Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Motala

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda.

Inom äldreomsorgen får du vara med och stötta och göra vardagen bättre för de som behöver stöd. Vi ser fram emot att du vill arbeta hos oss och göra vardagen bättre för de personer vi stödjer och ger service!

Vi söker sommarchef till särskilt boende Åkervallen för att stötta upp under semesterveckorna. Åkervallen är ett äldreboende med 50 platser med inriktning mot både demens och somatik. Som ansvarig chef har man ansvar för både dag- och nattpersonal. Som chef har du stöd av administratör och sjuksköterska.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef på särskilt boende jobbar du nära medarbetare, brukare och kollegor inom socialförvaltningen. Dina prioriteringar kommer vara att säkra daglig bemanning, säkra kvaliten för brukare, samt medarbetarnas arbetsmiljö. Du tar ett helhetsansvar. Du får möjligheten att utöva ditt ledarskap samtidigt som du skapar värdefulla erfarenheter inför ditt framtida yrkesliv. Vill du ha en utmanade och lärorik sommar så sök dig till oss!

Vi söker dig som vill jobba minst 1 månad under sommaren men gärna mer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som exempelvis har erfarenhet från äldreomsorgen och vill testa på en ledarskapsroll i sommar. Du kan till exempel vara socionomstudent i slutet av din utbildning, eller ha tidigare arbetat inom äldreomsorgen. Även du som idag är medarbetare i Motala kommun och är intresserad av att utvecklas och anta en ledarskapsutmaning under sommaren är varmt välkommen att söka. Oavsett bakgrund värdesätter vi din erfarenhet och ser fram emot din ansökan.

Personliga kompetenser:

• Vi söker dig som är flexibel, snabbtänkt och lösningsorienterad, med förmåga att se möjligheter och agera handlingskraftigt. Din lyhördhet skapar engagemang och förtroende. Du är intresserad av ledarskap, samarbetar väl och har en stark vilja att skapa trygghet för både brukare och medarbetare. Du vill utöva ett närvarande ledarskap. 

Utbildningskrav:

• Du har pågående utbildning eller har examen inom relevant område för tjänsten. Exempelvis Socionom

I rekryteringen kommer vi lägga stor vikt på personlig lämplighet.

ÖVRIGT
För att läsa mer om att arbeta i Motala kommun och vår rekryteringsprocess kan du använda denna länk:

https://www.motala.se/kommun-och-politik/arbeta-motala-kommun/

För att läsa mer om kommunen i övrigt kan du använda denna länk: https://www.motala.se/

Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda.

Inom äldreomsorgen får du vara med och stötta och göra vardagen bättre för de som behöver stöd. Vi ser fram emot att du vill arbeta hos oss och göra vardagen bättre för de personer vi stödjer och ger service!



ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter omfattar ansvar för medarbetare och deras arbetsmiljö, ekonomi, verksamheten och dess brukare. I ditt grunduppdrag arbetar du med ledning, planering, verkställande av beslut och styrning av hemtjänsten. Uppdraget innehåller planering och uppföljning av uppsatta, överenskomna mål.

Du ansvarar för att samverka med både interna och externa partners. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och tillsammans med verksamhetschef och kollegor ansvarar för hela verksamhetsområdets utveckling. I ditt arbete har du stöd från organisationen i form av funktioner som administratörer, planerare, controller och HR.

KVALIFIKATIONER
Formella kompetenser:

• Du har högskoleutbildning inom socialt arbete eller annan utbildning som bedöms lämplig av arbetsgivaren.
• Det är meriterande med tidigare erfarenhet av chefskap eller ledarskap.
• Det är meriterande med att ha arbetat i politiskt styrd organisation. 

Personliga kompetenser:

• Som chef skapar du tillit och trygghet hos medarbetarna genom att prestigelöst visa en trovärdig bild av dig själv. Du agerar med hög moral och lever som du lär. Du skapar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag. Du agerar med transparens och välkomnar all feedback. Genom att vara tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda ges möjlighet att skapa teamarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov.
• Du skapar engagerade och motiverade medarbetare genom att inspirera och uppmuntra till delaktighet och nyskapande. Du har förmågan att skapa en vision och tydliggöra målen för medarbetarna så att det blir klart varför vi är på jobbet. Det blir meningsfullt för medarbetarna att agera och prestera i denna riktning.
• Som chef är du är trygg och har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att skilja på sak och person och kan känna dig säker även i osäkra sammanhang.

ÖVRIGT
För att läsa mer om att arbeta i Motala kommun och vår rekryteringsprocess kan du klicka på denna länk:

https://www.motala.se/kommun-och-politik/arbeta-motala-kommun/

Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars.


Could you be the full-time Head of Asset Lifecycle Management (Train overhauls & up-grades) for Nordics in Vasteras or Motala we’re looking for?

Join us in the thriving railway industry, where we focus on optimizing performance and sustainability of public transport. Be part of a dynamic market that values sustainability and innovation—make your mark with us!


Your Future Role
Embrace a new challenge and apply your strategic management skills in an innovative field. We are seeking an inspiring leader to drive our ALM operations, supervising about 400 dedicated professionals. You will report directly to the Head of Services Nordics.

You’ll be managing the ALM Business for the Nordics, handling everything from business development to execution while achieving or exceeding budget targets. Each day, you’ll collaborate with teams across Finance, Sales, Engineering and Operations Management. You'll ensure ALM projects meet contractual requirements and our standards for quality, cost, and delivery, while promoting excellence in Operations and EHS.

Key Responsibilities:
· Manage the execution of Projects in the field of Train & Component Overhauls, System up-grads, Crash repairs and hosting on-site train maintenance operations
· Oversee business development efforts to expand ALM services in the Nordic region closely working with Commercial and Engineering.
· Assist in creating roadmaps and pursuing proposals with favorable margins for our "captive market."
· Monitor and support ALM projects executed outside the Nordics.

All about you
We value passion and attitude over formal qualification. That’s why we don’t expect you to have specific degrees and a track-record in the rail industry. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role:
· Natural Leadership combined with the ability to drive a consistent vision and underlying strategies.
· Finance and/or Project Management skills combined with a strong business acumen.
· Strong experience in operations management within project-driven industries.
· Knowledge of asset lifecycle management, industrial tools, and related industries’ best practices.
· Proven ability to build customer intimacy.
· Experience in implementing and managing Quality, Safety, and Environmental systems.
· Track record in successful people and team management capabilities.
· Fluent in Swedish and English.



Personal Qualities That Drive ALM Success
· To thrive in this exciting role, you should be confident in your leadership abilities and ready to make impactful decisions that empower your team in driving the ALM business.
· An enthusiastic, cooperative mindset is key to collaborating with our Electronic Components Business also located in Västerås and the international network with our central ALM product line.
· Your consideration for others will foster strong relationships, creating an engaging environment that ensures the successful execution of ALM projects.

With these qualities, you'll navigate the dynamic complexities of our operations and play a crucial role in achieving our ambitious strategic goals.

You will be based in either Västerås or Motala, and frequent travel will be required to the location that is not your primary office.

We conduct interviews on an ongoing basis, so please submit your application today!

Things you’ll enjoy
Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also:


· Enjoy stability, challenges and a long-term career interacting with an international community
· Collaborate with transverse teams and colleagues committed to common goals
· Contribute to innovative projects and the commitment to Excellence in Corporate Social Responsibility
· Utilize our flexible working environment
· Benefit from our investment in your development, through award-winning learning
· Benefit from a fair and dynamic reward package that recognizes your performance and potential

You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you!


Important to note
As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone. Visa mindre

Vill du vara med och bidra till att Sverige når sina klimatmål? Svensk Plaståtervinning söker en engagerad och driven lagerchef som vill leda och utveckla vår lagerverksamhet i Motala. Vår tidigare lagerchef har gått vidare till en ny roll inom företaget, och vi söker nu en efterträdare som vill fortsätta utveckla vår verksamhet och vårt team.
Vi befinner oss i en spännande förändringsfas där vi arbetar med att förbättra och effektivisera våra processer. Som lagerchef får du en nyckelroll i detta arbete – du skapar struktur, utvecklar arbetssätt och leder förbättringsarbete för en smidig och säker lagerhantering.
På Svensk Plaståtervinning arbetar vi tillsammans mot ett viktigt mål: att alla plastförpackningar i Sverige ska återvinnas och bli nya plastprodukter. Vill du vara en del av den resan?
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
Som lagerchef ansvarar du för att leda och utveckla vår lagerverksamhet och vårt team. Det innebär att du:
Har det övergripande ansvaret för lager och godsmottagning, inklusive truckar, maskiner, budget, digitala stödsystem och leverantörskommunikation.
Leder och fördelar det dagliga arbetet samt säkerställer att alla stationer är bemannade.
Har personalansvar för ett team på ca 20 medarbetare – du skapar en trygg och motiverande arbetsmiljö där alla kan utvecklas.
Driver förbättringsarbete och leder mindre projekt inom lagerområdet.
Säkerställer att säkerhetsrutiner följs och att skyddsutrustning används.
Samarbetar aktivt med andra funktioner inom företaget för att skapa en effektiv och hållbar logistik.
Är en förebild genom ditt ledarskap, engagemang och sätt att arbeta.

Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av att leda team och trivs i en roll där du får kombinera operativt arbete med strategisk utveckling. Vi ser gärna att du har erfarenhet av lagerverksamhet och god förståelse för logistikflöden. Har du arbetat i affärssystem, exempelvis Monitor eller liknande MPS/MRP-system, är det en fördel. Språkkunskaper utöver svenska och engelska är meriterande.
För att trivas i rollen ser vi att du:
? Är en trygg och tydlig ledare som kan inspirera och motivera ditt team.
? Har en strukturerad och lösningsorienterad inställning.
? Är kommunikativ och samarbetar väl med både kollegor och externa parter.
? Är flexibel och trivs i en dynamisk miljö där du får vara med och utveckla arbetssätt.
? Tar initiativ och arbetar proaktivt för att driva förbättringar.
Vi ser fram emot att välkomna en ny kollega som vill vara med och göra skillnad! Är det du? Visa mindre

Är du en entreprenörsdriven ledare som vill driva förändring och utveckla affärer i ett bolag med stor potential? Här är din chans att bli VD i ett innovativt företag i framkant!
Om rollen
Som VD leder du företaget och spelar en central roll i att strukturera, effektivisera och utveckla verksamheten. Rollen innebär både strategiskt och operativt ansvar, där långsiktigt visionärt fokus kombineras med konkret handlingskraft i det dagliga arbetet. Du inspirerar och engagerar organisationen genom tydligt ledarskap och skapar samverkan för att uppnå gemensamma mål. Du kommer att vara nära produktionen i Motala och arbeta tätt med våra partners för att driva tillväxt och skapa nya affärer.
Du förväntas
• Bygga en stark och effektiv organisation för att möta framtida utmaningar
• Driva förbättringsarbete inom kvalitet, produktion och personalutveckling
• Ansvara för långsiktig affärsutveckling och ledarskap
• Säkerställa att bolaget är konkurrenskraftigt på en global marknad
• Leda arbetet med att etablera nya marknader för företagets gröna material
Vi erbjuder
• Möjlighet att bli delägare och vara med och forma framtiden för ett innovativt företag
• Flexibla arbetstider och en prestigelös företagskultur med stort ansvarstagande
• Ett välkomnande arbetsklimat där alla stöttar varandra
• Utmaningar som främjar både personlig och professionell utveckling
Din profil
Vi söker en entreprenöriell ledare som drivs av att utveckla verksamheter och driva affärer framåt. Du kombinerar ett strategiskt tänk med en vilja att vara närvarande i det operativa arbetet. Du ser och skapar nya möjligheter, bygger hållbara strukturer och engagerar och inspirerar både medarbetare och kunder. Erfarenhet från tillverkande industri eller materialutveckling är meriterande. Hos oss får du chansen att leda företaget in i nästa utvecklingsfas och vara med och forma framtiden för både Inplastor och teamet.
Om företaget
Vi är idag marknadsledande inom grafisk verksamhet specialiserad på tryckning och bearbetning av plast.
Våra kunder finns i stort sett inom alla branscher, såsom dagligvaruhandeln, reklam, läkemedelsindustrin, bilindustrin och annan tillverkande industri. Men vi arbetar förstås med alla slags företag, stora som små – oavsett bransch.
Som marknadsledande inom tryck och grafisk bearbetning av plast har vi inblick i rätt miljöval av plaster och material inom de flesta branscher. Allt detta gör oss till en mycket kompetent samarbetspartner. Våra kunder använder oss som bollplank, idégivare, inspiratör och leverantör. Vi ställer alltid upp inte minst för att få näring till vår egen utveckling!
Låter det intressant?
Tveka inte att höra av dig! Vi ser fram emot att få ta del av din ansökan så snart som möjligt dock senast 23:e februari.
I denna rekrytering samarbetar vi med Skill Executive som arbetar med rekrytering av ledande befattningar. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Lena Johansson på 070-852 32 36 eller Lydia Karlsson på 070-280 24 24. Du söker tjänsten via www.jobb.skillexecutive.se Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Verksamhet grundskola/anpassad grundskola är en del av Bildningsförvaltningen. Verksamheten omfattar 21 grundskolor samt anpassad grundskola och det totala antalet elever är ca 4500. Fem av grundskolorna är högstadieskolor medan de övriga, med något enstaka undantag, omfattar åk F-6. I verksamheten ingår även fritidshem.

Vill du leda en spännande förändringsprocess och skapa en stark framtid för våra elever? Vi söker en engagerad rektor som vill leda Vätternskolan 4-6, en skola präglad av trygghet, gemenskap och höga ambitioner för alla elever. I rollen ingår även att leda Smedsby skola (F-6 och fritids) som har utomhusprofil samt den framtida avvecklingen av skola, och säkerställa en trygg övergång för elever och personal till Vätternskolan. Vätternskolan är centralt belägen i Motala och Smedsby ligger i utkanten av staden i natursköna omgivningar nära Vättern.

ARBETSUPPGIFTER
Som rektor hos oss får du en unik möjlighet att leda och utveckla Vätternskolan, samtidigt som du får ansvara för en viktig förändringsprocess den varsamma avvecklingen av Smedsbyskolan. Du driver aktivt arbetet för att säkerställa hög närvaro i skolan och höja elevernas måluppfyllelse, i linje med Bildningsförvaltningens prioriterade mål. Du ingår i ett nära sammanhang med andra rektorer, där du deltar i gemensamma diskussioner och tillsammans bidrar till skolornas utveckling.

I rektorsuppdraget ansvarar du för personal, ekonomi och verksamhet på de två skolorna. Du är resultatinriktad och säkerställer att medlen används effektivt samt bidrar till kvalitet och största nytta för elverna och verksamhetens utveckling. Systematiskt kvalitets- och arbetsmiljöarbete är centralt i din roll.  Inom ramen för ditt arbetsmiljöansvar verkar du för en god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv på skolorna. Som rektor i Motala kommun spelar du en viktig roll i att forma framtiden för våra elever, medarbetare och verksamheten som helhet.

KVALIFIKATIONER
Formella kompetenser:

• Du har högskoleutbildning med pedagogisk inrikning eller annan som arbetsgivaren bedömer är likvärdigt.
• Du har arbetslivserfarenhet av pedagogisk verksamhet inom skola.
• Det är meriterande med tidigare erfarenhet av rektorsskap.
• Det är meriterande om du har avslutad eller påbörjad den statliga rektorsutbildningen.

Personliga kompetenser:

• Som chef skapar du tillit och trygghet hos medarbetarna genom att prestigelöst visa en trovärdig bild av dig själv. Du agerar med hög moral och lever som du lär. Du skapar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag. Du agerar med transparens och välkomnar all feedback. Genom att vara tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda ges möjlighet att skapa teamarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov.
• Du skapar engagerade och motiverade medarbetare genom att inspirera och uppmuntra till delaktighet och nyskapande. Du har förmågan att skapa en vision och tydliggöra målen för medarbetarna så att det blir klart varför vi är på jobbet. Det blir meningsfullt för medarbetarna att agera och prestera i denna riktning.
• Som chef är du trygg och har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att skilja på sak och person och kan känna dig säker även i osäkra sammanhang.

ÖVRIGT
För att läsa mer om att arbeta i Motala kommun och vår rekryteringsprocess kan du klicka på denna länk: 

https://www.motala.se/kommun-och-politik/arbeta-motala-kommun/

Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut. 

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Är du redo att motivera och leda ett helt butiksteam? Och se till att ditt team har de bästa resultaten, säljattityden och ger våra kunder den bästa shoppingupplevelsen?
Då kan du vara butikschefen vi söker!
VAD VI ERBJUDER DIG
Du får chansen att bli en del av ett företag som vill vara kandidaternas förstahandsval när de väljer arbetsgivare. Vi är dynamiska och hos oss blir din röst hörd, du blir involverad och din utveckling är viktig. Dessutom får du som JYSK-ambassadör följande:
Möjligheter till utveckling genom utmärkt utbildning och mentorskap. Lär dig mer om oss här.
Individuell bonus på upp till fyra månadslöner
Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av omsättningsökning i butik
Förmåner, t.ex. friskvårdsbidrag, årlig JYSK-gala och andra sociala aktiviteter
30 dagars semester
Avtalspension
?20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group
Interna tävlingar mellan butiker med attraktiva priser ?
Flexibelt arbetsschema ?
Stöd i jobbet med moderna system och de senaste tekniska verktygen

VAD DITT NÄSTA JOBB KOMMER INNEBÄRA
Tillsammans med Ställföreträdande Butikschef ansvarar du för din JYSK-butik
I linje med våra JYSK Ledarskapsvärderingar är du ansvarig för att se till att din butik är 100% redo för att sälja och möta kunder genom att kommunicera, leda och coacha ditt team fysiskt på butiksgolvet
Du agerar på nyckeltal och bestämmer vad som behöver göras för att uppnå målen samt motiverar ditt team att göra det
Följa och utföra butikskoncept och butiksrutiner
Rekrytera och introducera nya kollegor samt utveckla de nuvarande i ditt team
Du trivs med fysiskt arbete och föregår med gott exempel genom att sälja och utföra rutinuppgifter i butiken

Möt en av våra butikschefer och lär dig om jobbet här.
VAD DU SKA BIDRA MED
Erfarenhet av att leda, motivera och utveckla medarbetare, gärna från detaljhandeln eller servicebranschen
Vara inspirerande och kommunikativ för att skapa ett positivt arbetsklimat
Engagemang för att ta ägandeskap över din egen butik och dess resultat
Veta hur du får saker gjorda: Du håller huvudet kallt och visar vägen, även i stressiga situationer ?
Du strävar alltid efter att förbättra dina resultat och återhämtar dig snabbt efter ett bakslag ?
Du tycker om att vara ledig en dag mitt i veckan, så att du kan vara redo för kunderna och ditt team på arbetet under helgen

REKRYTERINGSPROCESSEN
Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ?
Vi genomför alltid intervjuer – för utvalda tjänster kan du förvänta dig att genomföra tester och/eller en videointervju, där vi ser fram emot att höra varför du passar bra för jobbet.
OM OSS
Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång, från en butik 1979 till mer än 3 000 butiker över hela världen idag. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK, och vi är även stolta över att belöna engagemang och en bra insats bland våra medarbetare. Våra tre grundläggande JYSK-värderingar – Köpman, ?Kollega och Kåranda – beskriver det beteende och den attityd som vi kan förvänta oss av varandra. Vi litar på varandra och vi tror på delegering och frihet under ansvar.
På JYSK vill vi inkludera alla oavsett ålder, könsidentitet, sexuell läggning, etnicitet och erfarenhet. Tillsammans jobbar vi hårt för att säkra vår inkluderande kultur, som uppmuntrar, stödjer och hyllar våra medarbetares olika röster. Vi tror att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team. Visa mindre

Röntgenkliniken i Motala är en modern klinik som bedriver diagnostisk och utför undersökningar så som konventionell röntgen, datortomografi, magnetkamera, ultraljud samt genomlysning.

Uppdraget är att bedriva diagnostik och intervention med god kvalitet efter remittenternas frågeställning och behov. Varje år utförs cirka 42 000 undersökningar. På kliniken arbetar specialistläkare inom radiologi, röntgensjuksköterskor, undersköterskor och vårdadministratörer - totalt drygt 50 personer. Vår verksamhet står inför spännande utmaningar med en mycket snabb teknisk utveckling och en ökad efterfrågan av våra tjänster.

Kliniken sorterar under Diagnostikcentrum och ingår där i verksamhetsområdet bild- och funktionsmedicin tillsammans med röntgenklinikerna i Linköping och Norrköping samt medicinsk strålningsfysik.


Vårt erbjudande

För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.

Röntgenkliniken är en viktig del av Motala lasarett som är ett länsdelssjukhus med akutverksamhet dygnet runt. Här hittar du det mindre sjukhusets alla fördelar - en vänlig och familjär atmosfär i kombination med effektivitet och brett kunnande. På kliniken har vi ett nära samarbete som präglas av en trivsam och välkomnande stämning. Detta stärks av återkoppling från våra studenter och kollegor under utbildningstjänster som är nöjda med sina placeringar hos oss och gärna vill komma tillbaka.

Välkommen att bli en del av den mindre kliniken med stort hjärta, här värnar vi om varandra och har roligt ihop.

Läs gärna om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

I uppdraget som verksamhetschef har du det ledande ansvaret för att driva klinikens verksamhet där det, förutom den kliniska kärnverksamheten, även ingår forskning- och utveckling, ansvar för medarbetare- och arbetsmiljö, liksom för kvalitet, resultat och ekonomi. Du leder och organiserar arbetet i röntgenklinikens lednings- och samverkansgrupp och skapar förutsättningar för deltagarna att bidra till ett helhetsansvar för den samlade driften och utvecklingen av kliniken. I ledningen för kliniken finns också en läkarchef och en enhetschef.

Uppdraget som verksamhetschef innefattar ett medicinskt ledningsansvar och innebär ett chefsansvar för att underställd personal sakkunnigt och omsorgsfullt fullgör sina medicinska uppgifter inom ramen för vetenskap och beprövad erfarenhet. Du ansvarar för att verksamheten på kliniken bedrivs enligt Socialstyrelsens principer för god vård.

Uppdraget som verksamhetschef innebär också att du arbetar i samverkan med övriga verksamheter på lasarettet i Motala samt inom verksamhetsområdet bild- och funktionsmedicin, där du tillsammans med verksamhetscheferna bidrar till samordning och samverkan av den samlade röntgenproduktionen för länets patienter. Tillsammans med verksamhetscheferna ingår du även i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du är direkt underställd och rapporterar till bild-och funktionsmedicins verksamhetsområdeschef. Uppdragets omfattning är 60 %. Beroende på sökandes bakgrund kombineras uppdraget med kliniskt arbete och/eller egen forskning.

Om dig

Du har högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som relevant och tidigare ledarerfarenhet då uppdraget kräver goda ledaregenskaper och hög grad av ansvarstagande. Det är meriterande om du även har chefserfarenhet sedan tidigare. Då rollen som verksamhetschef innebär ett medicinskt ledningsansvar är det meriterande om du är legitimerad läkare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av tidigare arbete inom Bild- och funktionsmedicinsk verksamhet. Om du har lokal kännedom om Region Östergötland är det en fördel.

Som ledare har du förmågan att engagera, motivera och skapa delaktighet hos dina medarbetare. Du ser helheter och ser till verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för berörda parter. Genom ditt lyhörda och samarbetsinriktade arbetssätt bygger du starka relationer, både inom kliniken och med externa samarbetspartners. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar och visar på omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. För att lyckas i rollen är det viktigt att du är uthållig och arbetar till avsedda resultat är uppnådda. Du har goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift. Vid tillsättning av denna tjänst lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Ansökan och anställning

Uppdraget som verksamhetschef är ett tidsbegränsat förordnande med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Uppdraget kombineras med kliniskt arbete och/eller egen forskning. 
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Om jobbet
Vi söker en driven butikschef till vår kommande butik i Motala som kommer öppna i Mars 2025.
Vi ser gärna att du är driven och har tidigare erfarenhet som butikschef inom detaljhandel.
Sök via vår hemsida jobb.thansen.se
Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceperson som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, däck, cyklar eller andra av våra produktgrupper?
Med redan 19 butiker i Sverige samt över 150 i Norden fortsätter vår stora expansions resa och i Motala öppnar vi butik nr 21 i Sverige.
Som butikschef är det du som har huvudansvaret för butiken och är den dagliga driften. Du kommer att ansvara för butikens prestation och teamet av medarbetare.
Samtidigt blir du en del av ett ambitiöst företag, där dina möjligheter att skapa sig en karriär inom detaljhandeln är mycket stora.
Vill du bli en del av det "blå laget"?
Ansvarsområden:
Butikens prestation av försäljning och alla andra nyckeltal
Kundnöjdhet
Utbildning och motivering av medarbetare
Planering och optimering av verksamheten


Tjänsten passar dig väl om du:
Kan arbeta självständigt och lösa utmaningar på egen hand
Har en hög energinivå och ett positivt förhållningssätt
Är duktig på att ha överblick och är fokuserad i dina insatser
Inte är rädd för att ta dig an och delta i butikens dagliga uppgifter
Du kommer att få en grundlig utbildning så att du är väl beredd för uppgiften. Därefter har du löpande möjlighet att diskutera idéer och lösningar med ansvarig distriktschef.
Din profil
Du har erfarenhet av butiksledning, försäljning och service.
Du förstår kundernas behov
Du är ambitiös och fokuserad
Du är trygg och tydlig i ditt ledarskap
Du är utåtriktad och trivs i kontakten med andra


Vi erbjuder:
Som butikschef i en av de stora kedjorna inom dansk och norsk detaljhandel kommer du att ingå i ett team av engagerade kollegor med en informell ton, där alla arbetar för att nå de gemensamma målen.
Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK "Alltid nöjda kunder", och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder.
Du blir en kollega med mer än 1 800 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang.
Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Vi ser fram emot att höra ifrån dig. Visa mindre

Nyöppningen ska ske under festliga former till våren, preliminärt redan i början av april.
Om tjänsten
Som butikschef är du övergripande totalansvarig för butikens verksamhet, med målet att skapa och driva en välmående och lönsam butik där försäljning, kundbemötande och kundens serviceupplevelse alltid står i främsta rummet. Med utgångspunkt i företagets vision, mission, värderingar och strategier, leder butikschefen arbetet genom en långsiktig planering av butikens organisation och arbetssätt.
Arbetsuppgifter
Organisera, prioritera och fördela det dagliga arbetet i butiken efter affärsmässigt behov.
Tillsammans med regionchef ta fram budget för butiken.
Säkerställa målkort för varje medarbetare och genomföra målkortsuppföljning.
Säkerställa arbete och åtgärder enligt uppsatta mål.
Stötta butikens medarbetare i deras arbete för ett välfungerande dagligt varuflöde.
Ansvara för allt ifrån försäljningsplanering samt beställning av varor till att vara väl insatt i butikens systematiska arbetsmiljöarbete.
Kunna genomföra schemaläggning och personalbemanning för att garantera bästa tänkbara kundupplevelse.
Alltid arbeta utifrån Blomsterlandets värderingar och på så vis vara en god förebild och ledare för medarbetarna i butiken.

Vem är du?
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet från butikschefs rollen eller liknande ansvar från butik och besitter ett intresse för trädgårdsarbete, gröna växter samt blommor. Du är positiv, lyhörd, lösningsorienterad och engagerad. Du trivs med att leda andra människor och är tydlig kring vilka förväntningar som finns medarbetarna. Som person känner du stolthet i ditt arbete och förstår vilken skillnad dina insatser gör.
Vidare är du organiserad, har lätt för att se vad som behöver göras samt strukturerar och prioriterar därefter. Du bör vara bekväm med att skifta kontinuerligt från administrativa arbetsuppgifter, till att bistå med alla tänkbart förekommande arbetsuppgifter i en butik. Tillsammans med butiksteamet arbetar du dagligen med att skapa och erbjuda en fantastisk kundupplevelse. Detta genom att inspirera, tipsa och komma med råd för att sprida växt-glädjen till både kunder och kollegor.
Krav
Erfarenhet från butik som butikschef eller liknande ansvar
Tidigare haft fullt ekonomisk ansvar

Meriterande
Tidigare haft rollen som butikschef
Ett intresse för växter, blommor och odling
Van vid både administrativt och fysiskt arbete


Heltid tillsvidareanställning med start så snart vi hittat rätt kandidat.Du blir anställd av Blomsterlandet, provanställning tillämpas.
Har du några frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen? Då är du varmt välkommen att höra av dig till oss!
Varmt välkommen med din ansökan!Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas eftersom så skicka därför in din ansökan redan idag.I denna rekrytering samarbetar vi med Storesupport och Jakob Hemvik som är ansvarig rekryterare.
Om företaget

Blomsterlandet är en svensk butikskedja inom trädgårdsbranschen med 63 butiker från Malmö i söder till Luleå i norr. Blomsterlandet har ett brett sortiment av såväl växter och tillbehör för hem och trädgård som buketter, arrangemang och accessoarer till både vardag och fest. Dessutom har man e-handel som är öppen dygnet runt.Bolaget ägs av Stena Adactum, ett företag i Stena-koncernen, och har sitt huvudkontor i Mölnlycke utanför Göteborg. Visa mindre

Falck Ambulans erbjuder tjänster inom prehospital akutsjukvård och utför ambulansverksamhet i Östergötland och Västerbotten. Våra verksamheter kännetecknas av att alltid sätta patientens bästa i centrum, en hög kvalitet, en väl utvecklad arbetsmiljö och fokus på utveckling av ambulanssjukvården.

Är du en trygg och erfaren ledare som vill utveckla en viktig verksamhet? Drivs du av att stötta människor och företag att nå sin fulla potential? Låter det spännande att jobba med ett nära och coachande ledarskap i en händelserik och omväxlande operativ verksamhet? Nu söker Falck en engagerad ledare till Östergötland, placering Motala eller Linköping!

Som enhetschef på Falck ambulansverksamhet i Östergötland är du del av en Skandinavisk organisation och en verksamhet med korta beslutsvägar, möjlighet att bidra till utveckling av verksamhet, arbetsmiljö och arbetssätt. I tjänsten ingår personal-, ekonomi-, kvalitets-, drifts-och arbetsmiljöansvar. Ditt uppdrag är att säkerställa en resurssmart, optimerad och kvalitetssäkrad leverans i en 24/7 verksamhet där du jobbar nära fyra andra enhetschefer, en bemannings-och schemaplanerare samt en controller och HR. En viktig del av rollen är att skapa en säker och utvecklande arbetsmiljö för Falcks medarbetare samt leda arbetet med att ständigt förbättra enhetens nyckeltal och leveransen av tjänsterna enligt uppdragsgivarens krav och förväntningar.

Vi söker dig som har:

• En akademisk examen inom vård och omsorg, HR, socialt arbete, ekonomi eller annat som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt
• Vi ser det som starkt meriterande om du har chefserfarenhet med personalansvar samt gärna ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av verksamhetsstyrning, arbetsrätt
• God kunskap inom arbetsmiljö och systematiskt arbetsmiljöarbete gärna från 24/7 verksamhet
• Erfarenhet av förändringsledning inklusive arbete med team- och grupputveckling
• Erfarenhet och god kunskap av ekonomi/budgetarbete
• Förståelse av schemaplanering och bemanning kopplat till ekonomi och arbetsmiljö
• God vana och kunskap att hantera olika systemstöd
• Erfarenhet av kvalitets och utvecklingsarbete gärna från en ISO certifierad organisation
• Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift

För att lyckas i rollen tror vi att du:

• Drivs av att utveckla, stödja och coacha/motivera dina kollegor och medarbetare och samarbeta för att nå verksamhetens mål
• Lätt sätter dig in i nya arbetsuppgifter, du är strukturerad och kan prioritera och trivs att arbeta i en aktiv och varierande miljö med mycket medarbetarkontakt
• Skapar och utvecklar goda relationer genom att vara kommunikativ, engagerad, positiv och lyhörd, men också beslutsam och tydlig i ditt ledarskap
• Är lösningsfokuserad och trygg vid att fatta egna beslut, samtidigt som du förstår att du är en del av en organisation med riktlinjer och processer.
• Delar våra värderingar:

- Vi bryr oss om

- Vi bygger förtroende

- Tillsammans skapar vi mer värde

Vi erbjuder dig

• Att vara med och påverka i ett globalt ledande bolag inom hälso -och akutvårdsinsatser. Vi är ett privatägt bolag som stödjer oberoende vetenskaplig forskning samtidigt som vi säkrar fortsatt utveckling och expansion.
• Att bli en del av Falcks förändringsresa där vi jobbar aktivt med att utveckla områden som ledarskap och arbetsmiljö. Du kommer att få delta Falcks globala ledarskapsutvecklingsprogram som rustar dig för ett värderingsstyrt ledarskap enligt modern organisationsteori.
• En kultur som genuint genomsyras av hjärta och omsorg samtidigt som du jobbar målstyrt mot verksamhetskritiska resultatindikatorer
• Ett tillitsbaserat och inkluderande ledarskap
• Kollektivavtal med bra förmåner

Övrigt

Du rapporterar till Regionchef Anna Sandstedt. Tjänsten är placerad i Motala eller Linköping samt innebär viss mobilitet mellan andra enheter i Östergötland, vilket innebär att du måste ha körkort och tillgång till egen bil.

Tillsvidareanställning med en inledande provanställning på sex månader.

Tjänstgöringsgrad 100%.

Är du intresserad?

Vid frågor är du välkommen att kontakta Regionchef Anna Sandstedt på [email protected]

Välkommen med din ansökan senast 2025-01-31. Urval och intervjuer sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista datum för ansökan.

Vi undanber oss kontakt med annonserings- och rekryteringsföretag.

#LI-UT1 Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda.

Nu välkomnar vi en enhetschef för Resurs och Administration, (RoA) inom det nya verksamhetsområdet Gemensam personal- och schemaförsörjning (GPS). Verksamhetsområdet består av tre enheter; Schema och Planering, SoP, Vikarie och Rekrytering, VoR, samt Resurs och Administration, RoA.

Resurs och Administration ansvarar för effektiv och adekvat administration inom verksamhetsområdet GPS men även förvaltningsövergripande. Ett nära samarbete är en förutsättning. Administrationen inbegriper till exempel revidering av anvisningar, checklistor och blanketter, att skapa olika typer av underlag samt hantera beställningar och inköp. Enheten ansvarar även för uppföljning och analyser för att utveckla förvaltningens administrativa process. Överlag kommer din roll att vara fokuserad på att utveckla relationer och ett framgångsrikt samarbete inom hela socialförvaltningen. Socialförvaltningens poolpersonal tillhör enheten. Här finns tillsvidareanställd poolpersonal anställd. Vid behov av att rekrytera tillsvidareanställd personal till poolen sker detta i samråd med VoR som hanterar rekryteringar.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef i Motala kommun har du en avgörande betydelse för uppfyllelsen av de politiskt satta målen och för utvecklingen av kommunens leverans av det som benämns välfärd. Som enhetschef är du resultatinriktad och säkerställer att medlen används effektivt samt bidrar till kvalitet och största nytta för kommunens invånare. I chefsuppdraget ansvarar du för personal, ekonomi och verksamhet. Du har ett fördelat arbetsmiljöansvar och verkar för en god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv. Att vara en av kommunens chefer innebär att du har en avgörande betydelse för hur både medarbetare och verksamhet utvecklas. Din insats vad gäller att bidra till en helhet är viktig.

Du kommer, både själv och i nära samarbete med andra, att ansvara för att utveckla och fortsatt bygga upp enheten och dess processer utifrån vad som ger bäst nytta i relation till uppdrag, ekonomi och arbetsmiljö. I ditt uppdrag som enhetschef ingår i bland annat att driva verksamhetsutveckling, följa upp mål och andra aktiviteter samt bidra till att nya arbetssätt utvecklas och implementeras.

Du kommer inom verksamhetsområdet GPS att ha ett nära samarbete med de andra enhetscheferna vilket innebär att ni också ersätter varandra vid behov.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning utbildning inom exempelvis administration, organisation, ledarskap, ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av kvalificerad administration inom en större organisation. Meriterande är erfarenhet av kommunal verksamhet och socialförvaltning.
• God svenska i tal och skrift.
• God digital kompetens.
• Erfarenhet av ledarskap.
• Meriterande är erfarenhet av verksamheter inom bemanning-och schemaplanering, gärna inom en större organisation. Samt erfarenhet av arbete i verksamheter med dygnet-runt-drift.
• B-körkort

Vi letar efter dig som;

• har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att förhålla dig objektiv och kan hantera motstridiga intressen. Du är tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda. Du lägger grunden för ett gott lagarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov. 
• skapar tillit hos medarbetarna genom din prestigelöshet. Du agerar med hög moral och lever som du lär. Du skapar ett öppet klimat där det är okej att lära av misstag genom att även själv ha modet att erkänna dina misstag. Du agerar med transparens och lägger en grund för en god kommunikation.
• skapar engagemang, inspirerar och uppmuntrar till delaktighet och nyskapande. Tillsammans med GPS ledningsgrupp bär du socialförvaltningens vision. Du bidrar till att tydliggöra målen för att bidra till känsla av sammanhang och förståelse för verksamhetens uppdrag.

ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda.

Nu välkomnar vi en enhetschef för Schema och Planering, SoP, inom det nya verksamhetsområdet Gemensam personal- och schemaförsörjning, GPS. Verksamhetsområdet består av tre enheter; Schema och Planering, SoP Vikarie och Rekrytering, VoR, samt Resurs och Administration, RoA.

Schema och Planering ansvarar för strategisk och operativ schemaplanering, uppföljning av strategisk schemaplanering och utfall, uppföljning och analys tillsammans med enhet Vikarie och Rekrytering samt ansvarig enhetschef från verksamhet. Uppföljning av statistik inom olika områden, utvärdera bland annat bemanningskrav, användning av resurstid och samplanering. Ett nära samarbete mellan Schema och Planering och enhetschef i annan verksamhet är oerhört viktigt för ett effektivt resursnyttjande. Överlag kommer din roll att vara fokuserad på att utveckla relationer och ett framgångsrikt samarbete inom hela socialförvaltningen.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef i Motala kommun har du en avgörande betydelse för uppfyllelsen av de politiska satta målen och för utvecklingen av kommunens leverans på välfärd. Du är resultatinriktad och säkerställer att medlen används effektivt samt bidrar till kvalitet och största nytta för kommunens invånare. I chefsuppdraget ansvarar du för personal, ekonomi och verksamhet. Du har ett fördelat arbetsmiljöansvar där du verkar för en god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv. Att vara en av kommunens chefer innebär att du har en avgörande betydelse för hur både medarbetare och verksamheten utvecklas.

Du kommer, både själv och i nära samarbete med andra, att ansvara för att utveckla och fortsatt bygga upp enheten och dess processer utifrån vad som ger bäst nytta i relation till uppdrag, ekonomi och arbetsmiljö. I ditt uppdrag som enhetschef ingår i bland annat att driva verksamhetsutveckling, följa upp mål och andra aktiviteter samt bidra till att nya arbetssätt utvecklas och implementeras. 

Du kommer inom verksamhetsområdet GPS att ha ett nära samarbete med de andra enhetscheferna vilket innebär att ni också ersätter varandra vid behov.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning inom exempelvis bemanningsoptimering, ledarskap, arbetstidslagstiftning, personalekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av schemaplanering och bemanningsplanering. Meriterande - inom en större organisation.
• Meriterande är erfarenhet av kommunal verksamhet och socialförvaltning.
• God svenska i tal och skrift.
• God digital kompetens.
• Erfarenhet av ledarskap.
• Erfarenhet av att arbeta i dygnet-runt-verksamhet med bemanningsoptimering.
• B-körkort

Vi letar efter dig som;

• har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att förhålla dig objektiv och kan hantera motstridiga intressen. Du är tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda. Du lägger grunden för ett gott lagarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov. 
• skapar tillit hos medarbetarna genom din prestigelöshet. Du agerar med hög moral och lever som du lär. Du skapar ett öppet klimat där det är okej att lära av misstag genom att även själv ha modet att erkänna egna misstag. Du agerar med transparens och lägger en grund för en god kommunikation.
• skapar engagemang, inspirerar och uppmuntrar till delaktighet och nyskapande. Tillsammans med GPS ledningsgrupp bär du socialförvaltningens vision. Du bidrar till att tydliggöra målen för att bidra till känsla av sammanhang och förståelse för verksamhetens uppdrag.

ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Är du en strategisk ledare med gedigen erfarenhet av kvalitets- och miljöarbete inom livsmedelsindustrin? Vill du bidra till att säkerställa högsta kvalitet och hållbarhet i en bransch där framtiden redan är i fokus? Då är detta tjänsten för dig!

Om tjänsten
Som Kvalitets- och Miljöchef hos oss ansvarar du för att utveckla och driva vår strategi för kvalitet, livsmedelssäkerhet och miljö. Du arbetar tätt tillsammans med produktion, ledning och externa intressenter för att säkerställa att vi uppfyller både interna och externa krav samt överträffar förväntningar i en bransch i ständig utveckling. Personliga egenskaper så som noggrannhet, analytiskförmåga, problemlösningsförmåga, samarbetsförmåga och att vara kommunikativ är viktiga för oss. Du kommer att ha personalansvar för 4 medarbetare.

Tjänsten är en tillsvidareanställning och tillträdesdatum kan anpassas till din nuvarande uppsägningstid.

Dina arbetsuppgifter i huvudsak
I rollen som Kvalitets- och miljöchef ingår stimulerande och varierande arbetsuppgifter på en dynamisk arbetsplats.

• Säkerställa efterlevnad av livsmedels- och miljöstandarder (FSSC 22000, ISO 14001, KRAV och EU-ekologisk).
• Ansvara för interna och externa revisioner samt leda kvalitets- och miljöförbättringsprojekt.
• Utveckla och implementera hållbarhetsstrategier för att minska vår miljöpåverkan.
• Arbeta nära produktionsteamet för att optimera processer och förebygga avvikelser.
• Leda och utveckla kvalitets- och miljöteamet.
• Ingå i företagets ledningsgrupp.

Vem är du?
För att lyckas och trivas i denna roll har du:

• Högskoleutbildning inom livsmedel, miljö, bioteknik eller motsvarande.
• Minst 5 års erfarenhet av kvalitets- och miljöarbete inom livsmedelsindustrin.
• Fördjupad kunskap om relevanta standarder och lagstiftning.
• Erfarenhet av att driva förändringsarbete och arbeta strategiskt.
• God ledarskapsförmåga och erfarenhet av att utveckla team.
• En lösningsorienterad och analytisk inställning, med stark kommunikationsförmåga.

Erfarenhet:

• Utbildning internrevision
• Ledarskapsutbildning

Vad vi erbjuder:

• Kollektivavtal
• Företagshälsovård och friskvårdsbidrag
• Utbildningar och kurser som bidrar till personlig och professionell utveckling

Vid den aktuella rekryteringen använder vi oss av arbetspsykologisk testning och bakgrundskontroll.

Tycker du Mixum verkar vara ett spännande företag? Skicka in din ansökan omgående, urval och intervjuer sker löpande.

Om verksamheten
Mixum AB är det tidigare familjeföretaget som vuxit upp till att bli en modern och mångsidig matproducent med mer än 100 anställda och en viktig del av Greenfood koncernen med verksamheter i 7 länder. Vi levererar idag vår mat, t.ex. pastablandningar, majonnäsbaserade röror, grynsallader, ägg, vegangrytor och mycket mer till hela Norden (förutom Danmark & Island) men även till Frankrike och Tyskland.

Mixum AB signum är smak och kvalitet, vi ruckar aldrig på dessa grundpelare, våra produkter skall alltid vara goda och fräscha! På kvalitets- och miljösidan är vi certifierade enligt FSSC22000, ISO 14001 samt även för KRAV och EU-ekologisk produktion.

Våra värderingar är en viktig grund i vår verksamhet. Vi är engagerade, Vi samarbetar, Vi kommunicerar och Vi tar ansvar.
Vår toppmoderna anläggning i Motala ligger mitt emellan Stockholm och Göteborg med närhet till E4:an. Visa mindre

Är du en driven och strategisk inköpare som är redo för nästa steg? Drivs du av att arbeta både operativt och strategiskt för att skapa effektiva och hållbara inköpsprocesser? Då kan detta vara din nästa utmaning! Arla Plast befinner sig på en spännande tillväxtresa och söker nu en Inköpsansvarig som vill utvecklas i en självständig roll, och som vill vara med och forma framtiden för en av Europas ledande aktörer inom skivextrudering. 

Om Arla Plast

Arla Plast är ett framstående företag inom plastindustrin, med en stark position på den europeiska marknaden. Vi tillverkar högkvalitativa plastskivor för en rad olika ansvarsområden som exempelvis personskydd, maskinsydd, ishockeyrinkar, fordonsdetaljer, ljudbarriärer och växthus. Bolaget grundades 1969 och har idag fyra produktionsanläggningar i Sverige, Tjeckien och Spanien samt en distributionsenhet i Tyskland. Arla Plast har cirka 350 medarbetare och är sedan 2021 noterade på Nasdaq Stockholm. Med hållbarhet och innovation i fokus fortsätter vi att växa och utvecklas, och vi vill ha dig med på vår resa!

Din roll som Inköpsansvarig

Som inköpsansvarig hos Arla Plast blir du en nyckelspelare inom hela koncernen. Du har ett helhetsansvar för inköpsfunktionen och hanterar hela inköpsprocessen på egen hand, från planering till genomförande. Ditt huvudansvar blir att leda och utveckla vår lokala inköpsstrategi, där du med din erfarenhet av internationellt inköp och industriföretag kan bidra med nya perspektiv och driva förändring. Även om det i denna roll inte ingår något personalansvar kommer du vara spindeln i nätet i organisationen. Du arbetar tätt tillsammans med produktionsavdelningen, produktavdelningen och kvalitetsavdelningen och har en nära dialog med våra lokala produktionsanläggningar i Tjeckien, och Spanien.

Rollen erbjuder en spännande kombination av operativt och strategiskt arbete där du får ta stort eget ansvar med möjlighet att påverka Arla Plasts fortsatta framgång. Du rapporterar till Operations Director SE och arbetar även nära vår CEO för koncernstrategiska materialfrågor. Regelbundna besök till våra produktionsanläggningar och leverantörer är nödvändiga för att lyckas i rollen, uppskattningsvis 5–6 resdagar per månad. Tjänsten är placerad i Borensberg i Östergötland.

Dina ansvarsområden inkluderar:

Övergripande ansvar för inköpsprocessen och måluppfyllelse för Operations SE.
Planera och hantera det dagliga arbetsflödet inom inköp samt koordinera med övriga avdelningar.
Utveckla relationer med både befintliga och nya leverantörer samt ansvara för förhandlingar och avtal.
Utföra omvärldsbevakning och upphandling/anskaffning av material för att säkerställa kostnadseffektivitet och kvalitet.
Ansvarig för intern kommunikation av inköpspris och inköpt volym, samt sammanställning och kommunikation av råmaterialrapport gentemot koncernen, inklusive att sammankalla/leda månatliga möten.
Optimera lagernivåer och hantera avyttring/försäljning av spillmaterial.
Driva eller delta i förbättrings- och utvecklingsprojekt inom inköp.
Ansvara för inköpsfunktionens kostnadsbudget.


Vem är du?

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av internationellt inköp och som har arbetat på både operativ och strategisk nivå. Du är van vid att leda projekt, har ett skarpt affärssinne och en förmåga att sätta dig in i nya teknologier och processer. Du är flytande i både svenska och engelska, och din flexibilitet gör att du snabbt kan anpassa dig till föränderliga marknadsförhållanden. Med din analytiska förmåga och ditt ledarskap kan du inspirera både interna team och externa partners. 

Välkommen med din ansökan!

Om du vill vara med och driva Arla Plast framåt, är du välkommen att skicka in din ansökan redan idag! Vi ser fram emot din ansökan senast 18 december. Urval sker löpande. Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.
Räddningstjänsten Motala-Vadstena har en heltidsstation i Motala där det finns personal dygnet runt. Dessutom finns det deltidsstationer i Vadstena, Borensberg och Tjällmo samt ett räddningsvärn i Borghamn och ett i Godegård.

Räddningstjänstens huvudsakliga uppgift är att vara redo att hjälpa till när olyckan är framme för att hjälpa de drabbade. Utöver detta gör vi mycket för att olyckan inte ska inträffa eller minska effekterna av olyckan. För att upprätthålla vår förmåga genomför brandmännen regelbundet övningar och annan träning.

 Inom räddningstjänsten arbetar 48 heltidsanställda och drygt 55 deltidsanställda. Tjänsten är placerad på brandstationen i Motala.

ARBETSUPPGIFTER
Som Bitr. Räddningschef ansvar du för att tillsammans med dina medarbetare utveckla Motala-Vadstena Räddningstjänst. I chefsuppdraget ingår att ansvara för verksamheten, enhetens ekonomi samt den operativa personalen inom heltid och RiB-organisationen. Du har ett delegerat arbetsmiljöansvar där du verkar för en god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv.

Till din hjälp kommer du att ha arbetsledare och ett administrativt stöd.

Du kommer att basera ditt ledningsarbete på principerna inom tillitsbaserad ledning och styrning, vilket är en modell som bygger på ett stort ansvarstagande från medarbetarna tillsammans med ett stort mandat för medarbetarna att agera. Som chef har du ansvar att verka och driva den andan.

Du kommer att ingå i en styrgrupp/ledningsgrupp där du förväntas bidra till utvecklingsarbetet för att nå uppsatta mål.

Du kommer också i Räddningschefens frånvaro kliva in på det uppdraget.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har MSB´s utbildning Styrkeledare, alternativt Räddningsledning A, eller en brandingenjörsexamen och har genomgått MSB´s påbyggnadsutbildning i räddningstjänst för brandingenjörer. Du som söker har en god ledarskapsförmåga och har tidigare arbetat med arbetsledning, det är meriterande om du har chefs- eller ledarskapserfarenhet med personal- ekonomi- och verksamhetsansvar. 

Du har flerårig erfarenhet av operativ verksamhet inom kommunal räddningstjänst samt har kunskap kunskap om verksamhetens lagar och regler såsom, Bilaga R, LSO samt RiB. 

Du har en god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift, du har god datorvana och har du erfarenhet av verksamhetssystemet Daedalos är det meriterande. 

Som chef skapar du tillit och trygghet hos medarbetarna genom att prestigelöst visa en trovärdig bild av dig själv. Du arbetar också för att skapa engagerade och motiverade medarbetare genom att inspirera och uppmuntra till delaktighet och nyskapande. Du skapar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag.

Genom att vara tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda ges möjlighet att skapa teamarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov. Som chef är du är trygg och har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att skilja på sak och person och kan känna dig säker även i osäkra sammanhang.

B-Körkort är ett krav då resor mellan deltidsbrandstationerna förekommer. 

Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
Tjänsten kan vara föremål för säkerhetsprövning vilket innebär att du behöver vara svensk medborgare samt genomgå registerkontroll hos Säkerhetspolisen (SÄPO) och tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Om Unika Varv och Unika Väderstad
Unika Varv & Unika Väderstad är två gruppbostäderbelägna strax utanför Motala. Våra två verksamheter riktar sig till personer inom personkrets 1 & 3enligt LSS.Vår målgrupp omfattar personer med autism eller autismliknande tillstånd. Vi strävar efter att erbjuda en trygg och stödjande miljö där varje individ kan utvecklas och leva ett självständigt liv med det stöd som behövs.
Om rollen som Verksamhetschef
Som verksamhetschef leder du arbetet på LSS enheten med ansvar för den dagliga driften och verksamhetsplaneringen. Du ger medarbetarna de bästa förutsättningarna, för att bidra med en god och kvalitativ vård- och omsorg. Med ansvar för personal, ekonomi och kvalitet följer du upp verksamhetens mål och bidrar i det systematiska kvalitetsarbetet. Vidare har du arbetsmiljöansvar samt är tillståndsbärare för din enhet.
Du ingår i ett team med andra verksamhetschefer, stödresurser, regionchef och VD. Du sitter med i den operativa ledningsgruppen i marknadsområdet och rapporterar till regionchef.

Huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvar för den dagliga operativa verksamheten, personal och schemaläggning
Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling
Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs
Bedriva löpande kontakt med brukare, medarbetare och anhöriga
Ekonomi och budget kopplat till verksamheten
Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål
Samarbeta med stödfunktioner inom koncernen
Vem är du?
Din utbildningsbakgrund behöver stämma överens med de formella krav som gäller för att vara tillståndsbärare för en LSS-verksamhet. Du är en trygg ledare med tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen vuxna inom LSS. Som ledare är du modig, rak och tydlig i din kommunikation, och du gillar att arbeta verksamhetsnära.
För att lyckas i rollen behöver du ha ett flexibelt förhållningssätt och kan anpassa dig till förändringar i det dagliga arbetet. Du tillämpar ett coachande, lösningsfokuserat arbetssätt och arbetar mot uppsatta mål. Dessutom har du förståelse för och kunskaper i ekonomi och kan följa upp och analysera verksamhetens resultat.
Kvalifikationer: Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift
Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning, enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO)
Utbildning i socialrätt minst 7,5 hp (om ej utbildad socionom)
Tidigare erfarenhet av arbete inom LSS-boenden 9:9
Chefserfarenhet


Meriterande om du därtill har: Utbildningar inom metodik för socialt arbete, tex tydliggörande pedagogik.
Erfarenhet från arbete inom privat omsorgsverksamhet
Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring
Arbetat i en större organisation och/eller företag i stark tillväxt
Placering
Största delen av din arbetstid är förlagd i verksamheten för att möjliggöra det nära ledarskapet. Verksamheterna finns lokaliserade i Varv och Väderstad.
Vad kan vi erbjuda dig?
Unika ingår i Attendo-koncernen som är ledande inom omsorg sedan 1985. Här erbjuder vi en trygg och inspirerande arbetsmiljö där du kan växa i din yrkesroll tillsammans med kunniga och engagerade kollegor. Hos oss har du stöttande chefer samt centrala stödfunktioner inom koncernen.Med närmare 35 000 medarbetare och kring 800 verksamheter i koncernenkan vi erbjuda mer än bara en anställning – vi erbjuder en karriär med utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du tillgång till attraktiva friskvårdsförmåner, kollektivavtal och interna utbildningsprogram som stärker både din professionella och personliga utveckling.

Om rekryteringsprocessen
Sista ansökningsdag är 22 december 2024. Rekrytering sker löpande, och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Vi välkomnar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. För alla våra chefsroller ber vi kandidater efter urval 1 att genomföra två digitala tester. För slutkandidat inhämtas utdrag ur belastningsregister och en kreditupplysning genom UC.Vilägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Om tjänsten
Vi tillämpar provanställning och en grundförutsättning för att detta ska kunna förlängas är att IVO beviljar vår ansökan om att du ska stå på tillståndet för respektive verksamhet.
Tjänstgöringsgrad: Heltid, tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning
Schema: Dagtid Måndag-Fredag
Tillträde: Enligt överenskommelse
Har du frågor om tjänsten kontakta regionchefTherese [email protected]älkommen med din ansökan! Visa mindre

Röntgenkliniken i Motala är en modern klinik som bedriver diagnostisk och utför undersökningar så som konventionell röntgen, datortomografi, magnetkamera, ultraljud samt genomlysning.

Uppdraget är att bedriva diagnostik och intervention med god kvalitet efter remittenternas frågeställning och behov. Varje år utförs cirka 42 000 undersökningar. På kliniken arbetar specialistläkare inom radiologi, röntgensjuksköterskor, undersköterskor och vårdadministratörer - totalt drygt 50 personer. Vår verksamhet står inför spännande utmaningar med en mycket snabb teknisk utveckling och en ökad efterfrågan av våra tjänster.

Kliniken sorterar under Diagnostikcentrum och ingår där i verksamhetsområdet bild- och funktionsmedicin tillsammans med röntgenklinikerna i Linköping och Norrköping samt medicinsk strålningsfysik.


Vårt erbjudande

För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.

Röntgenkliniken är en viktig del av Motala lasarett som är ett länsdelssjukhus med akutverksamhet dygnet runt. Här hittar du det mindre sjukhusets alla fördelar - en vänlig och familjär atmosfär i kombination med effektivitet och brett kunnande. På kliniken har vi ett nära samarbete som präglas av en trivsam och välkomnande stämning. Detta stärks av återkoppling från våra studenter och kollegor under utbildningstjänster som är nöjda med sina placeringar hos oss och gärna vill komma tillbaka.

Välkommen att bli en del av den mindre kliniken med stort hjärta, här värnar vi om varandra och har roligt ihop.

Läs gärna om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

I uppdraget som verksamhetschef har du det ledande ansvaret för att driva klinikens verksamhet där det, förutom den kliniska kärnverksamheten, även ingår forskning- och utveckling, ansvar för medarbetare- och arbetsmiljö, liksom för kvalitet, resultat och ekonomi. Du leder och organiserar arbetet i röntgenklinikens lednings- och samverkansgrupp och skapar förutsättningar för deltagarna att bidra till ett helhetsansvar för den samlade driften och utvecklingen av kliniken. I ledningen för kliniken finns också en läkarchef och en enhetschef.

Uppdraget som verksamhetschef innefattar ett medicinskt ledningsansvar och innebär ett chefsansvar för att underställd personal sakkunnigt och omsorgsfullt fullgör sina medicinska uppgifter inom ramen för vetenskap och beprövad erfarenhet. Du ansvarar för att verksamheten på kliniken bedrivs enligt Socialstyrelsens principer för god vård.

Uppdraget som verksamhetschef innebär också att du arbetar i samverkan med övriga verksamheter på lasarettet i Motala samt inom verksamhetsområdet bild- och funktionsmedicin, där du tillsammans med verksamhetscheferna bidrar till samordning och samverkan av den samlade röntgenproduktionen för länets patienter. Tillsammans med verksamhetscheferna ingår du även i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du är direkt underställd och rapporterar till bild-och funktionsmedicins verksamhetsområdeschef. Uppdragets omfattning är 60 %. Beroende på sökandes bakgrund kombineras uppdraget med kliniskt arbete och/eller egen forskning.

Om dig

Du har högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som relevant och tidigare ledarerfarenhet då uppdraget kräver goda ledaregenskaper och hög grad av ansvarstagande. Det är meriterande om du även har chefserfarenhet sedan tidigare. Då rollen som verksamhetschef innebär ett medicinskt ledningsansvar är det meriterande om du är legitimerad läkare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av tidigare arbete inom Bild- och funktionsmedicinsk verksamhet. Om du har lokal kännedom om Region Östergötland är det en fördel.

Som ledare har du förmågan att engagera, motivera och skapa delaktighet hos dina medarbetare. Du ser helheter och ser till verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för berörda parter. Genom ditt lyhörda och samarbetsinriktade arbetssätt bygger du starka relationer, både inom kliniken och med externa samarbetspartners. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar och visar på omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. För att lyckas i rollen är det viktigt att du är uthållig och arbetar till avsedda resultat är uppnådda. Du har goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift. Vid tillsättning av denna tjänst lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Ansökan och anställning

Uppdraget som verksamhetschef är ett tidsbegränsat förordnande med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Uppdraget kombineras med kliniskt arbete och/eller egen forskning. 
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Om Unika Varv och Unika Väderstad
Unika Varv & Unika Väderstad är två gruppbostäderbelägna strax utanför Motala. Våra två verksamheter riktar sig till personer inom personkrets 1 enligt LSS.Vår målgrupp omfattar personer med utvecklingsstörning, autism eller autismliknande tillstånd. Vi strävar efter att erbjuda en trygg och stödjande miljö där varje individ kan utvecklas och leva ett självständigt liv med det stöd som behövs.
Om rollen som Verksamhetschef
Som verksamhetschef leder du arbetet på LSS enheten med ansvar för den dagliga driften och verksamhetsplaneringen. Du ger medarbetarna de bästa förutsättningarna, för att bidra med en god och kvalitativ vård- och omsorg. Med ansvar för personal, ekonomi och kvalitet följer du upp verksamhetens mål och bidrar i det systematiska kvalitetsarbetet. Vidare har du arbetsmiljöansvar samt är tillståndsbärare för din enhet.
Du ingår i ett team med andra verksamhetschefer, stödresurser, regionchef och VD. Du sitter med i den operativa ledningsgruppen i marknadsområdet och rapporterar till regionchef.

Huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvar för den dagliga operativa verksamheten, personal och schemaläggning
Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling
Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs
Bedriva löpande kontakt med brukare, medarbetare och anhöriga
Ekonomi och budget kopplat till verksamheten
Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål
Samarbeta med stödfunktioner inom koncernen
Vem är du?
Din utbildningsbakgrund behöver stämma överens med de formella krav som gäller för att vara tillståndsbärare för en LSS-verksamhet. Du är en trygg ledare med tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen vuxna inom LSS. Som ledare är du modig, rak och tydlig i din kommunikation, och du gillar att arbeta verksamhetsnära.
För att lyckas i rollen behöver du ha ett flexibelt förhållningssätt och kan anpassa dig till förändringar i det dagliga arbetet. Du tillämpar ett coachande, lösningsfokuserat arbetssätt och arbetar mot uppsatta mål. Dessutom har du förståelse för och kunskaper i ekonomi och kan följa upp och analysera verksamhetens resultat.
Kvalifikationer: Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift
Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning, enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO)
Utbildning i socialrätt minst 7,5 hp (om ej utbildad socionom)
Tidigare erfarenhet av arbete inom LSS-boenden 9:9
Chefserfarenhet


Meriterande om du därtill har: Utbildningar inom metodik för socialt arbete, tex tydliggörande pedagogik.
Erfarenhet från arbete inom privat omsorgsverksamhet
Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring
Arbetat i en större organisation och/eller företag i stark tillväxt
Placering
Största delen av din arbetstid är förlagd i verksamheten för att möjliggöra det nära ledarskapet. Verksamheterna finns lokaliserade i Varv och Väderstad.
Vad kan vi erbjuda dig?
Unika ingår i Attendo-koncernen som är ledande inom omsorg sedan 1985. Här erbjuder vi en trygg och inspirerande arbetsmiljö där du kan växa i din yrkesroll tillsammans med kunniga och engagerade kollegor. Hos oss har du stöttande chefer samt centrala stödfunktioner inom koncernen.Med närmare 35 000 medarbetare och kring 800 verksamheter i koncernenkan vi erbjuda mer än bara en anställning – vi erbjuder en karriär med utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du tillgång till attraktiva friskvårdsförmåner, kollektivavtal och interna utbildningsprogram som stärker både din professionella och personliga utveckling.

Om rekryteringsprocessen
Sista ansökningsdag är 22 december 2024. Rekrytering sker löpande, och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Vi välkomnar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. För alla våra chefsroller ber vi kandidater efter urval 1 att genomföra två digitala tester. För slutkandidat inhämtas utdrag ur belastningsregister och en kreditupplysning genom UC.Vilägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Om tjänsten
Vi tillämpar provanställning och en grundförutsättning för att detta ska kunna förlängas är att IVO beviljar vår ansökan om att du ska stå på tillståndet för respektive verksamhet.
Tjänstgöringsgrad: Heltid, tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning
Schema: Dagtid Måndag-Fredag
Tillträde: Enligt överenskommelse
Har du frågor om tjänsten kontakta regionchefTherese [email protected]älkommen med din ansökan! Visa mindre

Falck Ambulans erbjuder tjänster inom prehospital akutsjukvård och utför ambulansverksamhet i Östergötland och Västerbotten. Våra verksamheter kännetecknas av att alltid sätta patientens bästa i centrum, en hög kvalitet, en väl utvecklad arbetsmiljö och fokus på utveckling av ambulanssjukvården.

Är du en trygg och erfaren ledare som vill utveckla en viktig verksamhet? Drivs du av att stötta människor och företag att nå sin fulla potential? Låter det spännande att jobba med ett nära och coachande ledarskap i en händelserik och omväxlande operativ verksamhet? Nu söker Falck en engagerad ledare till Östergötland!

Som enhetschef på Falck ambulansverksamhet i Östergötland är du del av en Skandinavisk organisation och en verksamhet med korta beslutsvägar, möjlighet att bidra till utveckling av verksamhet, arbetsmiljö och arbetssätt. I tjänsten ingår personal-, ekonomi-, kvalitets-, drifts-och arbetsmiljöansvar. Ditt uppdrag är att säkerställa en resurssmart, optimerad och kvalitetssäkrad leverans i en 24/7 verksamhet där du jobbar nära fyra andra enhetschefer, en bemannings-och schemaplanerare samt en controller och HR. En viktig del av rollen är att skapa en säker och utvecklande arbetsmiljö för Falcks medarbetare samt leda arbetet med att ständigt förbättra enhetens nyckeltal och leveransen av tjänsterna enligt uppdragsgivarens krav och förväntningar.

Vi söker dig som har:

• En akademisk examen inom vård och omsorg, HR, socialt arbete, ekonomi eller annat som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt
• Vi ser det som starkt meriterande om du har chefserfarenhet med personalansvar samt gärna ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av verksamhetsstyrning, arbetsrätt
• God kunskap inom arbetsmiljö och systematiskt arbetsmiljöarbete gärna från 24/7 verksamhet
• Erfarenhet av förändringsledning inklusive arbete med team- och grupputveckling
• Erfarenhet och god kunskap av ekonomi/budgetarbete
• Förståelse av schemaplanering och bemanning kopplat till ekonomi och arbetsmiljö
• God vana och kunskap att hantera olika systemstöd
• Erfarenhet av kvalitets och utvecklingsarbete gärna från en ISO certifierad organisation
• Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift

För att lyckas i rollen tror vi att du:

• Drivs av att utveckla, stödja och coacha/motivera dina kollegor och medarbetare och samarbeta för att nå verksamhetens mål
• Lätt sätter dig in i nya arbetsuppgifter, du är strukturerad och kan prioritera och trivs att arbeta i en aktiv och varierande miljö med mycket medarbetarkontakt
• Skapar och utvecklar goda relationer genom att vara kommunikativ, engagerad, positiv och lyhörd, men också beslutsam och tydlig i ditt ledarskap
• Är lösningsfokuserad och trygg vid att fatta egna beslut, samtidigt som du förstår att du är en del av en organisation med riktlinjer och processer.
• Delar våra värderingar:

- Vi bryr oss om

- Vi bygger förtroende

- Tillsammans skapar vi mer värde

Vi erbjuder dig

• Att vara med och påverka i ett globalt ledande bolag inom hälso -och akutvårdsinsatser. Vi är ett privatägt bolag som stödjer oberoende vetenskaplig forskning samtidigt som vi säkrar fortsatt utveckling och expansion.
• Att bli en del av Falcks förändringsresa där vi jobbar aktivt med att utveckla områden som ledarskap och arbetsmiljö. Du kommer att få delta Falcks globala ledarskapsutvecklingsprogram som rustar dig för ett värderingsstyrt ledarskap enligt modern organisationsteori.
• En kultur som genuint genomsyras av hjärta och omsorg samtidigt som du jobbar målstyrt mot verksamhetskritiska resultatindikatorer
• Ett tillitsbaserat och inkluderande ledarskap
• Kollektivavtal med bra förmåner

Övrigt

Du rapporterar till Regionchef Anna Sandstedt. Tjänsten är placerad i Motala men innebär viss mobilitet mellan enheterna i Östergötland, vilket innebär att du måste ha körkort och tillgång till egen bil.

Tillsvidareanställning med en inledande provanställning på sex månader.

Tjänstgöringsgrad 100%.

Är du intresserad?

Vid frågor är du välkommen att kontakta Regionchef Anna Sandstedt på [email protected]

Välkommen med din ansökan senast 2024-12-15. Urval och intervjuer sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista datum för ansökan.

Vi undanber oss kontakt med annonserings- och rekryteringsföretag.

#LI-UT1 Visa mindre

Var med och utveckla den nära vården i västra Östergötland! Som vårdenhetschef för LAH Mjölby har Du möjlighet att vara delaktig i uppbyggnaden av en ny klinik - och därigenom skapa värdefulla vårdtillfällen inom palliativ vård för våra invånare.

Vårt erbjudande

För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.

Närvårdskliniken väster är en nybildad klinik som ska stå för den specialiserade hemsjukvården i västra Östergötland. Avdelning 11 och LAH-enheterna i Motala och Mjölby kommer tillsammans ingå i Närvårdskliniken västra från och med 2025.

LAH Mjölby är en mobil enhet med lång tradition inom palliativ vård och specialiserad hemsjukvård. Vi bygger nu den nya verksamheten och du som vårdenhetschef kommer ha möjligheten att vara med och påverka arbetet kring en mycket viktig vård för våra östgötar. 

Läs även gärna om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

Du kommer att ha ansvar för avdelnings utveckling, ekonomi och arbetsmiljö. Du leder en arbetsgrupp bestående av sjuksköterskor och undersköterskor som du också arbetar kliniskt med på 25%. Vi söker därmed dig som är en god ledare som skapar delaktighet och engagemang genom att ta tillvara medarbetares kunskaper och initiativ.

Om dig

Du har en högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet, ledarskapserfarenhet samt tidigare erfarenhet av arbete inom vårdverksamhet. Vi ser också att du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.

Du är trygg, lyhörd och har goda ledaregenskaper samt en utvecklad förmåga att skapa goda relationer. Vi önskar att ditt arbetssätt präglas av ett tillgängligt och närvarande ledarskap. Erfarenhet inom palliativ vård är meriterande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper för denna tjänst.

Ansökan och anställning

Uppdraget som vårdenhetschef är ett tidsbegränsat chefsförordnande med en tillsvidareanställning inom din grundprofession. 

Intervjuer är planerade till v 50. 
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Befattningen erbjuder
Är det dags att göra skillnad? Är du intresserad av att arbeta med Logistik i Försvarsmakten? Är du en ledare som tycker om att arbeta med att utveckla personal och verksamhet? Är du en person med hög drivkraft samtidigt som du har förmåga att samarbeta med andra på ett lyhört och smidigt sätt? Då har du nu chansen att söka ett utmanande och inspirerande jobb då Försörjningsavdelningen i Kvarn söker en Stf Avdelningschef. 

Om enheten
Logistikenheten i Skövde garnison har till uppgift att förse garnisonens förband med förnödenheter och samordna den tekniska tjänsten i garnisonen. Utöver detta stödjer man garnisonens förband med den materiel som behövs för grundutbildning och officersutbildning. Försörjningsavdelningen i Kvarn som består av 16 medarbetare är en del av Logistikenheten och våra kunder är samtliga förband som har verksamhet i Kvarn. Försvarsmakten är i stark tillväxt och Kvarn är en av platserna där utbildning och träning växer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som ställföreträdande avdelningschef är du avdelningschefens högra hand. Arbetsuppgifterna består av att tillsammans med avdelningschefen leda och planera avdelningens arbete med dess två sektioner (Servicesektion & Gods/transportsektion). Detta består bland annat av utlämning och lagerhållning av personlig utrustning samt övriga förnödenheter såsom vapen, ammunition, materiel samt fordon till samtliga förband som har verksamhet i Kvarn. Du kommer att vara avdelningens säkerhetsman.

KRAV
Kvalifikationer
• Gymnasieutbildning med godkända betyg eller kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig.
• Goda kunskaper i Försvarsmaktens datasystem PRIO(SAP) och LIFT
• Goda kunskaper i att uttrycka sig i tal och skrift, både på svenska och engelska
• God kunskap och erfarenhet av datorstött arbete, framförallt i Officepaketet
• Körkort lägst klass *B*

Personliga egenskaper
Du är trygg i ditt ledarskap och rollen som chef och du är ett gott föredöme både som person och ledare. Du har förmågan att planera, strukturera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt samtidigt som du har god samarbetsförmåga och kan motivera dina medarbetare. Det är viktigt att du har en vilja och ett driv att vidareutveckla både dig själv och verksamheten. För dig är träning en naturlig del av din vardag, tunga lyft kan förekomma.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE
• Körkort klass *C*
• Behörighet för stödbens- och motviktstruck samt hjullastare
• Militärt förarbevis
• Någon form av säkerhetsutbildning inom eller utom Försvarsmakten
• Aktuell och relevant erfarenhet av att ha arbetat i Försvarsmakten
• Aktuell och relevant erfarenhet av att ha arbetat med logistik- och materielhantering
• Genomförd värnplikt eller motsvarande grundläggande militär utbildning med godkänt resultat.
• Uppfyller FM baskrav när det gäller fysisk förmåga

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidareanställning. Provanställning om 6 månader kan komma att tillämpas.
Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetstiden är normalt kl. 07.00 – 16.00 men jour, helg- och kvällstjänstgöring förekommer.
Arbetsort: Kvarn (Borensberg). Resor i tjänsten förekommer för såväl arbete som egen utbildning.
Tillträdesdatum: Tillträde enligt överenskommelse
Lön: Individuell lönesättning tillämpas, ange gärna löneanspråk i din ansökan.

För upplysningar om befattningen kontakta:
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Chef Försörjningsavdelning Kvarn Torbjörn Malm eller Stf Chef Försörjningsavdelning Kvarn Torbjörn Palm. Båda nås på tfnnr 010-82 650 00 (vxl).

Fackliga företrädare:
Försvarsförbundet Britt Dahlman, Officersförbundet Peter Vestman, SACO Anders Johnsson och SEKO Crister Florin. Samtliga nås på tfnnr 010 82 650 00 (vxl).

Sista ansökningsdag
Välkommen med din ansökan senast 2024-12-29. Din ansökan bör innehålla CV samt personligt brev med referenser där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Inriktningen är att tjänsten ska vara tillsatt första mars 2025.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Skaraborgs regemente, P 4 har verksamhet från Älvdalen i norr till Remmene i söder. Ledningen sitter i Skövde där huvuddelen av värnpliktsutbildningen sker. Regementets uppgift är att rekrytera och utbilda värnpliktiga och personal till två pansarbataljoner, ett tungtransportkompani och ett brigadspaningskompani. P 4 ansvarar också för en brigadstab som vid kris och krig ska leda stora delar av arméns förband.

Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/p4

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, på hemmaplan såväl som runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll.

Vi växer!

En orolig omvärld har lett till en tillväxt som går snabbt. För att kunna fortsätta leverera produkter i världsklass till våra kunder behöver vi fler ledare inom produktionskvalitet till vår produktion. Här öppnas en möjlighet för dig som är redo att ta ett nytt steg i ditt arbetsliv. Vi söker dig som vill vara med och leda, samordna och utveckla vår produktion med fokus på kvalitet.

Observera att vi för närvarande söker områdeschefer med flera olika inriktningar och ansvarsområden. Du kan därför se fler liknande annonser från oss som beskriver andra områden inom företaget. Om du ser fler tjänster som matchar din profil och ditt intresse, är du varmt välkommen att söka flera av dem. Vi värdesätter din mångsidighet och kommer att ta hänsyn till dina ansökningar för alla relevanta roller.

Din roll

Vi söker en kvalitetschef inom produktion av undervattenprodukter i Motala och även över verksamhet Tannefors. I rollen leder du ett team med kvalitetsingenjörer och kvalitetstekniker. Du kommer att leda och utveckla kvalitetsarbetet inom produktion och se till så att våra processer och produkter uppfyller våra höga krav på kvalitet och säkerhet.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att inkludera:

*

Leda och utveckla våra team av kvalitetsmedarbetare inom produktion av Underwater Systems.
*

Implementera och förbättra kvalitetsstyrningssystem för produktion av komplexa och innovativa produkter.
*

Säkerställa att våra Underwater Systems uppfyller de högsta kvalitetsstandarder och kraven för marin miljö.
*

Samarbeta med ingenjörer, produktionsteam och leverantörer för att säkerställa kvaliteten i hela värdekedjan.
*

Analysera och identifiera förbättringspotentialer inom kvalitetsarbetet och driva implementering av lösningar.

Din profil

För att lyckas i rollen som Kvalitetschef för produktionen Underwater Systems ser vi att du har gedigen erfarenhet av ledarskap, gärna i en miljö där du lett andra chefer. Du har ett prestigelöst arbetssätt och har en god förmåga att skapa förtroende i organisationen. Dina personliga egenskaper, där våra ledord i form av precision, teamwork och resultat, står i centrum för vårt urval. Du har en god affärsmässig förståelse och fokuserar på att dels arbeta operativt och få saker att hända samtidigt som du har en god förmåga att agera strategiskt och lyfta blicken.

Vi ser gärna att du har teoretisk utbildning på universitets- eller högskolenivå men det är inget krav, det är lika viktigt att du kommer in i rollen med en öppen och inkluderande ledarstil, med beslutskraft och där du aktivt uppmuntrar till dialog, samarbete och engagemang.

Du har goda kunskaper om relevant regelverk och standarder inom produktionskvalitet samt erfarenhet av att arbeta med problemlösning enligt 8D/DMAIC/6-sigma. Du är även van vid att arbeta proaktivt med FMEA och SPC för att minimera kvalitetsavvikelser och öka effektiviteten i produktionen.

Vi ser det som meriterande om du har:

*

Gedigen erfarenhet av kvalitetsarbete inom produktion.
*

Utbildning inom kvalitetsutveckling på högre nivå.
*

Grundläggande kvalitetskurser.

Resor mellan våra kontor förekommer, vilket innebär att du behöver vara flexibel och beredd att resa för att möta kollegor, samarbetspartners och kunder på olika platser. Resorna kommer att vara en naturlig del av ditt arbete för att säkerställa att hela organisationen arbetar mot samma mål och att samarbetet mellan olika verksamhetsområden fungerar smidigt.

Är du intresserad av en chefsroll hos oss? Det vi vill ha från dig är ett CV som täcker din utbildningsbakgrund och dina yrkeslivserfarenheter samt ett personligt brev där du beskriver varför du lockas av en chefsroll på Saab och vad som engagerar och motiverar dig. Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut.

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.

Vad du blir en del av

Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan.

Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 23 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Visa mindre

Holms Attachments AB utvecklar, tillverkar och marknadsför frontmonterade redskap för sopning och snöröjning. Bolaget bildades 1927, är beläget i Motala och har en stabil verksamhet med ett 50-tal anställda. Ca 60% av försäljningen exporteras till flera olika länder.

Med nya långsiktiga och investeringsvilliga ägare Holms är nu i en tillväxtperiod med tydligt fokus på både geografisk expansion samt utveckling av nya produkter.

 

CTO/Produktutvecklingschef till Holms Attachments AB i Motala

Både Holms som bolag, och Holms produktportfölj befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi söker dig som vill ta det tekniska ansvaret för att vi utvecklar och erbjuder marknadsledande attraktiva premiumprodukter för väghållning. Detta är jobbet för dig som vill kombinera ledarskap med ett stort inflytande, och stor påverkan, på design och teknik i en produktportföljs långsiktiga utveckling.

Rollen innebär en kombination av tekniskt ledarskap, operativt arbete och ett visionärt tänkande kring produktportföljens strategiska utveckling. Du ingår i företagets ledningsgrupp där idéer lyfts och produktstrategier beslutas. Därefter kommer du och dina tre medarbetare driva utvecklingsprojekten från idéstadiet till färdig produkt. Det vill säga utveckla koncept, design och tekniska lösningar med starkt fokus på innovation och kvalitet. Våra produkter spänner över många olika tekniska discipliner. Mekanik, elektronik, hydraulik, olika kommunikations och styrsystem till exempel. Just arbetar vi med konceptframtagning av ett nytt elektrifierat produktsortiment.

Som CTO har du också ansvaret för utvecklingsavdelningens arbete. Att vi driver projekt genom effektiva utvecklingsprocesser, har marknadsfokus och de resurser som krävs. Att vi har kompetenta medarbetare som trivs, är motiverade och ligger i framkant beträffande den tekniska utvecklingen.

Du kommer arbeta nära kollegorna inom marknadsföring, försäljning, operations och kvalitet. Allt för att säkerställa att utvecklade produkter uppfyller kund- och myndighetskrav, är marknadsledande avseende kundnöjdhet och prestanda, och medför en smidig övergång från prototyp till serieproduktion.





Välkommen till oss!

Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att ha jobbat i en ledande roll med produktutveckling och projektledning, gärna avseende mekaniska produkter. Som har djup förståelse för mekanisk design, produktutvecklingsmetodik och tillverkningsprocesser. Som leder prestigelöst, kan delegera, ge förtroende och har lätt för att skapa engagemang och samarbete.

Du behöver också trivas i en miljö med korta beslutsvägar där dagliga hands-on frågor blandas med strategiskt långsiktigt arbete.

Känner du igen dig, bra! Då kanske vi är rätt för varandra!





Mer information hittar du på:

www.holms.se, https://www.youtube.com/watch?v=mL4QGf_5GQc och https://www.facebook.com/holmsattachments. Och så kan du gärna höra av dig förstås, Mikael Jacobsson 0725-13 06 90 har all information du kan tänkas behöva.

Ansök så snart som möjligt, dock senast den 18/11 via www.asb-executive.se Visa mindre

Är du erfaren inom LSS och söker nya utmaningar? Imera växer och nu söker vi föreståndare till en av våra nyöppnade verksamheter i Motala! Vi erbjuder dig en inspirerande och stödjande arbetsmiljö där ditt arbete verkligen gör skillnad. Bli en del av Imera och bidra till att förbättra livskvaliteten för människor som behöver det mest!
Om tjänsten
På Imera har vi LSS-boenden som bemannas dygnet runt, personlig assistans och daglig verksamhet på flera platser i landet. Vi behöver nu förstärka med föreståndare på en våra nyöppnade LSS-verksamheter i Motala. Du får ett viktigt och meningsfullt arbete där du verkligen får göra skillnad och förbättra människors vardag varje dag.
Ditt huvudsakliga fokus är att säkerställa driften i vardagen utifrån individuella behov och önskemål.
Tillsammans med ledningen på Imera ansvarar du för att de insatser som är beslutade kring just dina brukare utförs på ett riktigt sätt, i rätt tid och med god kvalitet.
I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:
Att i samverkan med brukare/handledare/chef upprätta, utvärdera och följa upp genomförandeplan utifrån LSS enligt befintlig mall.
Att i samverkan med brukare genomföra aktiviteter och sysselsättning enligt individuella målplaner.
Dokumentation och rapportskrivning enligt gällande riktlinjer samt månadssamtal med dina brukare.
Samarbete med andra yrkesgrupper och externa parter för att säkerställa en kvalitativ, riktig och effektiv vård och omsorg.
Att säkerställa att ekonomi sköts enligt överenskommelse med brukare och/eller företrädare.
Du har även budgetansvar för din verksamhet
Årligen planera, genomföra, dokumentera och följa upp medarbetarsamtal och lönesamtal.

Om dig
Vi ser att du har adekvat högskoleutbildning och längre erfarenhet av LSS eller tidigare varit godkänd som föreståndare av IVO. Har du utbildning inom pedagogik, psykologi eller andra relevanta områden ser vi det som meriterande. B-körkort är krav för tjänsten likväl som goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift.
Som person har du en god förståelse för din viktiga roll och ett positivt och medmänskligt beteende gentemot såväl kollegor som brukare och deras anhöriga. Du är professionell, lyhörd och ansvarstagande med förmåga att skapa goda relationer. Vidare är du tålmodig och arbetar lösningsfokuserat. Du drivs av ett starkt engagemang för målgruppen och är som person mogen och trygg. Självklart tycker du precis som vi - alla ska ha en bra dag.
Övrigt
Tjänsten är på heltid.
Placeringsort: Motala.
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Christer Lööv, telefonsamtal efter överenskommelse.
Mail: [email protected]
Urval och intervjuer sker löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Välkommen med din ansökan!
Krav
Minst 180 högskolepoäng
Arbetslivserfarenhet inom LSS
B-körkort
God svenska i såväl tal som skrift

Meriterande
Utbildning inom pedagogik, psykologi eller andra relevanta områden
Tidigare godkänd som föreståndare



Om arbetsgivaren - Imera AB
Imera AB grundades med visionen att tillhandahålla kvalitativ omsorg. Vi har för närvarande LSS-boenden, daglig verksamhet och personlig assistans i Uppsala med omnejd. men inom kort öppnar vi även på andra orter i landet. Vi erbjuder service med personal som är både erfaren och kompetent. Våra team är experter på att skapa en trygg och stödjande miljö för alla våra boende. Vi arbetar kontinuerligt för individers förbättrade livskvalitet och strävar efter att tillgodose individuella behov och erbjuda den bästa omsorgen. Visa mindre

Drivs du av att se dina idéer bli verklighet? Välkommen till vår spännande och teknikintensiva värld.

Din roll

Vår produktion i Östergötland växer och vi förbereder oss för framtida utmaningar genom att utöka med en ny chef som kommer att ansvara för metoder och arbetssätt för våra produktionstekniker i Motala.

I din roll som Sektionschef arbetar du utifrån perspektivet att uppnå en lärande organisation med engagerade medarbetare som bidrar till positiv utveckling genom att de förstår företagets utmaningar, affärsidé och övergripande målsättningar.

Som chef är ditt fokus att driva utveckling inom den egna avdelningen samt att eftersträva rätt kvalitet till rätt kostnad, vilket innebär att ständigt vara proaktiv gällande förbättringar. Vi ser att du strävar efter att medverka aktivt till att uppfylla kundens förväntningar med bibehållen eller lägre kalkylerad tillverkningskostnad.

Arbetsområden kommer mer detaljerat bl.a. att involvera:

*

Personalledning-utveckling och rekrytering inom verksamhetsområdet
*

Utveckling av metoder och arbetssätt
*

Kapacitetsberäkningar och resursfördelning
*

Optimering av kvalitet, metoder, material och personal
*

Introduktion och utbildning av personal
*

Arbetsmiljöansvar

Det är viktigt att du som Sektionschef skapar dig kännedom om verksamhetssystemet, lagar, regler och arbetsrutiner.

Din profil

För att lyckas i rollen ser vi att du har erfarenhet utav ledarskap samt är tekniskt intresserad. Har du tidigare varit linjechef är detta meriterande. Det viktigaste är att du har förmågan att hantera målstyrning och uppföljning samt kan tillgodogöra dig och förmedla information. Vi ser även att du har kunskaper och erfarenhet av arbete med Lean Production samt att du är öppen för att utmana befintliga arbetssätt i syfte att hitta nya effektiva sätt.

Utöver ovanstående har du:

*

Högskoleutbildning inom relevant område eller motsvarande erfarenhet
*

God kommunikation på svenska och engelska, muntligt och skriftligt
*

God kännedom om de lagar och regler som styr arbetsmiljö och arbetarskydd
*

Datavana på en god nivå

Som person är du engagerad, prestigelös, kommunikativ och förtroendeingivande då arbetet innebär att samarbeta med flera funktioner inom och utanför företaget. Du trivs i rollen att driva flera delprojekt parallellt, arbeta systematiskt och dokumentera ditt arbete. Du ser personalen som den främsta tillgången och motiverar genom ett engagerat ledarskap. Du arbetar även fokuserat med att skapa förutsättningar för medarbetarna och för att företaget ska nå framgång.

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap

Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut.

Vad du blir en del av

Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan.

Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 23 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda.

Inom äldreomsorgen får du vara med och stötta och göra vardagen bättre för de som behöver stöd. Vi ser fram emot att du vill arbeta hos oss och göra vardagen bättre för de personer vi stödjer och ger service!



ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter omfattar ansvar för medarbetare, ekonomi och verksamhetsutveckling. I ditt grunduppdrag arbetar du med ledning, planering, verkställande av beslut och styrning av hemtjänsten. Uppdraget innehåller planering och uppföljning av uppsatta, överenskomna mål. Du ansvarar för att samverka med både interna och externa partners. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och tillsammans med verksamhetschef och kollegor ansvarar för hela verksamhetsområdets utveckling. I ditt arbete har du stöd från organisationen i form av funktioner som administratörer, planerare, controller och HR.

KVALIFIKATIONER
Formella kompetenser:
- Du har högskoleutbildning inom socialt arbete eller annan utbildning som bedöms lämplig av arbetsgivaren.
- Det är meriterande med tidigare erfarenhet av chefskap eller ledarskap, gärna inom hemtjänst.

Personliga kompetenser:
- Som chef skapar du tillit och trygghet hos medarbetarna genom att prestigelöst visa en trovärdig bild av dig själv. Du agerar med hög moral och lever som du lär. Du skapar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag. Du agerar med transparens och välkomnar all feedback. Genom att vara tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda ges möjlighet att skapa teamarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov.
- Du skapar engagerade och motiverade medarbetare genom att inspirera och uppmuntra till delaktighet och nyskapande. Du har förmågan att skapa en vision och tydliggöra målen för medarbetarna så att det blir klart varför vi är på jobbet. Det blir meningsfullt för medarbetarna att agera och prestera i denna riktning.
- Som chef är du är trygg och har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att skilja på sak och person och kan känna dig säker även i osäkra sammanhang.



ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Är du en driven ledare som gillar att jobba i ett bolag med en entreprenöriell kultur där det är ok att göra fel för att utmana till nya nivåer?
I rollen som Store Manager har du ytterst personal-, budget- och resultatansvar. Du motiverar och leder dina medarbetare så att ni tillsammans uppnår butikens uppsatta mål.Med stort fokus på innovation och nytänk driverdu arbetet med Synsam Lifestyle, vår populära abonnemangstjänst och jobbar ständigt för att leva upp till Synsams höga krav på service och kundbemötande.
Vi söker dig som
Är resultatdriven, målinriktad och har förmåga att engagera och motivera ditt team genom att bryta ner och följaupp budgetmål
Agerar affärsmässigt och tar ansvar för butikens framgångar och teamets välmående
Sätter kunden som nummer 1 för att skapa långsiktiga kundrelationer.
Är ansvarsfull, innovativ och jobbar på problem tills att de är lösta
Har tidigare erfarenhet av ledande befattningar och personalansvar
Har datorvana och erfarenhet av officepaketet

Du erbjuds att jobba i ett engagerat team bestående av Leg optiker och Style and Customer Advisors i ett marknadsledande företag. Synsam strävar ständigt efter att vara det mest innovativa företaget i branschen och vi sätter alltid kunden som nummer 1. Vi har stora tillväxtambitioner och som Store Manager har du stora chanser till vidare karriär inom Synsam då vi ständigt satsar på att utbilda våra medarbetare både i klassrum och online.
Om rekryteringsprocessenI vår rekryteringsprocess ingår tester, intervjuer samt referenstagning och bakgrundskontroll för slutkandidat.Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag – så vänta inte! Du kommer att få möjlighet att skicka med en kort videopresentation i ansökan, det ärfrivilligt men ett bra sätt att ta chansen att presentera sig!Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda.



ARBETSUPPGIFTER
Är du den vi behöver för att verkställa Socialnämndens beslut i att utreda, utforma och starta vårt nya seniorcenter? Förebyggande arbete är avgörande för att samhället ska klara av framtidens behov och detta ligger i linje med omställningen till den nya socialtjänstlagstiftningen samt en god och nära vård. Det finns en stark koppling mellan psykisk ohälsa och ensamhet och forskning visar också på att ensamhet utgör en signifikant riskfaktor för utvecklingen av demens hos äldre. Ett seniorcenter ska bidra till att minska ensamheten, öka hälsa och välbefinnande hos målgruppen. Vidare ser vi en ökat ofrivillig ensamhet i samhället. Seniorcentret och en eventuell kommande uppsökande verksamhet ser vi som självklara samarbetspartners.
Vi söker dig som har erfarenhet av förebyggande hälsoarbete i någon form.

Tjänsten som seniorsamordnare kommer att ligga direkt underställd verksamhetschef för hemtjänst egenregi.


KVALIFIKATIONER
Formella kompetenser:
- Du har högskoleexamen inom socialt arbete eller annan utbildningsbakgrund, exempelvis arbetsterapeut, som arbetsgivare bedömer relevant.
- Tjänsten kräver B-körkort och tillgång till egen bil.
- I takt med samhällets digitala utveckling ser vi att du är kunnig och självgående när det gäller digital kompetens så som hantering av tekniska lösningar, digital kommunikation med mera.
- Du talar, skriver och förstår svenska obehindrat.

Personliga kompetenser:
- Du är van att arbeta självständigt samt organisera och driva uppdrag framåt på ett ansvarsfullt sätt. Du har en hög socialkompetens och samarbetsförmåga. Flexibilitet, kreativitet, nytänkande är dina ledord. Att stå inför grupper, både stora och små, känns naturligt för dig och du har lätt för att skapa nätverk med andra exempelvis olika ideella organisationer och föreningar.



ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Sektionschef IT till GA Linköping, KVARN

Om verksamheten

Du kommer att tillhöra Genomförandeenhet Syd med placering i Borensberg på MSS KVARN, och verka inom Genomförandeavdelning Linköping. Genomförandeavdelningen har i dagsläget ca 25 medarbetare och är uppdelade i verksamhetsområdena IT, Tele och Teknisk bevakning. Då Försvarsmakten växer och vi får fler och mer komplexa uppgifter har vi nyligen utökat vår avdelning med en IT sektion på MSS KVARN.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Du leder och fördelar arbetet på din sektion med stöd av avdelningschefen. Du ansvarar för dina medarbetares individuella utveckling och kompetensförsörjning, och genomför bland annat medarbetarsamtal, schemaläggning och utbildningsplanering.

Du är också en del av GA ledningsgrupp och därmed en kunskapsresurs för avdelningschef och enhetschef. Ledningsgruppen deltar i beredningar och framtagande av underlag och lösningar. Det innebär även att du ska vara beredd att leda i alla konfliktnivåer, planera för mobilisering och även delta i militära övningar inom ramen för krigsförbandet.

I övrigt arbetar du med sedvanliga arbetsuppgifter för en första linjens chef så som att:


• Företräda, leda och utveckla personal och verksamhet inom sektionen
• Svara för planering, beredning, genomförande och återrapportering av egen produktion
• Medverka vid kundmöten
• Samverka med lokala kunder, leverantörer och central produktionsledning
• Samverka med lokala förband och andra verksamheter
• Utarbeta, handha och förvara hemliga handlingar
• Genomföra/medverka i utredningar och projekt
• Genomföra rekrytering och säkerhetsprövning av personal
• Ansvara för att lagar, instruktioner och föreskrifter följs
• Vid behov vara ersättare för avdelningschefen
• Engagera och motivera dina medarbetare i en verksamhet som ständigt utvecklas och förändras

KRAV

Kvalifikationer


• Aktuell arbetslivserfarenhet som chef med personalansvar eller motsvarande ansvar som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• Aktuell arbetslivserfarenhet av att arbeta med liknande arbetsuppgifter inom IT och teknik
• God erfarenhet av administrativt arbete och förmåga att organisera och strukturera eget arbete
• Körkort B, manuell växling
• Svensk medborgare

Meriterande


• Kunskap om arbetstidsbestämmelser och kollektivavtal inom Försvarsmakten
• Erfarenhet av och kännedom om Försvarsmaktens ledningsstödssystem
• Tidigare erfarenhet från att arbeta i en verksamhet som ställer höga krav på ditt säkerhets- och sekretessmedvetande
• Projektledning och dokumentation inom IT

Personliga egenskaper

Som person är du analytisk och noggrann och angelägen om att lämna ifrån dig ett högkvalitativt arbete. Du har god samarbetsförmåga och är öppen för nya uppgifter och situationer. Du tar stort eget ansvar för att inhämta och sprida kunskaper. Du har en god förmåga att uttrycka dig och kommunicera på svenska och engelska i både tal och skrift. Du har intresse och engagemang för ledarskap och personalutveckling. Stor vikt kommer att läggas personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga
rättigheter.

Vi erbjuder dig

En omväxlande och dynamisk verksamhet där du kan göra skillnad för Sveriges säkerhet

En expanderande arbetsplats med stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och öppnar för intern karriärrörlighet

En arbetsplats som värnar om vår värdegrund, Öppenhet, Resultat och Ansvar. Vi slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter.

Förmåner


• Fysisk träning på arbetstid, fria träningskläder och skor samt tillgång till flera träningslokaler och möjlighet att delta i tävlingar
• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärönskemål
• Bra balans mellan arbete och fritid
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot pensionsavsättning
• Upp till 35 semesterdagar beroende på ålder

Placeringsort

Borensberg, KVARN. Resor till andra platser i landet förekommer

Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt:

Anställningsform: Tillsvidareanställning som civilt anställd som inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd inom Försvarsmakten. Denna tjänst innebär att man blir krigsplacerad. Tjänsten är säkerhetsklassad och du kommer att genomgå registerkontroll

Tillträde enligt överenskommelse.

Sysselsättningsgrad: Heltid

För upplysningar om befattningen är du välkommen att kontakta avdelningschef Robert Andersson. För upplysningar angående anställningsvillkor kontakta personalhandläggare Rebecca Thörnberg. Samtliga nås via växeln 010-828 50 00

Fackliga företrädare FMTIS

OFR/S Martin Sparr

OFRO Heikki Videll

SACO Agnetha Landquist

SEKO Matz Felix

Samtliga nås via Försvarsmaktens växel, 08-788 75 00

Ansökan

Välkommen in med din ansökan senast 2024-11-03. Din ansökan bör innehålla CV samt personligt brev där du motiverar varför du är lämplig för denna befattning. Rekrytering påbörjas efterhand.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

BESKRIVNING
Som Verkmästare styr du den dagliga verksamheten och ansvarar för det långsiktiga utvecklingsarbetet för att nå avdelningens uppsatta mål.

Rollen innebär personal- och budgetansvar och du kan vänta dig en vardag i högt tempo med varierande utmaningar. Till din hjälp finns branschens mest engagerade kollegor och styrkan i ett stort företag som ger mycket lokal frihet.

God kommunikativ förmåga är ett krav då tjänsten innebär många kontakter med kunder och leverantörer. För att klara arbetet tror vi att du har tidigare erfarenhet från ledande befattning med personalansvar och har kännedom om lantbruksbranschen.

Du ska kunna hantera högt tempo, vara självgående, noggrann, ordningsam, en lagspelare, flexibel och ha stort kundfokus. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete i verkstad och grundläggande tekniska kunskaper. Arbetet innebär mycket planering och administration, vi ser därför att du har god administrativ förmåga.
Datorvana och B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete med mycket frihet under ansvar.

Vill du vara med i ett marknadsledande TEAM, sök jobbet!

www.axima.se

 

VILLKOR
Heltid, tillsvidare.

Tillträde omgående, efter överenskommelse.

 

UPPLYSNINGAR
Magnus Grönqvist, Platschef och Reservdelsansvarig, 0764-927899

Vi tror på våra ledord som är Engagemang – Tillgänglighet – Trygghet

Välkommen till www.axima.se

 

ANSÖKAN
Ansök genom att fylla i formuläret så snart som möjligt, urval sker löpande!

OM AXIMAKONCERNEN


Aximakoncernen är ett maskinhandelsföretag verksamt på 21 platser i följande län; Västra Götaland, Värmland, norra Halland, Jönköping, Östergötland, Södermanland, Örebro och Kalmar län.
Aximas affärsidé är att förse lantbrukare och entreprenörer med rationella maskinlösningar samt tillhandahålla professionell service.
Genom engagemang, kunskap och service skapar vi konkurrenskraftiga mervärden för våra kunder.
Vi är ca 275 medarbetare och omsätter ca 1400 Mkr.
Vi representerar i huvudsak världsledande varumärken som Case IH, New Holland, JCB, Pöttinger, Toro, Bergmann, Husqvarna, Polaris, Suzuki, Isuzu pickup, Fiat transportbilar med flera. Visa mindre

Bostadsstiftelsen Platen är det allmännyttiga bostadsbolaget i Motala. Vi bygger och utvecklar fastigheter som sätter prägel på staden. Samtidigt förädlar och vårdar vi våra befintliga fastigheter så att de fungerar för alla de aktiviteter som bedrivs där, idag och i morgon. Stiftelsen har idag en förvaltad yta om 422 000 kvm fördelat på 5 700 lägenheter och 180 kommersiella lokaler med en omsättning på 450 Mkr.

Stiftelsen är den största aktören på hyresmarknaden i Motala kommun med ett varierat utbud av ändamålsenliga och efterfrågade bostäder, goda boendemiljöer och lokaler. Stiftelsen bedriver en kvalitativ, framtidsinriktad och kundnära fastighetsförvaltning som kännetecknas av hög kompetens och god service. Vi är idag 80 medarbetare inom olika yrkesgrupper på Platen. www.platen.se

Bostadsstiftelsen Platens vision är Ett Samhälle för Generationer. Vi lever vår värdegrund, REDA Respekt, Engagemang Delaktighet samt Ansvar. Vårt varumärkeslöfte "Bo bra där du lever - lev bra där du bor" som signalerar ett boende och ett helt hem.

Med denna bas formulerar vi vår affärsidé, att erbjuda ett varierat utbud av ändamålsenliga och efterfrågade bostäder, boendemiljöer och lokaler inom kommunen, med en hyresnivå som upplevs prisvärd.

Vårt erbjudande
För rollen som ekonomichef till Platen söker vi dig med flerårig erfarenhet inom redovisning. Som ekonomichef rapporter du till VD samt ingår i vår ledningsgrupp. Din avdelning omfattar fem personer där du ansvarar för redovisnings- och ekonomiarbetet i stiftelsen. Inom gruppen finns även en HR-administratör varför du som chef även bör ha en viss kunskap inom detta ansvarsområde. Som chef har du personalansvaret för denna avdelning. Vidare kommer du ansvara för utvecklingen av redovisningsarbetet och projektredovisningen. Vår associationsform är stiftelseformen.

Mer specifikt kommer dina arbetsuppgifter bestå i att:

* Arbeta med den löpande redovisningen.
* Säkerställa arbetet och delta med framtagandet av kvartalsbokslut och årsbokslut.
* Säkerställa företagets prognos- och budgetprocess.
* Säkerställa att rutiner finns för att företaget följer gällande skatt- och redovisningsregler samt legala rapporteringskrav.
* Utarbeta rutiner och processer för företagets redovisnings och ekonomiarbete.
* Ansvara för intern kommunikation och extern rapportering av ekonomin.
* Delaktig i arbetet med finansieringsfrågor och analyser av investeringar.
* Övergripande ansvar för HR-frågor.



Din profil
För tjänsten som Ekonomichef till Platen ska du ha flera års erfarenhet av redovisningsarbete samt eget ansvar för bokslut. Meriterande är om du har erfarenhet från fastighetsbranschen. Du har högskoleutbildning med inriktning inom redovisning eller motsvarande. Meriterande är även om du har erfarenhet av ledarskap inom din tidigare roll samt erfarenhet av arbete inom HR-området.

Som person är du målinriktad, strukturerad och uthållig. Du är affärsmässig och uppskattar att leverera med kvalitet. Vidare bör du ha en god samarbetsförmåga, en god problemlösningsförmåga och vara bra på att kommunicera. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och färdigheter samt på de sätt som du kan komplettera vårt befintliga team.



Kontakt
För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Lars-Åke Landèn; [email protected]

I den här rekryteringen samarbetar Platen med Jefferson Wells, ManpowerGroup. För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta rekryteringskonsult Erik Svahn på 0722-00 40 86 alternativt [email protected].

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du en driven och strategisk inköpschef som vill göra skillnad i ett expansivt och innovativt företag? Då kan detta vara din nästa utmaning! Arla Plast befinner sig på en spännande tillväxtresa och söker nu en Inköpschef med starkt affärsfokus som vill vara med och forma framtiden för en av Europas ledande aktörer inom skivextrudering. Här får du chansen att spela en nyckelroll i att utveckla vår inköpsprocess och leverantörsportfölj, samtidigt som du bidrar till en hållbar och effektiv verksamhet.

Om Arla Plast

Arla Plast är ett framstående företag inom plastindustrin, med en stark position på den europeiska marknaden. Vi tillverkar högkvalitativa plastskivor för en rad olika ansvarsområden som exempelvis personskydd, maskinsydd, ishockeyrinkar, fordonsdetaljer, ljudbarriärer och växthus. Bolaget grundades 1969 och har idag produktionsanläggningar i Sverige, Tjeckien och Spanien samt en distributionsenhet i Tyskland. Arla Plast har cirka 350 medarbetare och är sedan 2021 noterade på Nasdaq Stockholm. Med hållbarhet och innovation i fokus fortsätter vi att växa och utvecklas, och vi vill ha dig med på vår resa!

Din roll som Inköpschef

Som inköpschef hos Arla Plast blir du en nyckelspelare inom hela koncernen. Du rapporterar till Operations Director SE och arbetar även nära vår CEO för koncernstrategiska materialfrågor. Ditt huvudansvar blir att leda och utveckla vår lokala inköpsstrategi, där du med din erfarenhet av globalt inköp och industriföretag kan bidra med nya perspektiv och driva förändring. Din förmåga att leda och modernisera inköpsprocesser är avgörande för att skapa värde för våra kunder och förenkla våra arbetssätt.

Dina ansvarsområden inkluderar:

Övergripande ansvar för inköpsprocessen och måluppfyllelse för Operations SE.
Att prioritera det dagliga arbetsflödet för funktionen och dess gränssnitt mot samverkande avdelningar och funktioner.
Utveckla relationer med både befintliga och nya leverantörer samt ansvara för förhandlingar och avtal.
Bedriva omvärldsbevakning och strategiplanering för anskaffning av råmaterial i ett snabbrörligt marknadslandskap.
 Ansvarig för sammanställning och intern kommunikation av råmaterialrapport gentemot koncernen.
Optimera råmaterialflödet och lagernivåer.
Anskaffning av material för återvinning i egna processen.
Driva eller delta i förbättrings- och besparingsprojekt inom inköp.
Leda leverantörsdialogen för Produktutveckling i nära samverkan med produktion och produktavdelningen.


Vem är du?

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av internationellt inköp och som har arbetat på både operativ och strategisk nivå. Du är van vid att leda projekt, har ett skarpt affärssinne och en förmåga att sätta dig in i nya teknologier och processer. Du är flytande i både svenska och engelska, och din flexibilitet gör att du snabbt kan anpassa dig till föränderliga marknadsförhållanden. Med din analytiska förmåga och ditt ledarskap kan du inspirera både interna team och externa partners. 

Placeringsort är Borensberg

Välkommen med din ansökan!

Om du vill vara med och driva Arla Plast framåt, är du välkommen att skicka in din ansökan redan idag! Vi ser fram emot din ansökan senast 20 oktober. Visa mindre

Utveckla den nära vården i västra Östergötland som verksamhetschef för vår nya klinik.

Här har du möjlighet att skapa värdefulla vårdtillfällen inom palliativ- och hemsjukvård.

Vårt erbjudande

För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.

I denna roll får du möjligheten att vara med och bygga upp en ny klinik bestående av redan etablerade nybildade enheter. Du får bygga och vidareutveckla den specialiserade palliativa vården och på ett långsiktigt sätt utveckla den nära vården.

Den palliativa vården har en lång tradition i västra Östergötland och är redan idag en välfungerande, fullbemannad och delvis mobil verksamhet att bygga vidare på. Det finns ett gott samarbete med kommuner och primärvård där målet är att skapa viktiga vårdtillfällen i den nära vården för våra medborgare.

Läs också gärna om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

Verksamhetschefen har det övergripande ansvaret att leda, samordna och utveckla verksamheten. Inledningsvis kommer du att fokusera på att bygga upp en lednings- och samverkansstruktur. Här har du möjlighet att bygga nytt och utvecklingsorienterat.

Arbetsgrupp

Ledningsgruppen kommer du ha möjlighet att skapa och forma själv utefter att kliniken växer fram. Du kommer att leda över en verksamhet som initialt består av ca 60 medarbetare, däribland läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och kuratorer. Till din hjälp att leda dessa olika yrkesgrupper kommer du att ha första linjens chefer. 

Utöver kollegorna på den egna kliniken kommer du även ha ett nära samarbete med andra kliniker inom Närsjukvården Väst (NSV).

Om dig

Du som söker tjänsten har en lämplig högskoleutbildning inom Hälso- och sjukvård. Även arbetserfarenhet inom hälso- och sjukvårdsarbete är ett skallkrav.

Vi ser gärna att du har chefserfarenhet, där sådan inom hälso- och sjukvård är meriterande. Likaså är ledarskapsutbildningar och erfarenhet av palliativ vård meriterande.

Verksamheten finns lokaliserad både i Motala och Mjölby och verksamheten bedrivs i hela västra Östergötland, då du kommer att röra dig mellan olika verksamheter i tjänsten är B-körkort därmed ett krav.

För att trivas i denna roll drivs du av utveckling och söker inte en förvaltande roll. I detta bör du också vara självgående och ta ansvar för att starta och driva processer vidare. Du är strukturerad och kan planera och organisera arbetet samtidigt som du har den helhetssyn som krävs för att bygga en verksamhet från start.


Du behöver visa på gott ledarskap, där du samordnar och motiverar grupper genom att skapa engagemang och delaktighet. Slutligen har du en hög personlig mognad, där du är trygg i dig själv och kan agera professionellt på ett vis som är anpassat för situationen. I detta kan du samarbeta väl med andra och kommunicera på ett lyhört sätt.

Ansökan och anställning
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Vi gillar dig – och vi hjälper dig att utvecklas. Vår mission är att barn och vuxna tillsammans ska utvecklas till kreativa, positiva individer som väljer livsglädje. Därför erbjuder vi en bred och djup verksamhet där vi ger dig möjligheterna, oavsett vilka mål du har. Motala ska vara en attraktiv och innovativ del av östgötaregionen där det är enkelt att bo och verka. Det är också vår drivkraft inom bildningsförvaltningen.

Verksamhet grundskola/anpassad grundskola är en del av Bildningsförvaltningen. Verksamheten omfattar 21 grundskolor samt anpassad grundskola och det totala antalet elever är ca 4500. Fem av grundskolorna är högstadieskolor medan de övriga, med något enstaka undantag, omfattar åk F-6. I verksamheten ingår även fritidshem.

Skolgårda skola (skolår F-9 och fritidshem) ligger i de anrika kvarteren runt Motala Verkstad, med närhet till centrum, Borenshults slussar och naturen. Skolgårda har valt att profilera sig med fokus på måluppfyllelse, trygghet och trivsel, och är inte utan anledning stolta över våra goda resultat! Vi har hög andel behörig personal och ett kollegium som stannar länge på arbetsplatsen. Detta gör att vi får en god kontinuitet för våra elever.



ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande rektor arbetar du nära rektor på skolan med att leda verksamheten tillsammans på ett tydligt, långsiktigt och strategiskt sätt mot hög kvalitet, högt kunskapsfokus och god måluppfyllelse. Du visar tillit till dina medarbetare, delegerar ansvar och är både lyhörd och stöttande. I din roll som biträdande rektor kommer du ha verksamhet-, arbetsmiljö- och personalansvar. Verksamheten består av 1-6, förskoleklass samt fritidshem och som biträdande rektor är man involverad i hela verksamheten.
Du kommer att vara direkt underställd skolans rektor och arbeta inom ramen för den delegering som rektorn har gett. Ditt uppdrag kommer att innefatta ansvar för utveckling, uppföljning, samverkan och andra uppdrag för att nå skolans mål. Du ingår i skolans ledningsgrupp med helhetsansvar att driva, utveckla och följa upp skolans verksamhet utifrån läroplan och verksamhetsmål i ett elevnära skolledarskap. Du arbetar nära medarbetare och arbetslagsledare för att skapa en trygg och högkvalitativ utbildning för våra elever.

KVALIFIKATIONER
Formella kompetenser:
- Du har en pedagogisk högskoleutbildning eller annan utbildning vi bedömer som relevant för uppdraget.
- Du har intresse och motivation till att arbeta med barn/elever och vill vara med och utveckla det pedagogiska arbetet.
- Du ska även ha arbetat aktivt med att öka måluppfyllelsen.
- Mycket god datavana är nödvändigt för att kunna hantera de administrativa system du har som stöd i ditt dagliga arbete.
- Tidigare erfarenhet av ledarskap i olika former inom skolan, t.ex. arbetslagsledare eller förstelärare.
- Det är meriterande med erfarenhet från eller kännedom om fritidshem för att ha en helhetsbild.

Personliga kompetenser:
- Som chef skapar du tillit och trygghet hos medarbetarna genom att prestigelöst visa en trovärdig bild av dig själv. Du agerar med hög moral och lever som du lär. Du skapar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag. Du agerar med transparens och välkomnar all feedback. Genom att vara tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda ges möjlighet att skapa teamarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov.
- Du skapar engagerade och motiverade medarbetare genom att inspirera och uppmuntra till delaktighet och nyskapande. Du har förmågan att skapa en vision och tydliggöra målen för medarbetarna så att det blir klart varför vi är på jobbet. Det blir meningsfullt för medarbetarna att agera och prestera i denna riktning.
- Som chef är du är trygg och har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att skilja på sak och person och kan känna dig säker även i osäkra sammanhang.



ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Notera vikten av att du söker tjänsten digitalt via www.offentligajobb.se

Vi undanber oss all extern rekryterings- och annonseringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Dags för nästa steg? Sök hos Ecareer.
Ecareer AB är ett dynamiskt rekryteringsföretag som specialiserar sig på att bygga broar mellan talanger och företag världen över. Genom vårt nära samarbete med våra syskonbolag och större globala organisationer levererar vi skräddarsydda rekryteringstjänster som möter de unika behoven på en konkurrensutsatt marknad. Vår passion för människor och teknik driver oss att hitta den perfekta matchningen varje gång.
Vi söker nu en Utbildningsledare för placering hos kund i Motala.Vi letar efter en engagerad individ som vill spela en nyckelroll i vårt tillväxtorienterade team inom utbildningssektorn.Vi söker någon somär proaktiv, detaljorienterad och som inte är rädd för att ta egna initiativ.Att vara delaktig i företagets tillväxtresa kräver att du är en självgående person med en stark vilja att driva din utveckling och vara modig nog att anta nya utmaningar.
Kvalifikationer:
Utbildning inom pedagogik eller utbildningsledning.
Minst 2 års erfarenhet av att leda utbildningsinitiativ.
Förmåga att inspirera och coacha andra.
Erfarenhet av att utvärdera och förbättra utbildningsprocesser.
Stark samarbetsförmåga och teamledarfärdigheter.
Erfarenhet av att använda digitala lärverktyg.
Kapacitet att hantera flera ansvarsområden samtidigt.



Den person vi söker värdesätter relationsbyggande och tar ansvar för att leverera hög kvalitet gentemot både kunder, elever och kollegor. Rollen kräver stark organisatorisk förmåga, effektiv kommunikation och förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt. Vi behöver någon som tar eget ansvar för att skapa möjligheter och driver aktivt för att nå uppsatta mål.
Varför Ecareer AB?
På Ecareer AB erbjuder vi mer än bara ett jobb – vi erbjuder en karriär där din utveckling står i fokus. Vi finns i Hovås, Göteborg, i vår inspirerande arbetsmiljö där idéer får blomstra. Du blir en del av en engagerad och inkluderande gemenskap, där vi arbetar tillsammans mot gemensamma mål. Visa mindre

Är du en lyhörd och affärsmässig ledare med erfarenhet inom fastighetsbranschen? Välkommen med din ansökan till tjänsten som VD hos Bostadsstiftelsen Platen!
 
Om Bostadsstiftelsen Platen
Bostadsstiftelsen Platen är det allmännyttiga bostadsbolaget i Motala?med det förtroendefulla uppdraget att sköta, vårda och utveckla våra hyresgästers hem vilket ställer höga krav på oss och våra samarbetspartners.?Vi ska erbjuda väl underhållna och framtidsinriktade fastigheter, bostäder?och boendemiljöer.?Vi förvaltar drygt 5 700 lägenheter inom Motala kommuns gränser och drygt 22 % av Motalas befolkning bor i våra lägenheter. Dessutom förvaltar vi cirka 180 lokaler med en yta på nästan 40 000 kvadratmeter. Vi är idag omkring 80 medarbetare och omsätter ca 450 Mkr.

Bostadsstiftelsens vision är Ett samhälle för generationer. Verksamheten präglas av våra värdeord: Respekt – Engagemang – Delaktighet och Ansvar och våra medarbetare lever efter detta när vi arbetar mot vår gemensamma vision i vardagen.
 
Om tjänsten
Bostadsstiftelsen Platen har till uppgift att förnya, förvärva, avyttra, äga och förvalta fastigheter och tomträtter. Vi bygger bostäder, affärslägenheter samt fastigheter för kommunal service, inklusive tillhörande kollektiva anläggningar. Din gedigna erfarenhet och kompetens inom fastighetsbranschen blir således viktig då du med affärsmässighet driver vår verksamhet framåt och säkerställer att styrelsens beslut verkställs effektivt med hänsyn till både ekonomiska och sociala aspekter.

Som VD hos oss har du ett strategiskt ansvar för affärsutveckling och budget, samtidigt som du deltar i den operativa vardagen som omfattar allt från förhandlingar till kontakt med hyresgäster. Omvärldsbevakning, kontinuerlig kunskapsinhämtning och nätverkande är en naturlig del av rollen. Det är viktigt att du är ödmjuk inför den breda spännvidden av uppgifter samt besitter mycket god social förmåga.

Vi är en politiskt styrd organisation och bedrivs i stiftelseform vilket innebär unika möjligheter och utmaningar. Du samarbetar dagligen med kommunens politiska representanter och andra aktörer som värnar Motalas bästa. Inom styrelse och ledningsgrupp bedrivs goda samarbeten som vi ser fram mot att välkomna dig att bli en del av. Genom medlemskap i branschorganisationerna Fastighetsägarna och Sveriges Allmännytta ingår vi i ett rikstäckande nätverk för att skapa förutsättningar för att vara långsiktiga och konkurrenskraftiga aktörer på den lokala bostadsmarknaden.
Just nu har vi ett pågående internt projekt som vi benämner ”Ett Platen", där vi samlar alla våra kontors- och verksamhetslokaler under ett tak, samtidigt som vi förnyar våra arbetsmetoder. Som VD är det viktigt att du delar vår vision för "Ett Platen" och förvaltar vårt påbörjade arbete för att säkerställa långsiktig framgång. Vi ser stora möjligheter framåt och hoppas att du, med ditt ledarskap, kommer att bidra till att realisera detta.
 
Om dig
Vi söker en erfaren och resultatorienterad ledare med gedigen bakgrund inom fastighetsbranschen och dokumenterade framgångar i ledande befattningar, där du har haft ansvar för att leda chefer. Du delar vår övertygelse om att tillgänglighet är en nyckel till framgång, och du är en chef som är närvarande och synlig ute i verksamheten.

Din ledarstil präglas av lyhördhet och tydlighet, och du har en naturlig förmåga att delegera ansvar samt skapa ömsesidigt förtroende. Med en klar och långsiktig vision kan du inspirera och leda dina team mot uppsatta mål på ett sätt som främjar både engagemang och delaktighet. Vidare är du strategiskt lagd och har en entreprenöriell ådra, med en stark affärsmässig instinkt, gott ekonomiskt sinne och en öppenhet för nya idéer och teknologier. Självklart delar du vår vision och värdegrund samt har en stark lokal kännedom.

Du har en akademisk examen inom relevant område, såsom ekonomi, juridik eller byggnadsteknik, eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har god insikt i både politiskt styrda och privata verksamheter. Vi förutsätter att du uttrycker dig professionellt i både tal och skrift på svenska, samt att du innehar B-körkort.
 
Övrigt
Tillträde: April 2025
Placering: Motala, ej distansledarskap
 
Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Rebecka Karlsson på mejl via [email protected] eller på tel. nr 0730496812. OnePartnerGroup behandlar samtliga ansökningar för denna tjänst lokalt hos OnePartnerGroup och endast de kandidater som går vidare i processen kommer efter dialog att presenteras för vår uppdragsgivare. Vi tillämpar löpande urval och du kommer att få en första återkoppling inom 2 veckor från dess att din ansökan inkommit.

Vi ser fram mot att ta del av din ansökan, välkommen! Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:

 



Om Klaragården Motala

Klaragården Motala är en gruppbostad som riktar sig till personer inom personkrets 1 enligt LSS 9:9, vilket inkluderar personer med intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd med samsjuklighet eller psykiatrisk tilläggsdiagnos. Gruppbostaden består av sex fullvärdiga lägenheter på 45 kvm, gemensamhetsutrymmen och personalrum. Vår fastighet är fördelad på två plan och utrustad med hiss, vilket säkerställer tillgänglighet för alla boende. Vi erbjuder en trygg och stödjande miljö för att främja självständighet och livskvalitet.



Om rollen

Som tillförordnad verksamhetschef leder du arbetet på LSS enheten med ansvar för den dagliga driften och verksamhetsplaneringen. Du ger medarbetarna de bästa förutsättningarna, för att bidra med en god och kvalitativ vård- och omsorg. Med ansvar för personal, ekonomi och kvalitet följer du upp verksamhetens mål och bidrar i det systematiska kvalitetsarbetet. Du har även arbetsmiljöansvar.

Du ingår i ett team med andra verksamhetschefer, stödresurser, regionchef och VD. Du sitter med i den operativa ledningsgruppen i marknadsområdet och rapporterar till regionchef.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:


Ansvar för den dagliga operativa verksamheten, personal och schemaläggning

Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling

Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs

Bedriva löpande kontakt med brukare, medarbetare och anhöriga

Ekonomi och budget kopplat till verksamheten

Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål

Samarbeta med stödfunktioner inom koncernen



 

Vem är du?

Din utbildningsbakgrund behöver stämma överens med de formella krav som gäller för att vara tillståndsbärare för en LSS-verksamhet. Du är en trygg ledare med tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen vuxna inom LSS. Som ledare är du modig, rak och tydlig i din kommunikation, och du gillar att arbeta verksamhetsnära.

För att lyckas i rollen behöver du ha ett flexibelt förhållningssätt och kan anpassa dig till förändringar i det dagliga arbetet. Du tillämpar ett coachande, lösningsfokuserat arbetssätt och arbetar mot uppsatta mål. Dessutom har du förståelse för och kunskaper i ekonomi och kan följa upp och analysera verksamhetens resultat.
 

Kvalifikationer:


Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning, enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO)

Utbildning i socialrätt minst 7,5 hp (om ej utbildad socionom)

Tidigare erfarenhet av arbete inom LSS-boenden 9:9

Chefserfarenhet

Erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk analys

Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift

B-körkort



Meriterande om du därtill har:


Utbildningar inom metodik för socialt arbete, tex tydliggörande pedagogik.

Erfarenhet från arbete inom privat omsorgsverksamhet

Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring

Arbetat i en större organisation och/eller företag i stark tillväxt



 

Placering

Största delen av din arbetstid är förlagd i verksamheten för att möjliggöra det nära ledarskapet. Verksamheten finns lokaliserad i Motala.
 

Vad kan vi erbjuda dig?

Hos oss får du bidra med att utveckla vår organisation och ett av branschens ledande företag. Vi erbjuder dig spännande uppdrag med möjlighet att skapa relationer med kunder, medarbetare och uppdragsgivare på alla nivåer. Hos oss har du stöttande chefer nära samt övriga centrala stödfunktioner inom koncernen.

 

Om rekryteringsprocessen

Rekrytering sker löpande, och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Vi välkomnar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Om tjänsten

Vi tillämpar provanställning och en grundförutsättning för att detta ska kunna förlängas är att IVO beviljar vår ansökan om att du ska stå på tillståndet för respektive verksamhet.

Tjänstgöringsgrad: Heltid, tidsbegränsad anställning tom 31/12-2024, med möjlighet till förlängning.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Har du frågor om tjänsten kontakta regionchef Therese Linerhav:

[email protected]

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Om Klaragården Motala
Klaragården Motala är en gruppbostad som riktar sig till personer inom personkrets 1 enligt LSS 9:9, vilket inkluderar personer med intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd med samsjuklighet eller psykiatrisk tilläggsdiagnos. Gruppbostaden består av sex fullvärdiga lägenheter på 45 kvm, gemensamhetsutrymmen och personalrum. Vår fastighet är fördelad på två plan och utrustad med hiss, vilket säkerställer tillgänglighet för alla boende. Vi erbjuder en trygg och stödjande miljö för att främja självständighet och livskvalitet.
Om rollen
Som tillförordnad verksamhetschef leder du arbetet på LSS enheten med ansvar för den dagliga driften och verksamhetsplaneringen. Du ger medarbetarna de bästa förutsättningarna, för att bidra med en god och kvalitativ vård- och omsorg. Med ansvar för personal, ekonomi och kvalitet följer du upp verksamhetens mål och bidrar i det systematiska kvalitetsarbetet. Du har även arbetsmiljöansvar.
Du ingår i ett team med andra verksamhetschefer, stödresurser, regionchef och VD. Du sitter med i den operativa ledningsgruppen i marknadsområdet och rapporterar till regionchef.


Huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvar för den dagliga operativa verksamheten, personal och schemaläggning
Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling
Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs
Bedriva löpande kontakt med brukare, medarbetare och anhöriga
Ekonomi och budget kopplat till verksamheten
Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål
Samarbeta med stödfunktioner inom koncernen


Vem är du?
Din utbildningsbakgrund behöver stämma överens med de formella krav som gäller för att vara tillståndsbärare för en LSS-verksamhet. Du är en trygg ledare med tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen vuxna inom LSS. Som ledare är du modig, rak och tydlig i din kommunikation, och du gillar att arbeta verksamhetsnära.
För att lyckas i rollen behöver du ha ett flexibelt förhållningssätt och kan anpassa dig till förändringar i det dagliga arbetet. Du tillämpar ett coachande, lösningsfokuserat arbetssätt och arbetar mot uppsatta mål. Dessutom har du förståelse för och kunskaper i ekonomi och kan följa upp och analysera verksamhetens resultat.
Kvalifikationer: Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning, enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO)
Utbildning i socialrätt minst 7,5 hp (om ej utbildad socionom)
Tidigare erfarenhet av arbete inom LSS-boenden 9:9
Chefserfarenhet
Erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk analys
Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift
B-körkort


Meriterande om du därtill har: Utbildningar inom metodik för socialt arbete, tex tydliggörande pedagogik.
Erfarenhet från arbete inom privat omsorgsverksamhet
Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring
Arbetat i en större organisation och/eller företag i stark tillväxt
Placering
Största delen av din arbetstid är förlagd i verksamheten för att möjliggöra det nära ledarskapet. Verksamheten finns lokaliserad i Motala.
Vad kan vi erbjuda dig?
Hos oss får du bidra med att utveckla vår organisation och ett av branschens ledande företag. Vi erbjuder dig spännande uppdrag med möjlighet att skapa relationer med kunder, medarbetare och uppdragsgivare på alla nivåer. Hos oss har du stöttande chefer nära samt övriga centrala stödfunktioner inom koncernen.

Om rekryteringsprocessen
Rekrytering sker löpande, och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Vi välkomnar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Om tjänsten
Vi tillämpar provanställning och en grundförutsättning för att detta ska kunna förlängas är att IVO beviljar vår ansökan om att du ska stå på tillståndet för respektive verksamhet.
Tjänstgöringsgrad: Heltid, tidsbegränsad anställning tom 31/12-2024, med möjlighet till förlängning.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Har du frågor om tjänsten kontakta regionchef Therese Linerhav:
[email protected]
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

HEMFRID SÖKER DIG SOM VILL ARBETA SOM AREA MANAGER
En Area Manager är en spindel i nätet, en “doer” som med full närvaro dagligen arbetar på ett inkluderande sätt för att alla våra kugghjul ska snurra för såväl medarbetare som kunder. Vi söker helt enkelt dig med ett stort intresse för att fortsätta utveckla affären, kundupplevelsen och personalgruppen i Motala/Varamon. Låter det som du? Läs mer nedan!

Vad gör en Area Manager?Som Area Manager på Hemfrid ligger stort fokus på att säkerställa att dina medarbetare trivs och att ni levererar kundservice i världsklass. Du kommer arbeta för att skapa lönsam tillväxt tillsammans med dina medarbetare i området och du är grym på att inkludera alla i de gemensamma målen. För att medarbetarna ska må bra på lång sikt jobbar du alltid framåt och ser till att nästa dags schema alltid är 100% fungerande. Något som inte går att förutse är förstås frågor och incidenter under dagen från medarbetare/kunder och där är Area Manager flexibel, effektiv och lösningsorienterad. Dessutom är Area Manager duktig på att få in nya kunder i schemat, planera framåt och hålla intervjuer inför kommande rekryteringar. Du leder och fördelar arbetet för de medarbetare som finns i ditt team, och inom ditt ansvarsområde innefattar resursplanering, uppföljning och utveckling av dina medarbetare.
Vem är vår nästa Area Manager?Vi lägger stort fokus på dina personliga egenskaper och drivkrafter. Vi söker dig som är relationsbyggande både mot kund och dina medarbetare. Utöver det ser vi gärna att du är affärsdriven och målorienterad för att fortsätta utveckla Hemfrid. Du sätter såväl medarbetare som kunder i fokus och är därefter lyhörd, flexibel och serviceinriktad. Du brinner för ett gott ledarskap, där du utvecklar, motiverar ditt team och ser till att alla mår bra. För dig finns inga problem, utan bara lösningar och du tar dig dit genom en positiv inställning!
För att summera ser vi att du har:
Tidigare erfarenhet av arbetsledning och ledarskap
Tidigare erfarenhet från en bred roll med högt tempo och många olika arbetsmoment
Tidigare erfarenhet av att arbeta med B2C och B2Bverksamhet
B-körkort

Som person:
Brinner du för att ge god service
Är du initiativtagande, självgående och lösningsorienterad och samtidigt har god förmåga att samarbeta.
Drivs du av att jobba mot mål och trivs i en organisation med resultatuppföljningoch tillväxt
Talar, förstår och skriver du på både god svenska och engelska
Trivs du med att jobba i olika digitala system och har lätt att ta till dig nya systemkunskaper

Så, är du vår nästa Area Manager på Hemfrid?Tjänsten är en heltidstjänstmed 6 månader provanställning och startenligt överenskommelse. Vi hanterar ansökningarna löpande och likaså intervjuer. Skicka in din ansökan så snart som möjligt!Vi ser fram emot din ansökan!
Har du några frågor angående tjänsten eller vår rekryteringsprocess är du varmt välkommen att kontakta oss på [email protected]. Visa mindre

Holms Attachments AB utvecklar, tillverkar och marknadsför frontmonterade redskap för sopning och snöröjning. Bolaget bildades 1927, är beläget i Motala och har en stabil verksamhet med ett 50-tal anställda. Ca 60% av försäljningen exporteras till flera olika länder.

Med nya långsiktiga och investeringsvilliga ägare Holms är nu i en tillväxtperiod med tydligt fokus på både geografisk expansion samt utveckling av nya produkter.

 

CTO/Produktutvecklingschef till Holms Attachments AB i Motala

Både Holms som bolag, och Holms produktportfölj befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi söker dig som vill ta det tekniska ansvaret för att vi utvecklar och erbjuder marknadsledande attraktiva premiumprodukter för väghållning. Detta är jobbet för dig som vill kombinera ledarskap med ett stort inflytande, och stor påverkan, på design och teknik i en produktportföljs långsiktiga utveckling.

Rollen innebär en kombination av tekniskt ledarskap, operativt arbete och ett visionärt tänkande kring produktportföljens strategiska utveckling. Du ingår i företagets ledningsgrupp där idéer lyfts och produktstrategier beslutas. Därefter kommer du och dina tre medarbetare driva utvecklingsprojekten från idéstadiet till färdig produkt. Det vill säga utveckla koncept, design och tekniska lösningar med starkt fokus på innovation och kvalitet. Våra produkter spänner över många olika tekniska discipliner. Mekanik, elektronik, hydraulik, olika kommunikations och styrsystem till exempel. Just arbetar vi med konceptframtagning av ett nytt elektrifierat produktsortiment.

Som CTO har du också ansvaret för utvecklingsavdelningens arbete. Att vi driver projekt genom effektiva utvecklingsprocesser, har marknadsfokus och de resurser som krävs. Att vi har kompetenta medarbetare som trivs, är motiverade och ligger i framkant beträffande den tekniska utvecklingen.

Du kommer arbeta nära kollegorna inom marknadsföring, försäljning, operations och kvalitet. Allt för att säkerställa att utvecklade produkter uppfyller kund- och myndighetskrav, är marknadsledande avseende kundnöjdhet och prestanda, och medför en smidig övergång från prototyp till serieproduktion.





Välkommen till oss!

Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att ha jobbat i en ledande roll med produktutveckling och projektledning, gärna avseende mekaniska produkter. Som har djup förståelse för mekanisk design, produktutvecklingsmetodik och tillverkningsprocesser. Som leder prestigelöst, kan delegera, ge förtroende och har lätt för att skapa engagemang och samarbete.

Du behöver också trivas i en miljö med korta beslutsvägar där dagliga hands-on frågor blandas med strategiskt långsiktigt arbete.

Känner du igen dig, bra! Då kanske vi är rätt för varandra!





Mer information hittar du på:

www.holms.se, https://www.youtube.com/watch?v=mL4QGf_5GQc och https://www.facebook.com/holmsattachments. Och så kan du gärna höra av dig förstås, Mikael Jacobsson 0725-13 06 90 har all information du kan tänkas behöva.

Ansök så snart som möjligt, dock senast den 3/9 via www.asb-executive.se Visa mindre

BESKRIVNING
Som Verkmästare styr du den dagliga verksamheten och ansvarar för det långsiktiga utvecklingsarbetet för att nå avdelningens uppsatta mål.

Rollen innebär personal- och budgetansvar och du kan vänta dig en vardag i högt tempo med varierande utmaningar. Till din hjälp finns branschens mest engagerade kollegor och styrkan i ett stort företag som ger mycket lokal frihet.

God kommunikativ förmåga är ett krav då tjänsten innebär många kontakter med kunder och leverantörer. För att klara arbetet tror vi att du har tidigare erfarenhet från ledande befattning med personalansvar och har kännedom om lantbruksbranschen.

Du ska kunna hantera högt tempo, vara självgående, noggrann, ordningsam, en lagspelare, flexibel och ha stort kundfokus. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete i verkstad och grundläggande tekniska kunskaper. Arbetet innebär mycket planering och administration, vi ser därför att du har god administrativ förmåga.
Datorvana och B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete med mycket frihet under ansvar.

Vill du vara med i ett marknadsledande TEAM, sök jobbet!

www.axima.se

 

VILLKOR
Heltid, tillsvidare.

Tillträde omgående, efter överenskommelse.

 

UPPLYSNINGAR
Magnus Grönqvist, Platschef och Reservdelsansvarig, 0764-927899

Vi tror på våra ledord som är Engagemang – Tillgänglighet – Trygghet

Välkommen till www.axima.se

 

ANSÖKAN
Ansök genom att fylla i formuläret så snart som möjligt, urval sker löpande!

OM AXIMAKONCERNEN


Aximakoncernen är ett maskinhandelsföretag verksamt på 21 platser i följande län; Västra Götaland, Värmland, norra Halland, Jönköping, Östergötland, Södermanland, Örebro och Kalmar län.
Aximas affärsidé är att förse lantbrukare och entreprenörer med rationella maskinlösningar samt tillhandahålla professionell service.
Genom engagemang, kunskap och service skapar vi konkurrenskraftiga mervärden för våra kunder.
Vi är ca 275 medarbetare och omsätter ca 1400 Mkr.
Vi representerar i huvudsak världsledande varumärken som Case IH, New Holland, JCB, Pöttinger, Toro, Bergmann, Husqvarna, Polaris, Suzuki, Isuzu pickup, Fiat transportbilar med flera. Visa mindre

HEMFRID SÖKER DIG SOM VILL ARBETA SOM AREA MANAGER
En Area Manager är en spindel i nätet, en “doer” som med full närvaro dagligen arbetar på ett inkluderande sätt för att alla våra kugghjul ska snurra för såväl medarbetare som kunder. Vi söker helt enkelt dig med ett stort intresse för att fortsätta utveckla affären, kundupplevelsen och personalgruppen i UPPSALA. Låter det som du? Läs mer nedan!

Vad gör en Area Manager?Som Area Manager på Hemfrid ligger stort fokus på att säkerställa att dina medarbetare trivs och att ni levererar kundservice i världsklass. Du kommer arbeta för att skapa lönsam tillväxt tillsammans med dina medarbetare i området och du är grym på att inkludera alla i de gemensamma målen. För att medarbetarna ska må bra på lång sikt jobbar du alltid framåt och ser till att nästa dags schema alltid är 100% fungerande. Något som inte går att förutse är förstås frågor och incidenter under dagen från medarbetare/kunder och där är Area Manager flexibel, effektiv och lösningsorienterad. Dessutom är Area Manager duktig på att få in nya kunder i schemat, planera framåt och hålla intervjuer inför kommande rekryteringar. Du leder och fördelar arbetet för de medarbetare som finns i ditt team, och inom ditt ansvarsområde innefattar resursplanering, uppföljning och utveckling av dina medarbetare.
Vem är vår nästa Area Manager?Vi lägger stort fokus på dina personliga egenskaper och drivkrafter. Vi söker dig som är relationsbyggande både mot kund och dina medarbetare. Utöver det ser vi gärna att du är affärsdriven och målorienterad för att fortsätta utveckla Hemfrid. Du sätter såväl medarbetare som kunder i fokus och är därefter lyhörd, flexibel och serviceinriktad. Du brinner för ett gott ledarskap, där du utvecklar, motiverar ditt team och ser till att alla mår bra. För dig finns inga problem, utan bara lösningar och du tar dig dit genom en positiv inställning!
För att summera ser vi att du har:
Tidigare erfarenhet av arbetsledning och ledarskap
Tidigare erfarenhet från en bred roll med högt tempo och många olika arbetsmoment
Tidigare erfarenhet av att arbeta med B2C och B2Bverksamhet
B-körkort

Som person:
Brinner du för att ge god service
Är du initiativtagande, självgående och lösningsorienterad och samtidigt har god förmåga att samarbeta.
Drivs du av att jobba mot mål och trivs i en organisation med resultatuppföljningoch tillväxt
Talar, förstår och skriver du på både god svenska och engelska
Trivs du med att jobba i olika digitala system och har lätt att ta till dig nya systemkunskaper

Så, är du vår nästa Area Manager på Hemfrid?Tjänsten är en HELTIDSTJÄNSTmed startenligt överenskommelse. Vi hanterar ansökningarna löpande och likaså intervjuer. Skicka in din ansökan så snart som möjligt!Vi ser fram emot din ansökan!
Har du några frågor angående tjänsten eller vår rekryteringsprocess är du varmt välkommen att kontakta oss på [email protected]. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
Är du en kommunikativ och målstyrd person med tekniskt intresse som är intresserad av att arbeta både operativt och strategiskt med produktionsfrågor? Då kan denna roll som produktionschef vara något för dig!
Fredriksons Verkstad är ett väl etablerat företag med ett starkt och varierat produktsortiment som produceras till stora och världsledande kunder.

I rollen som produktionschef hos Fredriksons har du personalansvar över fyra produktionsledare och produktionstekniska gruppen som du arbetsleder i deras dagliga arbete. Som produktionschef går du längst fram i ledet och tillsammans med dina medarbetare arbetar ni med alla förekommande produktionsrelaterade frågor. Tillsammans och genom tydlig kommunikation samverkar ni för ständig effektivisering och förbättring inom produktion.

I ditt dagliga arbete lägger du mycket fokus på att hitta balansen i arbetet mellan människa och maskin och utifrån det utveckla ekonomiska och strategiska flöden som gynnar fabriken på lång sikt.

I tjänsten ingår arbetsmiljöansvar och du har budget- och resultatansvar för din produktionsenhet.

Du sitter i ledningsgruppen och rapporterar till VD. Visa mindre

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Som vår medarbetare har du ett ansvarsfullt uppdrag att tillsammans med oss anpassa arbetet till förändringar och agera för att utveckla ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun.

Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av LSS-lagen, socialtjänstlagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda.

Hos Individ- och familjeomsorg handläggs myndighetsärenden inom alla delar av socialtjänsten. Vi är en arbetsplats med ca 100 anställda, både män och kvinnor i varierande ålder och antal år i yrket. Vi eftersträvar en arbetsplats med rättssäker handläggning för våra klienter/brukare och en god arbetsmiljö för våra anställda.

Vår vision är att alla ska känna sig nöjda i kontakten med oss.

För att skapa arbetsglädje, god kvalitet i arbetet och en bra arbetsmiljö erbjuder vi tydligt ledarskap, en tydlig och känd lönepolitik, trevliga och ändamålsenliga lokaler, en säker arbetsplats, rotationsmöjlighet, årsarbetstid och en atmosfär av erkännande och uppriktighet.




ARBETSUPPGIFTER
Vi söker 2 st nya enhetschefer till Socialförvaltningens; Individ- och Familjeomsorg:

- Det ena chefsuppdraget avser enhetschef för Barn och Unga myndighetsutövning enligt SoL och LVU m fl lagar.
- Det andra chefsuppdraget gäller ansvar för områden Resurs och Placering och Familjerätt samt en nyuppstartad mottagningsfunktion för IFO:s samtliga verksamhetsområden.

Som chef i Motala kommun har du en avgörande betydelse för uppfyllelsen av de politiska satta målen och för utvecklingen av kommunens leverans på välfärd. Du är resultatinriktad och säkerställer att medlen används effektivt samt bidrar till kvalitet och största nytta för kommunens invånare.

I chefsuppdraget ansvarar du för personal, ekonomi och verksamhet. Du har ett delegerat arbetsmiljöansvar där du verkar för en god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv. Att vara en av kommunens chefer innebär att du har en avgörande betydelse för hur både medarbetare och verksamheten utvecklas.

KVALIFIKATIONER
Formella kompetenser:
- Socionomexamen eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant.
- Det är meriterande med tidigare erfarenhet av chefskap eller ledarskap.
- Vi söker dig med flerårig erfarenhet av myndighetsutövning.

Personliga kompetenser:
- Som chef skapar du tillit och trygghet hos medarbetarna genom att prestigelöst visa en trovärdig bild av dig själv. Du agerar med hög moral och lever som du lär. Du skapar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag. Du agerar med transparens och välkomnar all feedback. Genom att vara tydlig och kommunikativ i ditt sätt att leda ges möjlighet att skapa teamarbete och individuell utveckling för att nå överenskomna resultat och möta nya behov.
- Du skapar engagerade och motiverade medarbetare genom att inspirera och uppmuntra till delaktighet och nyskapande. Du har förmågan att skapa en vision och tydliggöra målen för medarbetarna så att det blir klart varför vi är på jobbet. Det blir meningsfullt för medarbetarna att agera och prestera i denna riktning.
- Som chef är du är trygg och har mod att hantera utmanande situationer och nödvändiga samtal. Du har förmågan att skilja på sak och person och kan känna dig säker även i osäkra sammanhang.



ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.

Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
Är du en kommunikativ och målstyrd person med tekniskt intresse som är intresserad av att arbeta både operativt och strategiskt med produktionsfrågor? Då kan denna roll som produktionschef vara något för dig!
Fredriksons Verkstad är ett väl etablerat företag med ett starkt och varierat produktsortiment som produceras till stora och världsledande kunder.

I rollen som produktionschef hos Fredriksons har du personalansvar över fyra produktionsledare och produktionstekniska gruppen som du arbetsleder i deras dagliga arbete. Som produktionschef går du längst fram i ledet och tillsammans med dina medarbetare arbetar ni med alla förekommande produktionsrelaterade frågor. Tillsammans och genom tydlig kommunikation samverkar ni för ständig effektivisering och förbättring inom produktion.

I ditt dagliga arbete lägger du mycket fokus på att hitta balansen i arbetet mellan människa och maskin och utifrån det utveckla ekonomiska och strategiska flöden som gynnar fabriken på lång sikt.

I tjänsten ingår arbetsmiljöansvar och du har budget- och resultatansvar för din produktionsenhet.

Du sitter i ledningsgruppen och rapporterar till VD. Visa mindre

På Zehnder Clean Air Solutions har vi ett uppdrag att göra företag och deras anställda runt om i världen mer tillfreds, friskare och mer effektiva med hjälp av ren luft. Vi gör detta med passion och flexibilitet - allt för att säkerställa att vi alltid är våra kunders förstahandsval.

Vi är marknadsledande inom luftreningslösningar.

Zehnder Clean Air Solutions är en del av den internationella Zehnder Group, som täcker alla aspekter av inomhusklimat.

Det kanske låter klyschigt, men bakom vårt mål att göra ren luft till standard för företag världen över finns ett avgörande nav. Och det är våra medarbetare, som är hjärtat i vår verksamhet.

Varför är våra kollegor så viktiga för oss? Helt enkelt för att människan står i centrum för allt vi gör. Det gäller även för våra kunder. Och vi tycker att vi gör ett bra jobb.

Allt vi gör är inriktat på att skapa "kunder för livet" - och de långsiktiga relationer vi redan har etablerat med våra kunder är ett bevis på detta.

Vi anser att värderingar inte kan läras ut - de kan bara manifesteras, något som sammanfattas i vår företagsfilosofi. Vi vill inte bara vara en arbetsplats för våra medarbetare. Vi vill skapa en kultur som för samman människor som delar samma värderingar: Empati, tolerans, respekt och förtroende.

En sund och motiverande arbetsmiljö är det enda sättet att prestera på alla områden. Det är därför vi vill rekrytera de bästa talangerna, samtidigt som vi befordrar internt och uppnår ömsesidigt engagemang.

Det är här du kommer in i bilden: Vi letar för närvarande efter en "HR-ansvarig" till Zehnder Group Motala AB.

Är du redo att ta vara på denna möjlighet?

DINA HUVUDSAKLIGA ARBETSUPPGIFTER
I rollen som HR-ansvarig för Clean Air Solution så leder du och utvecklar vår HR - funktion för Norden. Du kommer ha personalansvar för en medarbetare.

* Du ser till att våra dagliga HR-aktiviteter i Sverige, Finland, Norge och Danmark flyter på smidigt.
* Du utvecklar policys och riktlinjer, samt säkerställer juridisk efterlevnad och effektivitet i alla fyra länder. Ditt mål är att ge bästa möjliga stöd till verksamheten och hela tiden förbättra rutiner och arbetsmetoder.
* Du ansvarar för löne- samt övrig HR-administration
* Du företräder och deltar i Zehnders globala HR-projekt.
* Rekrytering samt övervakning av kompensations- och förmånsstrukturer
* Du ansvarar för att ta fram bolagens hållbarhetsinformation som rör våra anställda
Genom ditt arbete bidrar du till en positiv och effektiv arbetsmiljö som främjar både företaget och våra medarbetare. Du håller dig uppdaterad om relevanta lagar och regler och deras påverkan på företaget

LÅTER DETTA SOM DU?
För denna roll behöver du ha minst fem års relevant erfarenhet från en liknande position och arbetserfarenhet inom HR. Du bör ha erfarenhet av personalansvar och veta vad som krävs av en bra ledare. Du behöver goda kunskaper i svenska och engelska, både skriftligt och muntligt. Om du har erfarenhet får vårt HR-system SucessFactors är det meriterande.

Du har förmågan att växla mellan strategiskt och operativt arbete. Vidare ser vi att du är en ansvarstagande person med en stark entreprenörsanda och en utåtriktad personlighet som gör det lätt för dig att kommunicera och bygga relationer. Du är lösningsorienterad, målinriktad och effektiv med din tid. Din entusiasm smittar av sig på andra och du är en riktig lagspelare som alltid är redo att gå det lilla extra steget för att nå framgång. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

KONTAKT
I den här rekryteringen samarbetar Zehnder Group med Jefferson Wells, ManpowerGroup. För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta rekryteringskonsult Hanna Lindeberg på 0702-282974 [email protected] eller Erik Svahn på 0722-004086, [email protected].

SÅ - ÄR DU REDO FÖR UTMANINGEN?

Bara så att du vet: När du börjar hos oss kommer du sannolikt att stanna under en lång tid. Det är ingen grundlös förhoppning, utan något som vanligtvis bara händer på Zehnder.
.
Vi ser fram emot att träffa dig!

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Motala som inleds med sex månaders provanställning. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
Är du en kommunikativ och målstyrd person med tekniskt intresse som är intresserad av att arbeta både operativt och strategiskt med produktionsfrågor? Då kan denna roll som produktionschef vara något för dig!
Fredriksons Verkstad är ett väl etablerat företag med ett starkt och varierat produktsortiment som produceras till stora och världsledande kunder.

I rollen som produktionschef hos Fredriksons har du personalansvar över fyra produktionsledare och produktionstekniska gruppen som du arbetsleder i deras dagliga arbete. Som produktionschef går du längst fram i ledet och tillsammans med dina medarbetare arbetar ni med alla förekommande produktionsrelaterade frågor. Tillsammans och genom tydlig kommunikation samverkar ni för ständig effektivisering och förbättring inom produktion.

I ditt dagliga arbete lägger du mycket fokus på att hitta balansen i arbetet mellan människa och maskin och utifrån det utveckla ekonomiska och strategiska flöden som gynnar fabriken på lång sikt.

I tjänsten ingår arbetsmiljöansvar och du har budget- och resultatansvar för din produktionsenhet.

Du sitter i ledningsgruppen och rapporterar till VD. Visa mindre

Vi söker just nu två Platschefer till något av våra kontor i Svärtinge eller Borensberg.

Vill du arbeta som ledare i en framåtblickande verksamhet som erbjuder dig utveckling, utmaning och arbetsglädje? Då är du välkommen att söka tjänsten som Platschef hos oss.

Tjällmo Grävmaskiner AB har sedan 1968 utfört alla förekommande uppdrag inom schakt, kabelläggning, kabeldragning och alla förekommande linjenätarbeten. Inom företaget har vi all den kompetens och de resurser som krävs för praktiskt utförande av schakter, dragning/ blåsning/ flottning av opto, styrd borrning och stolpbyten. Vi arbetar med ramavtal mot kommuner och kommunala bolag samt även privata aktörer. Några av våra kunder är Vadstena kommun, PEAB, Transtema, NODRA, Utsikt, Finet och Åtvidabergs Kommun.

Arbetsuppgifter

Som Platschef har du en central roll med fullt ansvar för projektens framgång. Du har en djupgående förståelse för alla steg i projektprocessen och tar ansvar för ett eller flera projekt. Din roll är avgörande, då du leder, organiserar och planerar arbetet från början till slut. Du och ditt team hanterar resursallokering, ekonomistyrning, kvalitetssäkring och arbetsmiljöfrågor, vilket säkerställer att projekten genomförs effektivt och med hög kvalitet.

Du är ansvarig för att bygga och utveckla ditt team på arbetsplatsen, säkerställa att deras kompetens utnyttjas fullt ut och att dina kollegor är engagerade och utvecklas i sina roller. Du agerar som en ledande gestalt både internt och externt och ser till att säkerheten är av högsta prioritet i alla projekt.

I jobbet ingår det att:

* arbeta med prognosuppföljningar och ta fram underlag för prognoser
* arbeta med tidsplanering och uppföljning i fält
* hantera fakturor och ekonomisk uppföljning av dina projekt
* samarbeta med dina närmsta kollegor om resursplanering
* Upprätta omkostnadskalkyler

Vem är du?

Denna position är perfekt för dig som strävar efter att leverera arbete av högsta kvalitet och är starkt driven att nå uppsatta mål Vi ser att du är en lösningsorienterad ledare som effektivt tar itu med hinder och skapar en positiv arbetsmiljö där teamet trivs och presterar på topp. Med din organisatoriska förmåga och skicklighet i att skapa struktur, ser du möjligheter där andra ser hinder och tar dig an nya utmaningar med energi och entusiasm. Med din talang för att bygga relationer, samarbeta och kommunicera skapar du en öppen och inspirerande arbetsmiljö. Om du kan se dig själv som en tillgång i att förbättra företagets utveckling med dina kvalifikationer, då är du rätt person för denna tjänst!

Vi lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper för denna tjänst.

Vi söker dig som har erfarenhet av produktion inom anläggning och infrastruktur, samt kunskap och erfarenhet inom områden som fiber, el eller fjärrvärme. Du bör ha tidigare erfarenhet av produktionsplanering och ekonomistyrning, samt goda kunskaper i svenska både i tal och skrift, och en grundläggande förståelse för engelska. Dessutom krävs god datavana.

Det är meriterande om du har en utbildning inom bygg/anläggning med relevant akademisk examen eller motsvarande erfarenhet. Förståelse för ekonomisk reglering och entreprenadjuridik samt erfarenhet av ledarskap är också fördelaktigt. Det är även en merit om du har arbetat i projektuppföljningssystemet NEXT Project.

Kontakt och information
Vi har kollektivavtal, Tjänstemannaavtalet (TMA), med Maskinentreprenörerna (ME).

I den här rekryteringen samarbetar Tjällmo Grävmaskiner med Jefferson Wells, ManpowerGroup. Har du frågor angående tjänsten eller rekryteringsprocessen kontakta rekryteringskonsult Erik Svahn på 013-355654 eller på [email protected]. Vi tillämpar löpande urval så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!



Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Till vår kund söker vi en erfaren och engagerad kvalitets- och miljöchef som brinner för att säkerställa hög kvalitet och miljöstandarder. Du kommer att ha en central roll i att genomföra ständiga förbättringar av processer och rutiner för att tillgodose kunders krav och önskemål, samtidigt som kostnader för bristande kvalitet och miljö minimeras.

Ansvars- och befogenhetsområden

• Upprätthålla och utveckla kvalitets- och miljösystemet.
• Genomföra interna kvalitets- & miljörevisioner.
• Analysera avvikelser och initiera förebyggande och korrigerande åtgärder.
• Informera ledningen om lagar och andra krav.
• Mäta och följa upp företagets kvalitets- och miljönivå.
• Rapportera kvalitets- och miljöstatus till företagsledningen.
• Kvalitetssäkring av leverantörer.
• Kvalitetsberedning av nya och ändrade artiklar.
• Vara företagets representant i kvalitets- och miljöfrågor.
• Initiera och genomföra ständiga förbättringar av processer och rutiner.

Som kvalitets- och miljöchef ingår du i ledningsgruppen.

Kvalifikationer

Vi söker en kompetent och erfaren kvalitets- och miljöchef med en passion för att säkerställa hög kvalitet och miljöstandarder. För att lyckas i denna roll är det viktigt att du har en teknisk högskoleutbildning eller motsvarande, samt erfarenhet från kvalitetsledning inom tillverkningsindustrin, helst inom fordonssektorn. Du bör vara väl bekant med moderna kvalitetsmetoder och ha kunskap om de senaste verktygen för kvalitetsförbättring.

Utöver dina tekniska kunskaper är det också viktigt att du har goda IT-färdigheter och är bekant med program som Word, Excel, Outlook och andra vanliga datorprogram. Det är också viktigt att du har utmärkta kunskaper i både svenska och engelska, både i tal och skrift, för att kunna kommunicera effektivt både internt och externt.

Om dig

Men det är inte bara din tekniska kompetens som är viktig för oss. Vi söker också någon med en rad personliga egenskaper som kommer att göra dig till en framgångsrik kvalitets- och miljöchef. Vi behöver någon med ett strukturerat arbetssätt och en stark analytisk förmåga som kan identifiera och lösa problem på ett effektivt sätt. Du bör vara positiv och engagerad, med förmågan att inspirera och motivera ditt team. Att vara drivande och uthållig är också viktigt, då du kommer att behöva driva förändringar och förbättringar inom organisationen.

Som kvalitets- och miljöchef är det också viktigt att du är serviceinriktad och noggrann. Du kommer att vara företagets representant i kvalitetsfrågor och behöver kunna kommunicera och samarbeta med både interna och externa intressenter på ett professionellt sätt. Att vara systematisk och effektiv hjälper dig att organisera och genomföra dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt.

Vi förstår också att arbetet som Kvalitetschef kan vara utmanande och stressig. Därför är det viktigt att du är stresstålig och kan behålla lugnet även under pressade situationer. Att vara välformulerad är också en fördel, då du kommer att behöva kommunicera både skriftligt och muntligt på svenska och engelska.

Slutligen, som kvalitets- och miljöchef är det viktigt att du är team-fokuserad. Du kommer att arbeta nära ditt team och behöver kunna skapa en positiv och samarbetsinriktad arbetsmiljö. Tillsammans kommer ni att arbeta mot gemensamma mål och sträva efter att uppnå högsta möjliga kvalitet och miljöstandarder.

Om du är redo att ta dig an denna spännande utmaning och leda vår kunds organisation mot framgång inom kvalitetsområdet, ser vi fram emot att höra från dig.

Detta är en rekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt av vår kund.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på www.flodinab.se

För mer information om denna tjänst kontakta Peter Flodin 073 325 52 33.

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre