Lediga jobb Arena Personal Sverige AB i Motala

Se alla lediga jobb från Arena Personal Sverige AB i Motala. Genom att välja ett specifikt yrke kan du även välja att se alla lediga jobb i Motala som finns inom det yrket.

Jobbcoach

Ansök

Arbetslivsresurs växer och vi behöver därför hitta nya engagerade jobbcoacher/ arbetsmarknadskonsulenter till vårt kontor i Motala.

Vi söker dig som fokuserar på möjligheter och att nå resultat i dina uppdrag.

Arbetslivsresurs är en del av Arenakoncernen som stärker styrkor och bidrar till att sänka arbetslösheten och minska utanförskapet genom att stötta och vägleda människor mot arbetsprövning, studier och slutligen ett varaktigt arbete!

Uppdraget som arbetsmarknadskonsulent innebär att du stöttar individer enskilt eller i grupp och förenklar och förkortar vägen till nytt arbete.

Du genomför kartläggning av resurser, stöttar i att skapa ansökningshandlingar, anordnar arbetsprövningsplatser samt vägleder och motiverar grupper genom föreläsningar fysiskt eller online. Du har möjlighet att vara kreativ och anpassa ditt arbete efter individens behov vilket gör arbetet både roligt och fartfyllt.

Du har god förmåga att självständigt planera, administrera och följa upp ditt arbete och levererar alltid med kvalitet.

Som person är du lyhörd, flexibel och självständig och gillar en variation i dina arbetsuppgifter.

Att skapa relationer och bygga nätverk är något du känner dig bekväm med och vi ser gärna att du har ett brett kontaktnät och god kännedom om den lokala arbetsmarknaden. Du är van att använda LinkedIn och sociala medier som professionellt verktyg.

För att lyckas i rollen behöver du ha förmåga att möta människor med olika bakgrund och behov, vinna deras förtroende samt motivera och förmå dem att lyckas komma ut på arbetsmarknaden.

Utöver nedan kravprofil kommer vi lägga stor vikt vid din personlighet.

Kravprofil

Minst två års högskoleutbildning eller yrkeshögskola på heltid inom sociologi, beteendevetenskap, pedagogik eller medicin.

Minst ett års erfarenhet på minst halvtid av individuell eller grupphandledning av personer med psykisk eller fysisk ohälsa alternativt funktionsnedsättning under de senaste sju åren.

Om verksamheten

Arbetslivsresurs ingår i Arenakoncernen där ett flertal företag ingår, alla med fokus på människor, arbete och hälsa. Arbetslivsresurs identifierar, stärker och utvecklar människor till att bli sitt bästa jag. Vi är specialister på att utveckla människor. Med det menar vi att vi har kunskap om vad som krävs för att locka det bästa ur individer, oavsett om man är sjuk eller frisk, medarbetare eller chef. Kika gärna in på hemsida för mer info.

https://arbetslivsresurs.se/

Ansökan

Rekryteringen sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan så snart som möjligt.

Tillträde enligt överenskommelse, individuell lönesättning tillämpas.

Har du frågor, maila ansvarig Teamledare Gabriella Axberg, [email protected]

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ansök

Jobbcoach

Ansök

Arbetslivsresurs vision är att sänka arbetslösheten och minska utanförskapet genom att stötta och vägleda människor mot ett varaktigt arbete eller utbildning!

Vi söker dig som är genuint nyfiken på människor och motiveras av att få andra att nå sina mål. Är du duktig på att lyssna, på att läsa mellan raderna och förstå vilka lösningar som är möjliga för dina deltagare i den situation de befinner sig i för stunden. Rollen som jobbcoach kräver en kombination av strukturerat och noggrant administrativt arbete samt att identifiera dina deltagares möjligheter att komma ut på arbetsmarknaden. Till dig som har förmåga att kombinera dessa delar kan vi erbjuda en spännande roll där du kan göra skillnad för dina medmänniskor. Rollen är placerad på vårt kontor i Motala i tjänsten Rusta och Matcha, en arbetsmarknadspolitisk tjänst .

För att lyckas i rollen behöver du ha förmåga att möta människor med olika behov och bakgrund, vinna deras förtroende samt förmå dem att lyckas komma ut på arbetsmarknaden. Du kommer att ingå i ett tajt team med god gemenskap men arbetet utförs till stor del individuellt, med frihet under ansvar. Utöver individuella samtal förväntas du även arbeta med deltagare i grupp, samt arbeta utåtriktat mot arbetsgivarkontakter.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

Genomföra individuella möten för att stötta och hjälpa kandidaterna i deras unika processer.

Kontinuerlig kontakt med arbetsgivare för att skapa goda matchningar.

Planera och genomföra seminarium kring hur arbetsmarknaden fungerar samt vilka verktyg som ger ett effektivt jobbsökande.

Skapa jobbsökarplaner till deltagare.

För att få arbeta med tjänsten Rusta & Matcha krävs att du har:

Alternativ 1 - minst 120 högskolepoäng (80 poäng enligt tidigare system) eller motsvarande poäng från yrkeshögskola. Utbildningen har genomförts inom områdena arbetsliv, organisation och personalarbete, studie- och yrkesvägledning, företagsekonomi, arbetslivspsykologi, beteendevetenskap, arbetsterapeut- eller socionomutbildning. Du har vidare minst två års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Du ska ha erhållit arbetslivserfarenheten under de senaste fem åren.

Alternativ 2 - Eftergymnasial utbildning och minst tre års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom något av följande områden - arbetsledning med personalansvar, rekrytering, omställningsarbete för arbetssökande, studie- och yrkesvägledning, handläggning i personalfrågor (dock ej enbart personaladministration), arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor, arbete med social- och gruppsykologi, karriärvägledning. Arbetslivserfarenheten inom dessa områden har du erhållit de senaste fem åren.

Det är meriterande om du tidigare arbetat som jobbcoach/utbildningscoach under 1-2 år. Flerspråkighet är meriterande för tjänsten.

Anställningsvillkor

Vi arbetar med löpande urval.

Om du känner att du är rätt person så sök tjänsten omgående då intervjuer hålls löpande och tillsättning av tjänsten kan komma att ske innan sista ansökningsdatum.

För frågor om tjänsten var god kontakta: Patrik Ekman 076-854 59 02 [email protected] Visa mindre

Ansök