svenska. Vill du utveckla din säljtalang och arbeta i den digitala underhållningsbranschen? 'Du behöver inte veta allt om spel, det viktigaste är att du gillar att sälja till många olika kunder', säger Store Manager Sandra von Benningsen.Till GameStop i Nyköping söker vi nu en butikschef som kan föra vidare vår tradition av utmärkt service och marknadsledande expertis.Som Store Manager ansvarar du för dagliga ansvaret för butiksdriften. I nära samarbete med dina medarbetare ger ni utmärkt service till kunderna och säkrar att butiken är säljklar, att GameStops riktlinjer följs och att våra produkter presenteras på bästa sätt. Det är viktigt att du kan förverkliga kundernas förväntningar samt nå våra ambitiösa säljmål, på så sätt kan vi lyfta butiken till en ännu högre nivå. Dessutom ser du till att medarbetarna trivs och levererar goda resultat genom olika bonussystem och säljtävlingar. 'Jag älskar att vara problemlösaren som hjälper kunderna att hitta just det dem söker efter. Det finns inget häftigare än när kunderna lämnar butiken med ett spel och stort leende på läpparna' säger Sandra.Gamestop är den största detaljhandlaren i världen inom tv- och dataspel, speltillbehör samt av vårt relativt nya utbud av det vi kallar Loot. (www.gamestop.com) Under varumärket Gamestop finns det idag ca 6500 butiker globalt varav 205 ligger i en region som vi kallar Northern Europe, vilken består av; Sverige, Danmark, Norge, Irland och Finland. Det nordeuropeiska huvudkontoret är placerat i Dublin och vi har idag över 1200 anställda i regionen. ”Även om vi är i spel/Lootbranschen så är jobbet ingen lek men å andra sidan så har vi riktigt kul. Ingen dag är den andra lik. Man möter många roliga och olika kunder varje dag. Det känns bra att arbeta i ett företag med mångfald.” säger Sandra. Visa mindre

Vi söker en person med passion för både spelandet i sig själv men också ett intresse för spel och speltillbehör, som är redo för utmaningen att ta vår butik i Motala till nästa nivå! Som butikschef ansvarar du för den dagliga verksamheten och hur du tar hand om butiken är överlägset den största faktorn i butikens resultat. För att vara en framgångsrik butikschef hos GameStop behöver du vara driven av försäljning och motiverad att utveckla första klass-talang bland dina butiksanställda!På GameStop har vi vetskapen om att aktivt sälja är nyckeln till framgång. Därför är det viktigt att du är en utåtriktad person med mycket energi och att du uppskattar kontakten med andra människor. Vi är väldigt stolta över det faktum att majoriteten av våra kunder väljer att komma tillbaka till våra butiker om och om igen. Vi ser detta som ett bevis på att vi har butiker samt personal som lever upp till kundernas förväntningar. Att vara butikschef är naturligtvis ett stort ansvar och även om vi är i spelbranschen – så är GameStop inte en lek!!! Vi är ett globalt företag med över 46 000 anställda som kräver struktur och professionalism. Detta är naturligtvis något som vi förväntar oss från alla våra medarbetare och i rollen som butikschef så medföljer ett ansvar för budget, butiksanställda, kostnader och naturligtvis för försäljningen.Vad vi söker i en butikschef är en person som ständigt är motiverad att ta emot och möta nästa utmaning. Vår ideella butikschef ska ha följande egenskaper:·       Kämpa för kundservice - utveckla en ”försäljning via tjänst”-kultur med de specifika målen att behålla befintliga kunder och att locka nya kunder·       Förmåga att öka försäljningen, översikt av inkommande kunder samt de anställdas prestation·       Motivation samt förmåga att arbeta på eget initiativ·       Bra ledarskap - motiverande, ta ansvar, utbilda och utveckla ditt team av 5 + butiksmedarbetare·       Förmåga att hela tiden upprätthålla en ren, välorganiserad och korrekt uppsatt butik – noggrann med att ha rätt antal produkter på lager och på hyllorna samt presentationen av dessa·       Uppfyllnadskrav och ansvar - se till att alla regler, förfaranden samt kontroller följs under alla förhållanden. Vår butikschef ska ha: ·       Minst 2-3 år erfarenhet inom butik och ledarskap·       Passion, hög arbetsmoral med ett anpassningsbart och flexibelt tillvägagångssätt·       Hög nivå av social kompetens·       Uppmärksam på detaljer·       Utmärkt tidhantering samt organisationsförmåga·       Flexibilitet – butiken är öppen 7 dagar i veckan·       Förmåga att arbeta bra i stressiga miljöerOm ovanstående beskrivning är som skräddarsydd för dig och du vill vara en del av en av världens mest drivna företag, skicka din ansökan till: [email protected] . Vänligen skriv ”butikschef Motala” på ämnesraden i ditt e-mail. Join us in bringing power to the players! Visa mindre

Om Lidl
Vi är en av de största kedjorna inom dagligvaruhandeln med tusentals butiker runt om i Europa. Vi öppnade våra första butiker i Sverige under 2003 och har sedan dess ständigt utmanat de etablerade kedjorna och sänkt matpriserna. Varje vecka väljer hundratusentals svenskar att handla smart när de går till någon av våra närmare 170 butiker runt om i Sverige.

Vad blir dina arbetsuppgifter?
Som butikschef på Lidl är ditt huvudansvar att skapa en inspirerande arbetsplats och positiva kundupplevelser! För dig är kunden alltid nummer ett och du brinner för försäljning och service. Men det är lika viktigt för oss att du framgångsrikt motiverar och utvecklar din personal. Du är övergripande ansvarig för butikens försäljning och resultat, säkerställer att butiken motsvarar kundernas förväntningar och ingår givetvis i butikens ledningsgrupp.

På Lidl arbetar vi tillsammans! Det innebär att du som butikschef även deltar aktivt i det dagliga butiksarbetet. I dina uppgifter ingår att beställa och plocka varor, utföra kassaarbete samt se till att våra varor presenteras enligt vårt koncept.

Vilka erfarenheter söker vi?
För att passa in i rollen som butikschef hos oss på Lidl är du en person som trivs med att arbeta operativt i en utvecklingsorienterad och därmed föränderlig organisation. Du sätter en stolthet i att ge dina kunder god service och du har en god förmåga att framgångsrikt engagera och utveckla andra. Du tycker om att arbeta med människor och vinner lätt andras förtroende.

Du har en avslutad gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot handel eller ekonomi och arbetar idag inom detaljhandeln eller närliggande bransch. För oss är det viktigt att du har en positiv inställning och vi uppskattar om du har ett stort matintresse. Som person är du handlingskraftig, resultatinriktad samt noggrann och ansvarstagande. Vi värdesätter om du har tidigare ledarerfarenhet och B-körkort.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi vet att våra medarbetare är det viktigaste för vår framgång! Vi erbjuder därför ett arbete i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: engagemang, ansvar, smart och tillsammans. Vi är måna om att stödja och uppmuntra våra medarbetare i deras utveckling och erbjuder därför dig som butikschef en mängd utbildningar. Det är också glädjande för oss att vi kan erbjuda goda utvecklingsmöjligheter inom Lidl-gruppen, både i Sverige och internationellt.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde omgående. Då butikerna är öppna alla veckans dagar förekommer både dags-, kvälls- och helgarbete. Som butikschef på Lidl omfattas du av Kollektivavtalet för tjänstemän inom detaljhandeln.

Har vi väckt ditt intresse?
Vi hoppas det! Du är varmt välkommen att söka tjänsten via denna länk: http://jobb.lidl.se/cps/rde/career_lidl_se/hs.xsl/lidl-lediga-tjanster-347.html. Sök tjänsten genom att fylla i formuläret och bifoga cv samt personligt brev via länken ?Ansök nu?. Vi tar endast emot ansökningar som inkommer via denna länk.

Då urvalet sker löpande ser vi gärna att du skickar din ansökan snarast. Observera att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta vår centrala rekryteringsfunktion via vår växel på 08-55 55 70 00.

Välkommen med din ansökan!




För att passa in i rollen som butikschef hos oss på Lidl är du en person som trivs med att arbeta i en utvecklingsorienterad och därmed föränderlig organisation. Du sätter en stolthet i att ge dina kunder god service och du har en god förmåga att framgångsrikt engagera och utveckla andra. Du har tidigare ledarerfarenhet, tycker om att arbeta med människor och vinner lätt andras förtroende.

Du har en avslutad gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot handel eller ekonomi och arbetar idag inom detaljhandeln eller närliggande bransch. För oss är det viktigt att du har en positiv inställning och vi uppskattar om du har ett stort matintresse. Som person är du ansvarstagande, resultatinriktad, noggrann och har en god analytisk förmåga. Du har ett gott siffersinne och goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift. Vi ser gärna att du har B-körkort.

Om Lidl
Vi är en av de största kedjorna inom dagligvaruhandeln med tusentals butiker runt om i Europa. Vi öppnade våra första butiker i Sverige under 2003 och har sedan dess ständigt utmanat de etablerade kedjorna och sänkt matpriserna. Varje vecka väljer hundratusentals svenskar att handla smart när de går till någon av våra närmare 170 butiker runt om i Sverige. Visa mindre

Synoptik etablerades i Sverige 1991 och är idag med över 120 butiker och en omsättning nära en miljard kronor en av landets ledande aktörer inom optik. Genom att erbjuda kvalitetsoptik som alla kan ha råd med ska Synoptik bli Sveriges folkoptiker.
Företaget ägs delvis av Synoptikfonden, en icke vinstdrivande stiftelse som verkar för att främja nordisk forskning inom optik. Varje år skänks därför en del av vinsten från Synoptik till forskning inom optik och oftalmologi. Synoptik är även en del av GrandVision N.V., en världsledande aktör inom optisk detaljhandel, med drygt 6000 butiker i fler än 40 länder.

För mer information: www.synoptik.se.

Synoptik söker Butikschef till Motala

Nu finns chans att bli en del av framgångsrika Synoptik!
Synoptik vann priset som Årets arbetsgivare 2018 på Retail Adwards.
Som butikschef på Synoptik erbjuder vi dig en spännande utmaning där du driver både detaljhandelsförsäljning och optisk verksamhet. Du har resultat-, budget- och personalansvar. Du leder och coachar dina medarbetare i en driven och positiv anda mot butikens försäljningsmål.

I din medarbetargrupp ingår optiker och optikerassistenter/säljare som du coachar och utvecklar. Personalansvaret innefattar även rekrytering, schemaläggning, personalmöten, utvecklings- och lönesamtal.

Vi erbjuder
• Möjligheten till en personlig och yrkesmässig utveckling, t ex via Synoptiks gedigna utbud av utbildningar.
• Ett spännande arbete med trevliga kollegor.
• Chansen att utvecklas inom ett framgångsrikt och stabilt företag.
• Kunskapsutbyte mellan våra butiker.
• En informell och positiv arbetsmiljö.

Som anställd på Synoptik har man den unika möjligheten att få åka med på välgörenhetsresor genom Optiker utan gränser.

Din kompetens
Vi söker dig som har erfarenhet som butikschef från detaljhandeln eller liknande. Det är meriterande om du har erfarenhet från optikbranschen, dock inte ett krav. Vi ser att du har ekonomiskt kunnande, att du är handlingskraftig med ett kommersiellt fokus som gör att du tänker och agerar affärsmässigt i alla lägen. Du har också god datavana.

Personliga egenskaper
Vi tror att du passar som butikschef hos oss om du har förmågan att bygga team, är kommunikativ samt att du är modig och står upp för dina fattade beslut. Som butikschef hos Synoptik är man en del av sitt säljteam och känner en glädje i att skapa lyckosamma kundmöten!

Övrigt
Anställningen är på heltid och tillsvidare med sex månaders inledande provanställning. Tillträde är omgående eller efter överenskommelse så vänta inte med din ansökan.

I samband med denna rekrytering samarbetar Synoptik med Retail Recruitment. Sök genom att klicka på knappen nedan.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre